分を振り込んでいただきました。しかし、4月から夫の転勤が決まり、3月末には会社を退職せざるを得なくなってしまいました。 退職は保険証の関係などもあって、3月末で職場に申告しています。この場合2月分3月分の手当はもらえるのでしょうか? ハローワークに確認したところ、毎月15日から翌月14日までで手当の計算になるとの事で、3月14日締めの分ももらった上で3月31日に退職、という流れに持っていければ、、、と考えていましたが、どうなのでしょう? そして、退職後すぐに失業手当を貰うことはできるのでしょうか?
解決済み
時遅くて、今回は物価高騰もあるし、ちゃんと対応してくれているのかなと思ってました。 しかし、2回目は今現在も申請してないとのことでした。確かに申請期限は3月から5月末まであります。 でも遅いですよね?と。原則ではありますが2ヶ月に1回です。そして絶対に事務からの提出しかやっていないため、個人?でするやり方は選択肢にありません。こちらでするから!って感じです。 確かに申請期限内ではあるので、、、とは思いますが、日頃仕事をしている時、例えば長期連休中で事務からお願いされた書類に気づかずに、(特に連絡もなしに個人のボックスに入れられます)次の出勤日の朝に気づいても、それに追加して必要な書類を準備できなかったりした場合、事務に経緯を説明すると、嫌味のように言われて怒られます。 仕事内容が違うので、その書類をざばいたことはないですが、友人の他会社のやり方を聞くと、事務がしてくれているとか、、、 それも会社の規模も違うから?とか会社のみんなが自分で調べて、個人でやって提出をしています。 こんなことを言われながら、我慢しているという言い方は悪いですが、聞き流すようにして一応提出できなかったことに関しては謝罪をしています。 そんな事務は原則ではありますが、大体でいいのに、育休手当を間に合わせない、そして事務の言い訳としてまとめて申請しているかららしいです。締日もあると思いますし、まとめて申請するとしても、締め日を何回繰り返すのかとわたしは思います。そんなに会社の人数も少なくなく、1年間でも20名以上の育休者はいるような会社です。 日頃のこともあるため、なかなか腑に落ちません。単なる愚痴にはありますが、 そんなに育休手当の申請は大変なのでしょうか。 育児休暇中に育休手当を3回もらえるかもらえないかで仕事復帰しそうです。わたし的には給料未払いに近いようなことをしてるような感覚がないのかなと思ってます。 職場での不満はどこに就職しても、多い人少ない人の差はあるとは思いますが、みんなで手を取り合って、助け合いながらも仕事していきたいものですね。 単なる愚痴でした。
、前職の離職票が必要と言われたのとことでした。 現職に転職した際に失業保険を貰う予定もなかったので離職票は作成しておりません。 必ず離職票が必要なんですかね? 自分から会社へ連絡はしたくないです。
給決定通知書と、次回は6月中旬頃申請を行いますと明記された書類が届きました。2回目以降は会社が直接ハローワークに提出するの みでこちらが記入する書類はないのでしょうか?
回は12月中旬に署名して職場に提出し、12月末頃に支給されました。2回目は2/14に署名し職場に提出しております 。が、4/21現在まだ支給されていません。3回目の支給のための署名する用紙もそろそろ提出するはずなのですが、それも届きません。これっておかしいですか?
しの会社は会社が申請をするということになっています。自分でするという選択肢はありません。申請自体をやったことないのでわからないですが、、やらなくてもいいのはありがたい?と思ってます。 しかし、大体が2ヶ月に1回の支給が目安になっているというのを聞きますが、わたしの会社は申請ぎりぎりに行っているのか、目安の月に振り込まれることはなく2ヶ月は普通に遅れます。最初の月ももちろん遅れているため、2ヶ月に1回振り込まれている会社と比べると、3回目が振り込まれる時期に2回目が振り込まれるか振り込まれないか位です。 復帰すると、育休中の手当を育休中にもらえず、復帰してからもらうという形になります。 日々働いていると給料日があり、その日支払われないということはないと思います。 育休手当はお休み期間という感覚なのか、ある程度の期間も守られてないことにびっくりしました。 今まで働いた為、毎月固定で引かれものはもちろんあります。貯蓄が少なく、➕子供出産して費用もかさんでいる人もいるかもしれない、、のにこんなことがあるのは当たり前なのでしょうか? 私は幸いやっていけてはいますが、2ヶ月に1回振込がある方がもちろん嬉しいですし、いつ大体この時期に振り込まれるっていう目安がないのも納得が行きません。職場には1回電話をして大体の目安はないのか?と聞くと、はっきりないといわれました。まとめて申請してるから、、だそうです。 何を言っても2ヶ月に1回振り込まれることはないのですが、このようなことは当たり前、、暗黙の了解みたいなものですか? 教えて欲しいです! ※これを聞いても、特にだから何!ということもないのですが、気になって質問させてもらっています。
出しました。 育休開始から約3ヶ月経ちましたがまだです。 コロナの影響とかもあり得ますか?
れて わからわなかったのでもらってないです。 と言ったのですが。。 最近仕事復帰したところですが、 もう初回の申請はできないのでしょうか? 手当等、全くの無知なので教えてほしいです。
回答終了
で、半年延長して令和4年10月に仕事復帰が決まりました。 初回の育休手当2ヶ月分が10月末に振り込まれそこから2ヶ月おきで振り込まれています。 令和4年の9月末に令和4年6月7月分の手当が振り込まれたのですが、10月から仕事復帰した場合でも残りの8月9月の手当は振り込まれますよね? 初回がかなり遅れた分、10月のお給料と8.9月の手当が11月にもらえる認識であっているのか教えていただきたいです。
、3月下旬申請予定で その二週間以内に支給される予定と書かれています。 ということは、初回の給付が4月頃ですよね? 画像の2月分の支給されるはずだった給付金は どうなりますか?
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