できるもんなんですかね?自分は大学の授業のプログラミング演習ですら難しかったのですがそれとはまた違うのでしょうか?
回答終了
っています。 社長の用事なども頼まれることがあり、 仕事が全然おいつかなくて この度、パートさんを週一か週二で雇うことになりました。 経理、労務なども全部一人でやっていたので なにをさせればいいのかわからないです。 清掃会社です。 現場ごとに仕事を分けるか、 経理は全部させるかなど、 どうしたら効率がいいと思いますか? 事務のことわかるのは私しかいないので 会社にも相談できる人がいないです。 どうしたらいいでしょうか? 初歩的な質問ですいません。
ました。 出張申請書とかの書類処理に、一件あたり10分くらいかかります。 就労証明書の作成には20分くらい、大変な人は1時間くらいかかってないかなと思う事があります。 慣れなのかもしれませんが、もっと仕事を頼みたいと言われて困惑しています。
務の中で給料に違いはありますか? 会社によって違うとは思いますが、比較的高いのはどれでしょうか?
解決済み
す。 よろしくお願いします。 会計(売上金の管理)、同友店管理(テナントさんの管理)、販売促進(演出物作成やイベント管理)など
から営業所じゅうを探してくれと言われました。 よくよく聞くと、相手が送ったかどうか未確認だそうです。 私は、まず先方に送ってくれたか確認するのが先じゃないかと思うのですが、上司はそれは相手に失礼だと言います。 先方に送ってくれたか確認するのはそんなに失礼なことでしょうか? 届いたかも分からないものを、色んな人に聞きまわって探すのは無駄に感じるのですが。 因みに内容は回答期日のある書類で、期日が過ぎているそうです。
新居からは通勤困難となるため、(リモートワークのない職場)やむを得ず転職をする予定です。 2024年4月入社と5月入社、入りやすかったり、メリットがより多い方はどちらでしょうか。 正社員でメイン業務は経理、サブで総務事務も行う、従業員100人程度の中小企業を想定しています。
、経理、地域連携、広報など)で内定をいただきました。 しかし、どうやら病院の事務職というのは専門学校卒ばかりで、大卒は殆どいないらしいです。 大学院まで出て病院の事務は勿体無いでしょうか? ちかみに給与も大卒も専門卒も同じです。
考えてます。社内の総務部や経理部をみると私に比べあまり大変そうに見えないんですが実際どうなんでしょう か?
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