ば、会社が代わりに最低賃金を補償しているという給料になってます。 退職する際は、その会社負担分を返済しなければいけないと言われています。 支払い義務はあるのでしょうか?
解決済み
なのです。 その理由は、サニタリーショーツと、伝線したストッキングが無くなっていたことでわかりました。同僚の女の子は被害が無いので、明らかに嫌がらせでしょうか? 嫌がらせなら予備の新品ストッキングを捨てる様な気がしますし、それにしても気持ちが悪いです。 保険会社で所長も女性ですし、社員も女性しかいないのですが・・・ なにか、いい対策はないものでしょうか?
回答終了
員をしています。 給与形態は、フルコミになります。 売上のない月は、最低賃金を会社が補填するという形になっています。 そのため、売上がある月は、会社補填分(負債)を、相殺され支払われます。 また、退職する場合は、貯まっている会社補填分(負債)を請求すると言われています。 最低賃金を会社が負担、補填している形とは言え、支払い義務はないと思いますが、このような場合、支払わないといけないのでしょうか? また、裁判など起こされた場合、不利になるのでしょうか? 宜しくお願いいたします。
いです。 簡単に説明すると、LINEで「あなたの声が聞きたいから通話しよ」とか、 以前は保険内容の説明をしてる時に「あなたに説明を受けてると時間が短く感じる、あなたのことが好きなのかな」とか言われました。 先日はお宅に上がって(椅子はない)説明をしていると、隣に座って来て後ろから足の指や足裏を撫でられました。 ここまでされると正直気持ち悪いです。 嫌われるよりはいいのですが、これからどうやって付き合っていけばいいかわからないです。 顧客なのであからさまに嫌な顔も出来ず、いつも笑って誤魔化してますが、どうしたらいいと思いますか?
いです。 その人に日帰り温泉や温水プールに何度も誘われてたのですが、いつも適当に誤魔化してました。 もう断るネタもなくなり、一回位と思いしぶしぶ温水プールに遊びに行ったんですが、更衣室でバスタオルだけ巻いたそのおばさんが近づいて来て、バッとタオルを目の前で取って全裸を見せられました。 顧客なのであからさまに嫌な顔も出来ず、また適当に笑って誤魔化しましたが、次の展開が不安です どうしたらいいと思いますか?
すか。 用事があり、主人の会社に向かったところ2人きりでいました。 こんな時間にびっくりしてしまい、疑ってしまいました。 ご経験のある方教えていただきたいです。 ○○について質問です。 ○○だと思うのですが、どう思いますか?
なります。 長文になりますが、ご意見を聞かせていただけると幸いです。 保険はいざという時にちゃんとお役に立つものでありたい、お客様に寄り添いたいと思い、アフターフォローの仕事が出来ることに魅力を感じて入社しました。 仲良くしてくださるお客様も増え、親戚が増えたみたいでとても嬉しく感じています。 お客様の方から相談してくださることもあり嬉しい反面、一社専属であることに息苦しさを感じるようになってきてしまいました。 もっと内容が良くて安い保険もあるのにと思ってしまうこともあります。それに本当は、ライフプランニングから、お客様にあった保険を選ぶご提案がしたいです。 今の職場の人間環境はとても良いのですが、経費自腹なことや、ノルマ、追い込み、数打ちゃあたるばらまき提案、GNPで入ってもらう、お願い営業をすすめられる、お客様のご希望に沿った見直しをすることで(減額や、古い保障を新しくするなど)担当者にマイナスが来ることがある、、 など色々気になっている点があります。そして何より、保険の営業というだけで軽蔑されることもあり自分の存在を否定されている気持ちになってしまいます。自分の仕事に自信が持てなくなり自分が嫌いになりそうです。 退職を伝えたところ、飛び込みとか、アポ無しでとにかく提案書持っていくとか、もっとやれることはある!使命感を持つ、お客様を大切に思ってたら辞めたいなんて思うはずがない、成功者の動画見てマインドコントロールして前向きに頑張ろう!断られるのは当たり前だから気にしない、メンタル強くなって成長できる! と言われました。 採用声掛けについてもずっと腑に落ちない気持ちがあります。 段々と、洗脳されてるのかもしれないと思ってきてしまいました。正直、飛び込みや提案書ばらまきはしたくありません。お客様から求められ応じる仕事がしたいです。心を削ってまでやる仕事なのかわからなくなってきてしまいました。もっと自分が自分らしく働ける仕事があるような気がします。 大手生保の外交員、生保レディ、調べるとイメージ悪いですが本当は誇らしい仕事なのでしょうか?私が良さを分からないだけ?商品も高いけど、そんなに良いのでしょうか?GNPで加入してもらうことは本当にお客様のためになるのでしょうか? 私の性格上、来店型の保険ショップの方が向いてる気がするのですが甘いですか? まとまらない文章で長々と失礼いたしました。お考えを聞かせていただけると嬉しいです。
になって、会社で全く見かけなくなりました。 彼女達は、どこに行ってしまったのでしょうか? 外回りばかりしていたのにオフィスばかりにいても十分な仕事があるのでしょうか? それとも、配置転換なり解雇なり、リストラにあっているのでしょうか? 詳しい人、中の人、ご回答お願いします。
や投信販売を中心とした営業です。私自身、この仕事が好きで自分にも向いていると思っていますが、給料の低さを理由に転職を考えています。 勤続15年で年収300万です。 知り合いの保険屋さんから、うちにおいでよと長いこと誘ってもらっていますが、保険屋さんはいい話を聞かないと聞くので決断しきれていません。 ちなみに保険会社は明治安田生命。誘ってくれている人が年齢的に退職を考えているので、その方の担当顧客を私に引き継ぎ1年くらい指導した後、退職する様な話ぶりでした。 300先顧客を持っていれば食べていけるから、と言われましたが、当然そんなに準備しているとは思っていませんし、転職後3年くらいは今より年収が下がる予定です。 小さい子供がいるし、旦那も高級取りではないので、私の収入も生活費です。 加えて心配しているのが、サラリーマンと違い自営業なので、顧客へ渡す賄賂的な物(菓子折やら)の代金を差し引けば手取りでいくらになるかが分かりません。 金融業から保険会社へ転職された方の意見をうかがいたいです。 ちなみに、銀行に残った場合、今より給料をあげようと思うなら、管理職コースに乗ることですが、そうなると販売などのプレイヤーではなく管理が中心となるので、それは私がやりたい仕事ではないかなと思っている次第です。 *生活の為なら仕方ないんじゃないというような意見ではなく、単純に、保険会社への転職のイメージを知りたいのです。
回答でもよいです。 私の担当が変わって、新しい担当が好みのタイプ。 お酒もそこそこいけるというので、今度行きましょうか?と言ってみたら そうですね。楽しみにしてますと言ってくれました。 リップサービスかと思いますが、実際に食事や飲み、その先まで言った方の話を聞けたらとおもい質問させてもらいました。
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