た。 ・7年は一週間20時間以上働く ・3年は20時間未満働く ハローワークに行くと 「雇用保険の喪失届が出されてない。 手続きが出来る期限が切れている」 と言われました。 雇用保険喪失届を会社が出し忘れ、払う必要ないのに3年間毎月1000円払っていたのです。 高年齢求職者給付金も貰えません。 もう会社に抗議したくないようです。 給与明細は捨ててしまっていました。 なんてずさんな会社でしょうか。 正月に聞いて悔しくて、、 どうしようもないことですが、何かご助言お願い致します。
解決済み
雇用保険に入っていましたが シフト制の職場のため他のパートの状況により減ったり増えたりをずっとしており、 ここ1年以上はシフトを削られほぼ週20時間以上を超えておりませんでした。 しかし会社側はわたしが雇用保険に入っていることを忘れており、ついこの間このまま加入は難しいと言われました。 なので結局2か月後に退職することとなりました。 加入が難しいと聞いた以降は抜けるのは仕方ないですが、なにも聞いてない期間は遡って抜けたくありません。 雇用保険を受給できる期間は離職日の翌日から1年間なので失業手当をもらえない可能性が出てくるんですよね? 労働契約書の所定労働時間は週40時間を超えない範囲となっているだけで途中で書面の変更などはしておりません。 勝手に減らされただけです。 契約上の労働時間が週20時間であることが条件で実働時間は関係ないとききました。 なのでこのまま継続もしくは聞かされた時点での離職扱いを会社に求めることは正しいでしょうか? 個人経営の会社ため担当部署などなく、まともな人間はいません。 揉めています。助けてください。
日1/1予定 有休消化中の転職になります。 (12/25〜1/15有休消化) 新しい会社の初出勤は1/5なのですが、 社会保険のこともあるから1/1からにしましょう。 とのことで連絡を受けました。 現在の会社の退職日が1/15で有休消化中の転職と伝えてはあります。 現会社の就業規則には「二重就労禁止」とは記入してありません。 現会社に雇用保険喪失の手続きを 退職日より前倒しの日付で依頼すればいいでしょうか?
するものですか?
。宛名は何と書けばよろしいでしょうか?
た退職後2ヶ月が経過してたのですが手続きは通常通りでいいのでしょうか?
す。 現職場からは雇用保険喪失は有給消化後と言われました。 が、 有給消化中に転職先に入社する場合、現在の会社に前倒しで雇用保険喪失手続きをしてもらう。とWEBで調べて知りました。 ・現在の会社に前倒しで雇用保険喪失手続きをしてもらえないことはありますか? ・前倒しで雇用保険喪失手続きが出来ない場合、転職先の雇用保険加入日をずらしてもらうことはできますか? ※補足 現職は雇用保険社会保険加入のパート 転職先が正社員 両社共副業可 現職を月末まで出勤し、翌月1日から20日間有給。同月1日から転職先で勤務開始。
ます。2024年10月から社会保険加入対象者になるので、週20時間未満に契約を変えて、雇用保険を外してもらってそのままその会社で働くつもりです。 その場合離職票を職安に提出すれば、失業保険は給付されるのでしょうか? やはり 退職しなければ給付はされないのでしょうか? どうぞお知恵をおかし下さい。
た今でも何も言われてないのですが こちらから、きちんと言うべきでしょうか。
雇用保険喪失日が3月2日です。 転職し、3月1日付けで全く別の会社で働いています。 しかし本日、前 職と現職の雇用保険が重なっていると現職の経理の方から言われました。 重複加入は出来ないので前職のほうを変更して下さいとのことです。 2ヶ月以上も経ってから前職に連絡するのも気まずいのと、 前職を退職する際には転職するとは言っていなかったので、出来れば連絡をしたくありません。 (前職がなかなか退職出来なかった為、体調不良と嘘をついて退職しました……) 雇用保険について無知でお恥ずかしいのですが、 こういった場合には現職ではなく必ず前職を変更しなくてはいけないのですか?
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
求人の検索結果を見る
雇用保険被保険者番号とは?労働者が確認する方法と必要になるシーン
法律とお金
転職活動中に、雇用保険被保険者番号という言葉を偶然見つけて、何を指すかわからない人もいるのではないでしょ...続きを見る
2022-08-08
雇用保険被保険者証をもらっていない理由は?対処法や使い道を確認
雇用保険被保険者証を手元で大切に保管している人もいれば、一度も見たことがない人もいるでしょう。そもそも、...続きを見る
2022-12-16
転職時の保険証切り替え方法とは。手続きと注意点を解説
働き方を考える
転職に当たっては、加入している健康保険証の切り替えが必要です。通院の予定があるなら、被保険者の資格を喪失...続きを見る
アルバイトが雇用保険に加入できる条件は?必要な手続きとともに解説
法律とお金働き方を考える
雇用保険といえば、正社員が加入するイメージがありますが、アルバイトでも加入は可能でしょうか?アルバイトが...続きを見る
2023-04-17
失業保険は仕事が決まったらもらえない?再就職で受給できる手当とは
失業保険の受給や再就職が決まった際の手続きについて、よく分からない人も多いかもしれません。仕事が決まった...続きを見る
2023-04-26
失業保険の申請方法とは?必要なものや流れ、疑問点まで徹底解説!
転職活動中の生活資金として、失業保険の受給を検討している人もいるでしょう。失業保険の申請方法から受給額の...続きを見る
2022-06-13
転職では必ず雇用条件の確認を。労働条件通知書のポイントを紹介
選考対策
雇用条件とは、労働者がその会社で働く際の条件です。賃金や就業時間など、労働者が知っておくべき重要な事項が...続きを見る
2023-05-26
障害者雇用では生活できないって本当?制度の概要と対処法をチェック
仕事を知る
「障害者雇用では生活できない」という声を、聞いたことがある人もいるかもしれません。障害者雇用の給与は実際...続きを見る
2023-03-31
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です