なたかアドバイスいただけないでしょうか? 私は最近になってHSP気質だと気づきました。けど、人とかかわ るのは好きです。内向的ではないHSPだと思います。 元々、接客したいと思って今の接客バイトを選びました。とあるミスを反省して自分なりにしていた対策を、店長からは『そんなことしなくていいからまずこれやって』とまるで否定するような言い方をされたことにとても傷つき、自分なりに頑張ろうとしたのに…と立ち直れなくなるくらい、周りの環境に敏感です。店長からの差別的なプレッシャーに耐えられず、きっとノルマや競争がある会社は向いてないだろうと思いました。 かといって、クリエイティブな才能はないし、フリーランスというのも新卒では考えられません。今のところ事務職を考えていますが、バイトと同じような経験をまたしてしまうのかと怖いです。 何かアドバイスがありましたら些細なことでも良いので教えていただきたいです。
解決済み
多数の一般的な職種だと無理ですよね。
として働いてもうすぐ5年、現在の会社はもうすぐ3年、転職一回経験済みです。 なんとなく始めた転職活動 でいい企業から内定を頂いたのですが、行くか迷っています。 現在の会社 ・マスコミ関係のクリエイティブ職(新卒からこの職種一本で、仕事自体は好き) ・人間関係がとてもよい ・上司が仕事熱心ではなく、好きではない(同部署全員から蛇蝎の如く嫌われている) ・とにかく激務。毎日終電。土日の半分以上休日出勤、他の日も終わらないので家で仕事。たまに徹夜。 ・契約社員だが、スキルを持った人員不足なので、数年程度で切られることはない。 ・業界大手だが、5〜7位くらい ・成績や成果についてきつく言われることがなく、雰囲気はまったり 内定いただいた会社 ・業界3位の大企業、現在勢いがある ・同業界だが未経験の別職種(イヤな業務ではなく、興味があった仕事) ・同じ契約社員だが給料大幅アップ ・残業、休日出勤など大幅に減る ・正社員登用制度があるが、雇用率は25%ほどで、2回のチャンスに受からなければ契約満了でクビ 特に最後の正社員登用試験に受からなければクビ、というのが引っかかっています。 ワークライフバランスを整え、長く働けるかなと思って応募したので、もしクビになったことを考えると、30前半で転職3回目、しかも直近2回契約社員ってのは不利だと転職関係の仕事をしている友人に言われました。 現在の業務は好きですし、激務という以外の不満がないのであればこのまま現職場に残ってまた希望に沿う転職先を探せばいいと思っているのですが、転職活動にかかった手間と、その転職先の会社が大企業なので、もったいないのかな…と思う自分もいます。 ただ、現在の会社も誰でも名前を知っているような大企業で、業務も華やかなクリエイティブ職なので、みっともない話ですが、見栄っぱりな自分はそれを手放すのも惜しいと思ってしまいます。 自分で悩んで決めたことなら後悔しない!と思いつつもぐちぐちと堂々巡りで悩んでしまい… 転職経験のある方、同様の経験ある方、ご意見お聞かせ頂ければありがたいです。
る出版社の面接を控えております。 持ち物は特に不要、とのことでしたが、ここで書籍の企画書を数点持っていき、面接の際に提出するのは無礼に当たりますでしょうか? 出版業界は未経験なもので、「この企画書で情熱をアピールできれば」と思っているのですが、持ち物は不要と書いているにもかかわらず、素人が考えた企画書を提出することで、かえって不利になるのではないか? と危惧もしているのです。 一応、ネットや専用の書籍を見て企画書としての体裁は整えましたし、別の出版社で課題として提出した際には、どうにか通過することができた(結局そこで内定には至りませんでしたが)ので、自分でも全く見当違いのことを書いているとは思わないのですが……。 出版業界のみならず、クリエイティブ系の企業の面接官の方、あるいはそれで内定を得られた方の返答をお待ちしております。よろしくお願いします。
しているが、再確認のためにご指導いただきたい。
して 通販の物流センター(工程管理)が気になっています。業界トップレベルの企業です。※上場済 しかし、将来性が心配です。 例えば、Amazonでは倉庫の自動化が進んでいて 人がする仕事がなくなると聞きました 実際問題、倉庫の仕事はなくなる可能はあるのでしょうか?正直、福利厚生がいいので定年まで働きたいです
で働いていたのですが、激務と寂しさに疲れたのと、将来的に地元で暮らしたいと思い、地元に帰りました。 バカだったので次の仕事が決まっていないのに帰ってしまい、転職活動したところ、あまりの求人のなさに絶望。それでも高望みなどせず零細中小しか受けていないのに半年以上どこにも受かりません。 私が東京でしてきた仕事は、クリエイティブ関係で東京でしかできないような仕事でした。 また、選ばなければ仕事はあるかもしれませんが、零細で徹夜続きなのに薄給など、厳しい会社ばかりです。 再上京が難しいことは十分承知ですが、面接で再上京の理由を問われた時になんと答えたらいいのか、アドバイスいただけませんか。 今まで何社か馬鹿正直に答えていましたが、面接官の反応は悪かったです。 祖母の介護で強制的に帰らされたが、解決したのでまた東京で仕事がしたいと思った。など考えたのですが… 嘘をつくのが下手なので、なるべく自然にいきたいです。 どうかアドバイスお願いします。 同じく再上京成功させた方は面接のときどう答えてましたか?教えてください。
ていたのかを教えてください。 できれば本のレベルは、応用的・試験向きなものでお願いします。 ITに関してほぼ無知だったのですが、初心者向けの参考書は一通り読み終えました。 高橋麻奈「やさしいITパスポート講座」ソフトバンククリエイティブ株式会社、という参考書です。 わかりやすく書かれている反面、覚えるべき語句の数や解説が少ないように感じました。
には私の将来像と挑戦について1分程聞くとありました。 この将来像と挑戦を区別した答えを出すのに迷ってしまっています。何が違うのかがよく分かりません。 何か上手な構成ありますでしょうか? 最終面接は企業によってスタンスが違うということでゼミの先生にも対策するのは難しいと言われてしまいました。 第一志望の企業なので絶対落としたくないですт т よろしくお願いします┏●
イナー)、映画会社(映画宣伝のクリエイティブ)、出版社で働きたいと思っています。4大卒の学歴が無いの で有名企業に新卒で勤めるのは諦めています。そこで質問なのですが、なんらかの会社(デザイン事務所や編プロなど)で経験を積み中途採用で大手や中堅企業に入るというのは、私の実力どうこうは置いておいて、論理的?に可能性はありますか? また、デザイン事務所などで経験を積むのと、大きめの企業にアルバイトや契約社員からでも入るのとではどちらがいいと思いますか? ちなみに学校は、知名度の低い四大(しかも年的に1浪2浪の年齢)で就職出来るところが専門学校と同レベルでしたので、それなら出来るだけ早く社会にという理由で専門学校です。 専門に通っている間も、学生を雇ってくれるところがあればアルバイトするつもりです。 最終的な目標としての第一志望は映画会社か広告代理店です。
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