でしょうか。
解決済み
主である派遣会社への転籍を打診されました。これまでオフィスワークでしたが派遣会社なので職種はこれまでとは全く異なる軽作業を提示されました。再雇用後の「賃金」や「仕事内容」には、定年前の賃金・仕事内容と一定程度の連続性が求められると聞きました。転籍した場合は当てはまらないのでしょうか?当てはまるとしたらどのように対処すればよいのでしょうか?よろしくお願いいたします。
きている会社員の人達全員に該当する話なのでしょうか? 2025年に60歳の人は、その時点でまだあと5年プラスで65歳まで働くことになるのでしょうか?
にならないかなと毎日考えるようになりました。 早期退職も考えていますが、住宅ローンが後1千万あり、毎月七万、ボーナス時20万の借金があります、 子供は同居していますが独立しています。 貯蓄も500万位しかありません、早期退職で退職金を貰えばローンは完済できますが(退職金なんか当てにならない額)生活が難しいかなと考えています、女房は毎日毎日パートしています。 自分としては、会社を早期退職して貧乏暮らしでも良いので今の会社を辞めたいと考えていますが無謀でしょうか? 58歳でも会社、仕事の重圧がある毎日毎日、 もう限界だと思います。 女房には相談していません、良きアドバイスをお願いします、もうリタイアしたいです。
続けなければならない時に、どういった働き先がありますでしょうか?
けで会社としては無いと言われました。 会社は、業績も良く不動産を多数所有してます、退職金の請求は無理でしょか?
回答終了
イトの人がもう限界です 無断で辞める方法を教えてください それと学校に連絡が行くかと自分以外のどこに連絡が行くか教えてください
受験出来たとして、高齢者向けにどの様な職種訓練が有りますでしょうか? ③受験出来たとして、高齢者は受かるんでしょうか? 経験された方、ご回答お願い申し上げます。
小企業だから大したこと無いと思う) ・職場にいる20代女性をちゃん付けで馴れ馴れしく呼ぶ ・頻繁に離席し、タバコを吸いに行ったりコンビニ行ったりする ・トイレに入るとかなり長い(10分ぐらい篭る時がある) ・デスクにいても、「あ〝〜」と言ったり、画面の向こうの誰かに対して、愚痴を独り言で言ったりしてる ・コロナの時期に、コロナはただの風邪!と持論をかましていた ・気に入らない1人の男性部下に対して明らかに強く当たっている。「お前」と呼んだり、連休前には「明日からは家族サービスかぁ?」と絡んだりしてて気持ち悪い。(家族がいる人を羨ましたがってるのか笑)
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