す。 今までに転職経験があり現在に至りますが、公務員への転職をずっと考えていました。 理由として 利益無しにして仕事をすることが出来るからです。私は営業と経理の経験がありますが、 数字や利益というものに非常にシビアで、無理にでも売り上げを上げなければいけない 体質が自分には合わないと感じているからです。 通信教育で勉強を始めてますが、転職にあたりすごく恐れている事があります。 「人間関係」です。 今の会社もこれまでの会社も、必ずイヤな奴はいました。 付き合い方も勉強してきましたし、これからどこに行っても合わない人はいるものだと思ってます。 しかし、にちゃんねるや他の掲示板を見てみると、 課から総シカトをされたり、靴を隠されたり、わざとぶつかられたり・・・ 中学生かい!!って突っ込みたくなるほど下らない事をするやつが 多いのではとかなり危惧しております。 実際に働いている方、民間から転職された方 是非どんな人間関係があるのか教えて頂けませんか?? 結構本当に受験自体やめようかとも考えてます。 長文になりましたが宜しくお願い致します。
解決済み
、アスペルガーの傾向があると自認しています。 今まで、人間関係に苦労して来ました。 自分から輪に入ろうとしないからいけないのですが。 相手に興味を持ったり、雑談を繋ぐのがとても苦手でストレスを感じています。 そのような中で、主に職場の人間関係を改善する為に「陰褒め」を活用するようにしました。(元マクドナルド管理職の鴨頭嘉人さんの動画にヒントを得ました) 陰褒めは、直接の褒めより信憑性があると受け止められ、 更に発達障害傾向のある者は何でもストレートに口にする、裏表無いと周りからも思われているならば、尚更効果があると思うのです。 相手や第三者からすれば、まさか発達障害傾向のある者が意図や戦略を持って陰褒めしているとは思いもしないでしょうから。 そこで、陰褒めについて留意点等はございますでしょうか?
年代の講師が30人ほどいる塾のアルバイトをしています。ですが、遊びにあまり誘われていません。 全くいけていないというわけではないです。例えば、塾が終わって、突然飲もうという話になったら行っているし、グループラインで忘年会の企画があったらその食事にはいったりしています。 ですが、SNSでいつの間にか一部の同期や先輩後輩たちが、ディズニー、フェス、旅行、大学の文化祭に行ったりしていて、ショックを受けました。 ※僕だけ誘われていないというわけではないです。 普段は、きちんと塾長や同期や先輩後輩に、きちんと「お疲れさまでした」や「こんにちは」と挨拶したり、先輩には敬語使ったりと、失礼のないようにしているので、 普通に喋れたり、自分を呼ぶとき下の名前で呼んでくれたり、休憩時間は世間話できている(つもり)し、周りの人も優しいし、笑顔で話しかけてくれるけど、そこまでという感じです。 だけど周りの人は、ケーキ屋でもう一つのアルバイトをしている女子と「今度ケーキ買いに行くね」といった内容や流行のミュージシャンについて話していて、レベル高いなぁと思ってます。自分にはできません。 なぜかというと、自分は中学生の時、いじめに合い人間不信の時期があったりしました。その時でも、話してくれた人はいたのですが、話しているだけで、いじめっ子に冷やかされたりと、そのいじめ以来、人を誘えなくなりました。 自分の中で、誘われない原因は何だろうと考えた時は、声が低かったり、話しかける時に、「ねぇねぇちょっと~」といった具合に、人の名前で話しかけなかったり、 すでに世間話している所にうまく混ざれなかったり、改善しようと思っても、 勇気が出ません。どなたか、アドバイスを頂けませんか? 長文失礼しました。
いいのに! まるで中学生なみの考えです。いい大人なのにアホばっかりやわ。
職場でいわれました。入ってきて3ヶ月のフィリピン人の新人の人の事なんですが、私は今年の5月に韓国に家族で二泊三日の海外旅行に行きました。5年ぶりの海外でした。 それなのに、「毎年行ってるんでしょ。」と言われたから、「そんなことない。毎年行っているわけではないよ。5年ぶりだし。節約だってしているし。」 私は独身ですが、毎日お弁当だって持参して、節約しています。親と同居ですが、切り詰めて生活しています。 その人は離婚歴あり、中学生の子供がいるようです。
人見知りで先生とかと話すときなぜかめんどくさい表情になってるようです・・・ 新聞配達のアルバイトの流れも教えてください><
されています。 研修1ヶ月目は、ベテランの方もいらっしゃって派遣の方も毎日出勤されていましたが、2ヶ月目にベテランの方が退職されて以来派遣の出勤率が低下し1ヶ月に10日休まれていて全ての皺寄せがこちらにきて大変な思いをしています。こちらもまだ2ヶ月目で慣れないことも多くて仕事を滞りなくまわすのが大変なので周りに迷惑をかけないよう頑張っていますが精神的にこちらがまいりそうです。 派遣の方には中学生のお子さんがいるのでお子さんの体調不良で休まれるのもわかりますが毎週休まれるとこちらがきついです。 企業辞めるべきでしょうかそれとも派遣の出勤率を上げられないかと上司に相談するべきでしょうか… 長々と質問して申し訳ありません
いろな資格を取りたいです! 私は今、英検4級・漢検3級・(サッカー4級審判員ライセンス)をもっています 数学検定とか勉強系高校入試の際いい検定はありませんか? それとパソコン関係の資格も教えていただきたいです!! 解答宜しくお願いします^^
。 私はすぐに言いたいことが言えず、よくよく考えると自分悪くないなって事に対しても捲し立てられるとその場で反論ができません。 話を蒸し返すのもどうかと思ったり雰囲気を悪くするのも嫌なので仕事で必要な事以外は後から訂正とかもしていません。 その同僚とは趣味が一緒だったこともあり一時期毎日飲みに行くような付き合いをしていました。 でも徐々に性格合わないな一緒に飲んでも嫌な気持ちばかりで楽しい時間過ごせてないなと思い始め、少し距離を置くようになりました。 それが気に食わなかったのか、自分勝手だの、ずるいだの、他にも色々言われ、仕事上でも私への当たりが日毎強くなっていきました。 他の人にも気に食わない事があると先輩だろうと関係なく自分の意見を捲し立てるそうですが、反論がその場で思い付けない私や、若い女性への態度は特に酷いです。 それなのに、いまだに一緒に帰ろうとしたり飲みに誘ってきたりします。 「用事があって」と断ると「嘘くさい」だの、「なんで毎回私が誘う側なの?」だの言われます。 用事があるのは嘘です。単純に飲みたくないからです。 と毎回口に出かかりますが、これ以上仕事がやり難くなるのが怖くて言えません。 彼女曰く、「サバサバ系女子だから今までの職場では男性達といる方が楽だった」とか、「女子は周囲に悪口言ったりドロドロしているこがほとんどだから苦手」「察してちゃんは嫌い」だそうです。 私も彼女が苦手で嫌いだという『女子』なのですが距離を取ろうとしてくれません。 出来ればもう業務上必要最低限の関わりしかしたくありません。 中学生みたいな悩みではありますが、どうすれば穏便に距離を置けるでしょうか。
回答終了
休みで子供の予定など休んでも 特に言われません。 ただ人間関係がかなり悪いので毎日異が痛いです。 転職 をしたいのですが同じような条件の企業って なかなかありません。 がまんして辞めない方がいいでしょうか?
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