よね 要は仕事をしっかりこなす 自分が人間関係を決めるんだということに 気付きました パーフェクトなんて職場はあり得ない 自分をしっかり胸にもち 人に優しく思いやりを 持って接する これにいきつきました 皆さんはどう思われるかご意見を聞かせてください
回答終了
しょうか? 圧をかけてくるみたいな人間です。よろしくお願いします。
で社長の次男がマネージャーをしている部署で働いています。 そしてその部署には次男の奥さんもおり、 この2人が問題です。 その場にいない社員を馬鹿にして 悪口を言います。新人の前であろうがおかまいなしで、私も悪口を言われています。 ですが、本人の前ではそんな素振りを全く見せずその演技力がすごいなと思うくらいです。 悪口を言っている事に対して全く悪いとも思ってないと思います。 ターゲットとなっているのは私を含め3人。 仕事があまりできないタイプの人です。 私に関しては2人より仕事量も多いですが ちょっと変わったところがあるのと、 次男と奥さんより一回り年齢が上なので 見た目のことなどを言われていると思います。 悪口の内容は、仕事ができないとかはもちろんのこと結婚できないだろうとか、身なりや服装のことなど聞いていて本当にいやです。 私は絶対に同調しないようにしていて、 日々粗を出さないようにしています。 その他のスタッフも何を考えているかわからず信用できる人がいません。 上司が1番悪口が好きで同業やお客様のこともよく言っています。最悪です。 ですが仕事自体は好きで退職を考える程ではなく職場では誰にも胸の内を明かさず一匹狼でいこうと思っています。 ただ上司のくせに新人の前でも社員の悪口をいうのが本当にいやです。 読んでくださりありがとうございました。
解決済み
実性のない人間みたいなのですが、 今派遣で2ヶ月ホテルで働いていて、些細なことでキツく怒ってくる女の人がいます。 その他の人は優しくてまともなのですが、チーフだからか言い方もキツくて怖いです。 もし私が正社員でこの人とずっと付き合っていくとしたら精神が持ちません。 このような職場の人間関係が合わない、っていうのは働く上でかなり重要というか大変なことですか? それとも私がコミュ障だからでしょうか?
。 誰もが共有で使える、入れるエリアでしたが、人間関係トラブルを名指し相談したことは関係なく、たまたま同じタイミングと考え、関連づけるのはおかしい、飛躍しすぎですか。
でしょうか…? 好きなことをしてリフレッシュしていたのですが、これは「甘すぎかつズル休み」と思われてもおかしいレベルなのでしょうか…? 1人でも合わないぶっきらぼうな人と同じ職場で働くことになっているため、居心地が悪く、二度と行きたくないぐらいです。 しかし派遣なので、常識として3ヶ月契約は守る必要はあるのですよね…。 こういう時ってどうしたら良いのでしょうか…?
回答受付中
人間関係のしがらみについて悩むことはありませんが希薄すぎて逆にイライラしてしまうこともあります。 退職者も多いです。 外面はみんな良く笑顔でニコニコしてますが本当に表面上だけで希薄という文字がぴったりです。 本音で話せる人もおらず逆にストレスが溜まります。 人間関係が希薄すぎて悩んだことがある方いませんか?
も良くて仕事も真面目にこなしてくれると周りから言って頂けます。でも、話すと帰国子女なのもあって少しカタコトで可愛いと言われます。そのためよく弄られるんですが、それを前の職場でも我慢していました。今回はいじりを超えているなと思いいつもは笑顔で答えて我慢して強かった自分もいたのですが、最近すぐしょんぼりする性格になってしまって、冗談がしんどくなってしまって初めて人間関係で上司に相談しました。親身に聞いてくれて、私をイジって来る人先輩にやんわり伝えておくから。といって研修中なのですが担当を変えてもらえなかったです。先輩は冷たくなって、でもいじるということはしなくなったんですが、上司と先輩が裏で話をしているの聞こえてしまって私のことを全て伝えてた様で、2人で笑っていました。 勇気出して伝えたのに無駄みたいだし、やっぱり信用なんてしなければ良かったと今すごくつらいです。 なんか、上手く言えないですが感情が落ちています。 私がおかしいでしょうか? その先輩も冗談でいったつもりなのに。という感情なんだろうけど、しんどいものはしんどいしと思って。。 長くてすみません。 説教や誹謗中傷はお控えお願いします。
助として、配属されました。 とても真面目な方なのですが、会話していて違和感を感じる時があり、私の苦手タイプと直感してしまいました。 まだ親しいと言える関係ではないのに、そのように感じて苦手意識を持ってしまった自分に罪悪感を感じるとともに、以前にも何度か彼女のようなタイプの方に粘着されたことがあるので、極力関わりたくないのも正直な気持ちです。 今後仕事上の指示、打ち合わせ等の最低限のコミュニケーションで留まっても良いものでしょうか?ちなみに挨拶、質問への返答等社会常識のようなものは勿論返しています。 アドバイス、よろしくお願いいたします。
場の先輩たちの集まりに誘われて仲間に入れていただき、半年くらい一緒に職場でお弁当を食べていました。 月に2回ほど先輩方が事前に約束をして、休憩時間になると「ちょっと出かけてくるね!」と言ってランチ外出をします。 もちろん誘われたことはありませんし、その日に出かけることも先輩方が出かけるまでは知りません。その日は一人で食べますが、周りから「大丈夫?一人だよね。」と心配されます。 先輩方が帰ってくると、「ごめんね、」と申し訳なさそうに謝られるので「大丈夫ですよ!」と答えますが、気持ちいいものではありません。 先月、産休から復帰されたAさんが戻ってきました。先輩方とAさんはとても仲がいいので、元々Aさんも一緒にランチを食べる仲なのですがAさんの復帰日、やはり先輩方とAさんはランチへ行き、私は一人で食べていました。 その日はいつもの「ごめんね、」もなく、帰ってきても数人で楽しそうにおしゃべりをしていました。 その時に「なんかもうどうでもいいや」という気持ちになり、次の日先輩方に「体調悪いので一人で食べますね」と伝え一人で食べるようになりました。 初めは先輩方が体調を心配していましたが、次第に「Aさんが戻って来たから一緒にランチタイムを過ごさないのかも」と思われるようになり、ランチタイム時に「腹立つよねー。キレそう」などと悪口を言われるようになりました。 こんなことで職場に行きたくなくなるのは本当にバカらしいかもしれませんが、行きたくないです。 このことを考えると涙が出ます。 少しでも気持ちを強く持って仕事にいきたいです。どのような気持ちで職場に行き、休憩時間を過ごすと良いでしょうか。助言をいただきたいです。 長々とすみません。 __________ 私にももちろん悪いところはあります。 ・仕事ができないので(発達障害グレーなので診断がおりず、職場には言わずに仕事をしています。)、先輩やAさんをよくイライラさせてしまいます。多分それもあって誘われない野田と思います。(申し訳ないので、家に帰ってからメモをまとめたりしていますがまだうまくいきません。) ・毎日職場に手作り弁当を持ってきているので、誘いにくいところはあると思うし、自分から誘ってくださいよ、と伝えられないのも悪いです。(かと言って誘われて行くかといったらお金がないのでいけません。) 職場の決まりで、休憩時間も会社から離れることは基本的には禁止されています(基本的には、なのでそうでない人もいますが、ほとんどは会社内で休憩時間を過ごしています。)ので、休憩時間に外出するのは難しいです。
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