回答終了
手取りが知りたいです。
ますか?その会社で健康保険(保険証)がある場合、給料から引かれますか?
なく、既に30時間近く働いていますが未だに給料は0です。採用情報には週8時間勤務必須と書かれていましたが、実際に入社すると、8時間働くために事前準備で20時間以上仕事をしてから望まなければなりません。そうと知っていたら入社しなかったし、逆に働いた分だけお給料が頂けるのなら、辛くても頑張ろうと思えたなと考えています...
解決済み
みたいな書き方なので分かりません(T T)
働き方の種類を教えてください。
。 時給などではなく、完全出来高制の職についています。 雇われ親方がいて、私がいて、後輩が数人います。詳しく書けませんが同じ建物内で、親方と後輩たちは同じ仕事をしていて、私は別の仕事をしています。 私の仕事は親方もやり方を分かっている内容で、親方たちの仕事も私はできます。つまり、私と親方だけがどちらの仕事もできる状況です。 いつか後輩にも私の仕事を教えなければならない時が来ると思うのですが、出来高制なので後輩に教える時間がもったいなくて嫌です。 親方が教えれば良いと思うのですが、そう言っても良いのでしょうか?出来高制だとしても私が教えなければならない? 後輩に教えてる時間は私の給料は発生しません。 自分でいうのも厚かましいですが、親方も仕事が出来る方ですが親方よりも、毎日この仕事に携わっている私の方がこの仕事に関してはコツだったりやり方だったりに詳しいため、任されてしまうのではと不安です。 実際過去に新人が入った時「相談者さんの方が僕よりその仕事できるから相談者さんが教えてあげて」と親方に言われて教えたことがあります。新人は半年で辞めました。その教えてる間に私は全然稼げませんでした。なので嫌なんです。
らどんな情報でも教えてください。
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