けるとありがたいです、よろしくお願いいたします。 少し説明させてください、、。 私はシフト制のバイトをしているのですが、雇用される前に紙面上の契約書にサインをしました。その際、私のお給料は研修時は時給1200円、研修後は通常の1300円に戻すと言われました。普段その会社の傘下の別の部署でバイトしていた私は週1のペースで稼働しており逆算して考えれば数字が合っているか確認できたので、お給料明細を請求することはありませんでした。 しかし、シフト制の方を始めたら先輩方から明細をもらった方が良いと言われ、上司Aに当たる方に送ってくださるようにお願いしたのですが、1ヶ月後ほどにPDFで送られてきました。 ①そこでまず質問したいのですが、大手(?)の会社なので色々と忙しいのはわかるのですが、大手でお給料明細をバイトに送るのが1ヶ月ほどかかるのは普通のことなのでしょうか? その明細を確認して私は気づいたのですが、今まで研修時には1200円だったのがある時から1250円に変わっていました。シフト表でも私が研修から外れたと思われる色が使われていたのですが、上記で述べさせていただいた1300円ではなかったのです。 ②確かに私はシフトに不定期でしか入れていなくて(月4の時もあれば週2のペースの時もあったりといった感じです)最近ではこの出来事があり信頼できなくなってしまったのでほとんど稼働していないのですが、これは上司Aの方に言った方が良いのでしょうか? また、この差額分はお支払いいただけたりするのでしょうか? そして最後なのですが、基本社員の方々とはLINEでやり取りをしていてそこで別の上司Bの方から「〇〇を来月するから土曜日に朝から来てほしい、その日はフルタイムでお給料出すから」と言われ承諾し私はそこに行きました。しかし、明細をもらって見てみるとそのお給料がどこにも反映されていないと思われたので、上司Aに確認していただくようにお願いしたのですが、これが昨年の6月の半ばのことなのでもうすでに半年ほど経っていますが何もありません。 ③この場合、私はどうしたら良いでしょうか?上記の「お給料明細をもらった方が良いよ」とアドバイスをくれた先輩はこのイベントのお手伝いを一昨年した際、お給料が振り込まれていないことに気づき3ヶ月ほどかけて催促し続けたり労基に電話したと言っていたのですが、全く改善が見られそうにありません。 私が何度も上司Aや上司Bに催促すれば良いこと、不定期でしかシフトに入れていないのにでかい態度を取るななどの意見もあると思いますが、、、 「お給料のことでお話があるのですが」と大学生が社会人の上司に何度も1万円のために話に行くのはどうなのかなと思ってしまって、なかなか行動が取れませんでした。 また、私が今までバイトをしたことがあるのがこのシフト制のものということと、この会社の別の傘下の週1のもののみなので、大手の会社は皆こういう感じなのかなと思ってしまっていて、友人に初めて相談し「おかしいよ」と指摘を受けるまで気づきませんでした。 上記の質問に対しての返答やアドバイス(こういうふうに催促したら良いよ)などあればお聞きしたいです、よろしくお願いいたします。
解決済み
0円です。 ちゃんと給料入ってますか? あと、アプリで計算した際35775になったし、時間オーバー15分くらいしたのが何日かありましたが、それは給料に入らないんですか? 時間オーバー分と休憩時間は除外してます
所得税が引かれています。これは何故でしょうか? 私は今大学2年生で、今のバイト先は1年ほど務めています。 今月も給料が振り込まれたのですが、残業もしたし6万後半はあるぞー!と思って通帳を見たら4万円ちょっとしか振り込まれていませんでした。これまでもおかしいなと思うことはあったのですが今月はあまりに額が大きく、調べていく中で情けない話ですがここで初めて税金が引かれていることに気づきました。 これは愚痴ですが契約時に給与明細はウェブで見れるなんて一言も言われなかったし、おばちゃんの雑談を盗み聞いて初めて給与明細が見れることに気づきました。それまでは貰えなくてもしょうがないものだと思ってました 何も疑問に思わなかった私が悪いのはそうなんですけど この引かれてしまった税金はどのような手続きをすれば帰ってきますか?去年の年末は税金のことなんて何一つ言われなかったので会社側がやってくれているものだと思っていました 去年払ってしまった所得税も帰ってくるのでしょうか? それから、年末調整?をするまではずっと所得税を引かれた額面しか振り込まれないのでしょうか? 年末調整?をすれば後で帰ってくることはなんとなく理解できたのですが、もしかして年末調整するまではずっと一旦所得税が引かれるんですか?正直カツカツなので税金引かれるとしんどいのですが、出来るだけ早く税金を引かれず給料を貰う手続きなどはありますでしょうか? バカ丸出しでお恥ずかしい限りなのですが、どうか回答をしてくださるとうれしいです。
2日からバイトを開始(出勤)したら給料が振り込まれるのは6月末ということで合っていますか?? 教えて頂きたいです。よろしくお願いします。
回答受付中
いるんですが、給料日が毎月25日と書いてあります。その場合25日から31日の間に入れたシフトの給料はどうなるのでしょうか?バイトは教育測定研究所の採点バイトです。もし経験者の方がいらっしゃいましたら手渡しなのか口座なのかも教えていただきたいです。お願いします。
コードから入れたらこの名前だった)その時に、 会員登録をする際銀行の暗証番号を記入する欄がありました(引き出しする時に使う番号)これは安全ですか?
初に履歴書のような身元を明かすような書類類は一切書いておらず、向こうから何かしらの書類を見せられたこともありません。 月末締め、翌月15日に振込です。3月中旬に店長に口座番号教えたほうがいいですかと言ったところ、月末で大丈夫と言われました。口座番号控えるなどそんな簡単なことも後回しにするほど適当なんだなと思いました。 その適当な感じが楽ではありますが、店長の絡みも面倒なので辞めたいです。辞めるにしても3月分の給料はもらってからじゃないと動けないです。 給料忘れられてるとかありますか?このバ先おかしいですよね?
00円合わなくて5回くらいくりかえして計算したけど足りなくてこうゆう時は店長に相談するものだとは思うのですが、 皆さんの意見が聞きたいです、半年ほど働いていますが先月から自分で給料の値段を計算して確認していて先月も交通費が合わなくて相談して差額を今月入金してもらったので少し聞づらいです、給料明細など貰ったことはないです
長などと最近仲良くなってきてとても言いづらいです。 万が一少ないと思った給料があってる額だとしたら、これからバイトでの居心地が悪くなると思うと夜も眠れません。時給は1200円で一緒に交通費も支給されるので合ってるとは思えないのですが、、、 どうしたら上手くきけますか?
で辞めると伝えていました。ですが5月1日からコロナになってしまい、5日まで出勤が出来なくなってしまいGWの忙しい時期に入れずお店に迷惑をかけてしまいました。 そしたら、先程オーナーから電話がかかってきてGWの忙しい間に休んで迷惑をかけたのだから4月分の給料を減給すると言われました。急な電話にびっくりしたのとオーナーが怒っていたのに圧倒されて分かりましたとしか言えず電話が切れました。 でもよくよく考えたら4月はシフト通り出勤していたし、コロナになってしまって休みたくて休んだ訳でもないのに勝手に減給されるのはおかしくないですか?他の会社ではよくある事だと言われたのですが働いた分を貰えないのは忙しい中休んでいたのでしょうがないのですか? 皆さんの意見を聞かせてください
回答終了
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