先日JR東日本のエリア職にエントリーしたのですが、未だ連絡が来ていません。 一方で、ラインのオープンチャットからの情報ですが、総合職の書類選考結果はちらほら届いている方もいらっしゃるとのことでしたが、エリア職では未だ一人として結果通知が来たという報告は上がっておりません。 私の今の状況として、大学の個別企業説明会を通じてリクルーターの方がついてくださり、二回リクルーター面接をさせていただきました。また、リクルーターの方にESも添削していただきました。その後のメールのやりとりでも、「〇〇さんのご都合・ご希望に合わせて今後ともフォローさせていただきます」との記載がありました。 ここで二点ほど質問があります。 ①エリア職の書類選考の結果通知が遅いのは、エリア職・総合職を併願している人もいるため先に総合職の選考をするからなのか、またはそれ以外に理由があるからなのか。 ②リクルーターの方に書類選考の結果通知についてメールで問い合わせをしても良いか。失礼に当たらないか。 よろしくお願いいたします。
回答終了
のですが、まず履歴書と職務経歴書をEメールか郵送で送ってくれとの指示があり Eメールで送付しますと返事をして、PDFでEメールに添付して送信しました。 今日で1週間になりますが、まだ返事をいただけていません。 そろそろ問い合わせてもいいものなのかわかりません。 今まで何社もパートでやってきましたが、まず面接前の書類選考というのが初めてなもので、勝手がよくわかっておりません。 相場が何日くらいでお返事をもらえるものなのか、届いているかの確認という旨で連絡しても失礼ではないか。 など教えていただけると嬉しいです。
解決済み
の結果通知が1週間経ってもきていません。同じ企業に提出した友達は申し込んでから1週間以内に結果が来ていて合格でした。 私は締切日ギリギリの当日に提出し、友達はその3日前に提出しています。 大手なので選考も時間がかかると思い、気長に待とうとしてたところ友達が合格もらっているのを聞いて驚いてしまいました。 提出日がズレているとはいえ私の方が通知が遅れてるってことはそういうことですかね、、、
7日に応募をして2週間以内に面接を受けられる人にだけ連絡が行く仕組みみたいです。 応募先の企業が大手自動車メーカーのライン作業で人数も数人と絞っている為、応募者数が多かったりエリートの様な方が申し込みをしていた場合、通過しない可能性も大いに考えられます。保険じゃないですが、今のこのタイミングで別の企業にも応募をして書類選考待ちをする事はアリでしょうか?それとも2週間待ってから別の企業に応募をした方がよろしいですかね? 面接まで行けて落ちてしまった時のことを考えたら、第二候補は残しておいた方がいい気はするんですが、どうなんですかね。。 一応、工業高卒、年齢は25歳、高卒で入社してから今の会社は一度も辞めてません。現職は車とは無縁ですが会社自体はそこそこ大手ではあります。辞めたい理由等は割愛しますがこんな感じです。
回答受付中
がいいですか? 遅いと不採用の傾向があると聞きました。 合格者は平均的に2〜3日後に連絡することが多いらしいです。
いろいろ考えたり他の企業を見たり、対面で面接して会社や人を見てみて、 よく考えたらちょっと方向性が違うかも(受かっても辞退するかもなあ)と思うことはありましたか?
聞いたらかけた方がいいと言われました。 もしかけた方が良いのであればなんと言えば良いでしょうか、、? 書類を送らせて頂いてもよろしいですか?なんて聞いたらこいつ書いてあることも読めないのかと思われないでしょうか? 求人票には書類送付前に電話などは書いてないです。 わかる方入れば回答よろしくお願いしますm(*_ _)m
? 書類選考受かるということは企業側は採用するつもりで合格にしたって事ですよね? 逆にこの人材は間に合ってると思うなら書類選考の時点で落とすはずだと思いますので。 面接なんか基本人柄を見るだけだと思いますし、社会人として基本的なマナーがなっていれば問題無いですよね?
、先方にも届いたと連絡があったようです。 しかし今日で2週間経つのですがまったく連絡がありません。 よく採用の場合のみ連絡しますとする会社もありますが、そういう記載もありませんでした。 不採用と思っていいのか、それともこちらから連絡するべきなのか悩んでいます。
トを経て、先日選考会の案内をいただきました。 選考会の内容に、 ・適性検査(マークシート方式) ・面接 という記載があります。 既にWebでSPI(言語・非言語・性格)を受験後に選考会の案内を いただいているのですが、こちらのマークシートの適性検査というのは どのようなものでしょうか? 再度言語・非言語のテストがあるのでしょうか、それとも性格検査の ようなものを再度受検するのでしょうか。 当日の持ち物に、筆記用具(鉛筆、消しゴム、ボールペン、メモ帳等) という記載があり、案内からは適性検査の内容が確認できないため、 どなたか実際に選考を受けられた方に教えていただければ幸いです。 実際に中途採用で選考を受けられた方の情報を求めておりますので、 よろしくお願いします。
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