と、今求職中です。 2つ候補がありまして悩んでいます。 1つ目は販売の契約社員の仕事で基本平日休み。 月給22万円 残業月20時間程度 ボーナス有り お金は稼げるけど、旦那と時間も休みも合いません。 2つ目は、事務の派遣で時給1200円残業月10時間程度 旦那と時間も休みも合います。 販売の仕事は以前やっていた職種でかなりストレスが溜まります… 皆さんならどちらを選びますか? 参考までに意見をお聞かせ下さい!
解決済み
5日行って土日休みでしたが、 社会人になると 部分部分に休みがあった方が 楽な感じがします。 みなさんはど うですか?
時〜23時、土日9時〜18時 仕事5つ掛け持ち、祝日休み ①②どちらがマシですか? どちらもダメは無しでお願いします
回答終了
家族との過ごす時間がいままでの学生時代よりかなり減ってしまったために寂しく苦痛に感じます。 そんな理由がために(とりあえず1年は頑張ろうと決めています)転職活動を行うのはかなり甘い考えでしょうか?
事務職で正社員されている方、九時五時勤務で平日と日曜が休みって勤務形態の方いますか?
見かけました。
で基本的には希望休は出せないと思いますが、働き始めて まだ有給が取れない期間で、 でもどうしても平日に休みをとらないといけない場合は休みは園長に相談して取ることはできていますか? 園によって違うと思いますがそのときはどうしてるのか気になり質問してみました。
、定休日が土日で、度々平日も休みだったり、14時頃には帰宅していたり、ということは可能なのでしょうか。 実は再婚を考えてお付き合いしている50代半ばの男性が、 霞ヶ関に勤めている公務員ということは分かっているのですが詳細を教えてくれないのです。 定休日は土日休みとのことで、土日に会うのですが、 平日の日中に、同居のご両親に用があり自宅に電話しても、ほとんど彼も自宅にいるのです。 今日は休みなのかと聞く、たまたま休みだとか、今日は帰りが早いのだとか、そのような返事なのです。 疑っていると思われたくなく、深く聞けないのですが、 そんなことが可能な公務員の仕事はあるのでしょうか? もちろん、再婚の話が煮詰まれば把握しなくてはならない内容ですが、 そこまでの話をするべき相手かどうか、とても不安です。 お詳しい方、アドバイス頂けませんか。
してもらっていて他の平日も少し出ているのですが、比べてみるとやっぱり金土日は仕事量が多いんじゃないかと気になっていて、 出勤を平日のみに変えてもらおうか迷ってます。 固定シフトで自分で決めているのに金土日に出ても手当も出ないし、時給も全く一緒なので馬鹿らしく思っていて、今の作業が15キロぐらいのケースを大量に移動させないといけないのですが、膨大な種類でも数が多くても少なくても丁度じゃないと文句を言われるし、時間中ずっと競歩みたいに移動しながら、行ったり来たりで正確な量を全て数えて重い物を何度も積み下ろししている感じで量が多いとホントにしんどいです。 なので比較的楽そうな平日にしてもらおうか考えてるのですが、同僚や上司から楽しやがってと思われそうで迷ってます。 (他の古参メンバーはいつもゆったりやっているので、きつい作業などは古参には頼みずらいのか断られるのか、新人に割り当てられているみたいです。)(忙しい職場なので、休まれると自分達に回ってくるのか、誰々が休んだ、あいつはもう要らないなど、よく愚痴っていたり、ある人は忙しい時期などバックヤードで他の同僚の人らがいる中でゴミ箱を思いっきり蹴り上げたり怒鳴りまくってマジ切れしたりもしていました) レジ業務は一切無く商品の管理補充作業だけなのですが、一般的にスーパーの商品補充などの作業は金土日でも平日でも仕事量はあんまり変わらないでしょうか?平日にはあまりでないので仕事量の比較もそれほどできておらず、迷っています。また皆さんだったらどうしますか?
それぞれ5日程度です。 ただ、普段は日曜日のみの固定で他の休みは平日に入っています。 祝日もその日の休みではなく、その月どれかに休めるというもので祝日入れて連続3日取れるというのは少ないです。 プライベートも含め、泊まりがけの旅行に行きづらいですが待遇としてはどうでしょうか? ご意見お願いします。
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