を同じと考える場合どちらがいいと思いますか?
回答終了
なるのでしょうか。 例えば、平均年収620万の会社と平均年収は500万で住宅手当10万/月の会社は同じにならないという認識で正しいですか??
回答受付中
同棲し、夫の会社からは手当が出る予定です。 その場合は妻側は手当を受け取ることは出来ないんでしょうか? ご教示おねがいします。
?クソですか?それとも新卒にとってはありがたい額ですか? 基準がわかりません。私にはめちゃくちゃありがたく見えます
解決済み
0なのに。地域手当20%にしといて、他の手当減らしちゃったら、トータル的に少なくて割に合わなくないですか? 東京都 公務員 国家公務員 都道府県 年収
ます。 そのため、新卒で実家が遠方(対象要件以上の距離)でも、現住所が近隣だった場合支給対象となりません。 しかしかながら、実家が会社付近(対象要件以内の距離)で、大学で遠方に出て地元に戻って入社した場合は、住宅手当の対象者になります。 この対象要件は一般的なのでしょうか?
を提出したのですが、9月分のお給料に住宅手当が含まれていませんでした。 規則としては一般的な会社です。 10月から支給になるのでしょうか? 庶務に確認する前に、一般的な回答を知りたいので質問させていただきます。
ている住宅であつて、当該職員の生活の本拠となつているもの ②職員の扶養親族たる者が借り受けた住宅に居住し、家賃を支払っている職員を含むものとする ③職員が職員又はその扶養親族たる者と次に掲げる者(以下「配偶者等」という。)とが共同して借り受けている住宅に当該配偶者等と同居し、家賃を支払っている場合においては、その生計を主として支えている職員に限り含まれるものとする。 ア 職員の配偶者 イ 職員の一親等の血族又は姻族である者 賃貸契約者は私で、契約書上で婚約者となっている彼氏と同棲しています。住民票はお互いが世帯主になっています。 配偶者や親族以外との同居の場合に関する記載は特にありませんでした。 詳しくは会社に直接確認するつもりですが、この文章だけで判断した場合支給対象になるかどうか教えていただきたいです。
請の仕方が分かりません詳しい人いれば教えて頂けますか?
ィスから3キロ県内の人じゃないとダメってことですかこれ?逆?
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