今月の15日に現在の契約の満了日で退職する予定でしたが、昨日、次の派

Question

遣先の職場見学に行ったのですが、仕事内容が自分には合わないと感じ、お断りしたのですが、満了日の15日までに次の派遣先が決まらなければ、16日で健康保険が使えなくなるので、出来れば今見学した会社で働いてみてダメなら１ヶ月で辞めても大丈夫ですと言われたのですが、気が向かず断り、今の職場の退職を撤回して契約更新したいと担当者に連絡したら大丈夫だと思いますので聞いてみますねと言われた連絡を待っていたら大丈夫と返事がありました。でも、今日働き、やっぱり辞めたいと思い担当者に連絡したら昨日退職を撤回して、やっぱり辞めるとなるとそれは無理です。と言われました。どうしても辞めたいなら１ヶ月後に退職するという形なら派遣先も聞いてもらえると思いますと言われました。
自分としては来週から出勤したくないので、月曜日に担当者に連絡して精神的に不安定で鬱状態なので仕事できませんと言おうと思いますが、その場合でも退職出来ないのでしょうか？
また、このような形で退職した場合、派遣会社から仕事紹介は受けられなくなりますか？

Answer 1

まず、退職することと、仕事の紹介を受けられるかは別々の問題になります

退職することは可能です
それはあなた個人が決めることなので
「辞める」と伝えて行かなければいいだけです
派遣先も派遣元も仕事に来ない人をどうすることも出来ません

仕事を紹介してもらえるかは派遣会社が決めることです

派遣会社は人材を紹介することで派遣先企業と信頼を築くわけですからあなたを紹介することでそれが可能になるかですね