すか? ハンターハンターで例えると年収500万がズシ、年収1000万がキルア くらいの差でしょうか?
解決済み
ます。 27歳のインフラエンジニアです。 SES系の企業に勤めている客先常駐型の働き方をしてます。 6年程インフラエンジニアを勤めてます。 経験としては主にWindowsServer系が多いです。 Linuxは半年程度、保守業務 Sierでサーバーの構築、ユーザー企業で保守、スクリプト作成(Powershell)、たまにベンダーコントロール等をしてきました。 クラウドの経験はAzureをたまに触る程度です。 年収は今年だと430万前後貰える想定です。 しかし、出来れば500万程度まで上げたいと考えてます。 私のスキルセットだとどう言った企業が狙い目でしょうか? 今まで仕事をしてきた中で感じたのはWindows系のスキルだと社内SE寄りの仕事が相性が良いのでは?というところです。 なのでそこを活かしてユーザー系Sierに行くべきかなと個人的には考えてます。 実際どの程度のハードルかは分かりませんが。
回答終了
ンジニアで平均年収いくら位の所に入れれば良い方ですか?良ければオススメのIT業界の企業も教えてください
現在、事務職ですが、未経験からエンジニアを目指すことを決断し、転職活動をしているところです。 内定をいくつかいただきましたが、そのうち、面接の雰囲気的に最も魅力に感じたところに決めた場合、手取り23万から15万に減ります。賞与もありません。ただ、現職では年間1〜2万昇給に対し、内定先では最大5万と、完全実力主義と社長からはっきり言われました。 勉強については覚悟しておりますが、未経験エンジニアへの転職での年収の下がり具合というのは、私のような事例が一般的でしょうか。ちなみにグループ会社から新しくできた企業です。
選ぶか迷ってます。 29歳男です。職歴として、自動車部品の製造をやってきましたが、小さな会社で年収が少ないので、転職します。今は機械設計・材料力学の勉強をしています。 特定派遣の昇給ってどのくらいですか?キャリア15年で650~800万という情報もありますが、本当ですか? 一方、中小企業の正社員はどうでしょうか。自分はCAE解析に興味があります。 特定派遣なら解析の求人も多いですが、法律で3年で職場が変わるとき、新しい職場での給与査定が不安です。中小企業正社員か、特定派遣か、あるいは紹介予定派遣を活用してある程度、規模の大きな会社を狙うか…エンジニアの方々のご意見をお願いします。
体的にどんなスキルや経験が優れているのですか?
また、年収500万以下の人も多いですか? それは、どんなスキル、仕事姿勢の人ですか?
ならやめとけ!となりますか? 相場を教えて下さい!!
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