体的にはパワハラ、退職勧奨などを想定しています。 ネットで検索してもイマイチどこが良いのかわからないので質問させていただきました。 噂レベルでも構いませんので教えてください。 経験談や弁護士を探す時のアドバイスもありがたいです。 相談料などの金額は気にしません。 よろしくお願いいたします。
解決済み
ばよろしいのでしょうか?
トってどういう意味ですか? 語彙を調べてもぴんとこないのですが、、、
(>< 弁護士事務所の一般事務(労務管理)に応募したいのですが、私はその職種がやりたくて応募するので、あまりその会社が 何をしている会社か、規模はどうかというのはあまり気にしていません。なので、職種に対する志望動機は言えますが、 業界に対する志望動機をいうのが本当に下手です。。。 弁護士事務所は人の助けになるし、一般事務といえども責任重大、、 というところに魅力は感じますが、法律事務所でなくても、責任は重大だし人の助けにもなる、といわれてしまえばはあ。。。としか 言えません。 何かいい志望動機あったら教えてください(><
、残念なことに先日雇用主である弁護士が死亡し弁護士事務所を閉鎖したため解雇され、この解雇による解雇予告手当を雇用主の相続人代表に請求いたしました。 しかし、『民法上は雇用主が死亡し、事業の継続がされない場合、雇用契約の終了となり、相続人には解雇予告手当の支払義務は発生しない。』と支払いを拒否されました。 そこで、労働基準局に相談したところ、労働法上解雇予告手当は支払われるべき案件であるが、解雇予告手当の請求先が相続人であるか曖昧であり労働法違反として対応するのは難しいと回答してきました。 解雇に伴い特退共からわずかながら退職金は振り込まれました。雇用主が死亡を機に解雇されたことで退職金が支払われたことから考えても、解雇予告手当は被相続人の事業財産(相続財産)から支払われるべきと考えますが、御意見をお聞かせください。
回答終了
就職は難しいですか?
環境などどのような感じか教えてください!
有れば、誰でも入れるというものでもないのでしょうか?
い。 こちらで596様がご回答なされています。 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11227755641
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