株式会社神戸製鋼所年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
628万円
回答者数
1,256
平均年齢
35.1
業界(メーカー)
 
555万円
公式情報
726万円
平均年齢
39.7
平均ボーナス(賞与)
113万円/年
平均時間外手当
3万円
平均昇給頻度
2年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
628万円
平均年齢
35.1
回答者数
1,256

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系730万円
700万円)
経理・管理系709万円
700万円)
事務・アシスタント系580万円
500万円)
エンジニア・技術系619万円
550万円)
その他640万円
565万円)

800(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代372万円
400万円)

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株式会社神戸製鋼所年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
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  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

やはり、サラリーマンなので実力によって給料が上がって行くというよりは長年に渡って忍耐強く働かなければ中々給料は上がっていきません。また上がり幅も大きくはないので数年で一気に給料や待遇が上がる事は中々難しいです。また社員数も多いので何か目立つ改善や人と違った事をして目立たなければ昇給や昇格は中々か難しいです。良い面でも悪い面でもあると思いますが、みんな平等に上がって行くイメージです。昇給や昇格にはとにかく目立つことをする事が1番の近道です。

投稿日:

年収
650万円/年
ボーナス(賞与)
200万円
時間外手当
--万円
昇給額
--万円

期間限定ながら世帯を持っている場合は社宅・借上社宅制度を利用できる。後者は最大9万円程度を会社が負担する制度であり、給与明細には載らないが家計の助けとなる。独身の場合は格安の独身寮に入居でき、この点を考慮すれば大手メーカーとして若手も十分な水準の待遇と考える。保養所は外部の施設を契約しており、大都市圏の周辺で多数利用できる。

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ボーナス(賞与)
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昇給額

長年勤務してコツコツと仕事をしていけばそれなりに給料は上がっていきます。...

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給料は完全に年功序列ある程度までは順調に給料が上がっていく。今回のコロナ...

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一定期間までは昇進のタイミングは同じですが途中で昇進のタイミングが個々で...

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給料については、残業、交代勤務をしないと低い。残業に関しては不景気により...

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賞与は昨今の企業の常である業績連動のため変動が大きい。しかし昨今の日本は...

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同業他社と比べると給与は少ないと言われています。入社して数年は合わない職...

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昼食代の補助がありましたが、制度が変わり、ポイントを付与されて使いたいメ...

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自ら振り返ってみると若い時の給料から職位が上がるごとにステップアップして...

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今の時代に逆らっているかもしれませんが、やればやるだけ貰えます。イコール...

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給料の上がり方はそんなん多くはないと思いますが、大企業ならではの補助金や...

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鉄鋼業界の求人

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当社だけではないが、他産業と比較しても鉄鋼産業は賃金が低すぎると思う。危...

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製造に関してはサービス残業という概念は無く、残業した時間分給料に反映され...

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年齢によってだれでも一定の給料まであがります。仕事のできる20代よりも、...

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福利厚生が自動車・電気大手等に比べ良くない。具体的に言うと家族手当・住宅...

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不満な点としては、通常交代勤務制度のため、身を削ってしごとをしていますが...

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年功序列での昇給が基本ベースとなっているため成果を上げて高評価を得ても他...

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総合職からの給与上昇は悪くはないと思う、中途採用も積極的に取っていて不遇...

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福利厚生は一通りある。寮·社宅へ格安で入居でき、生活費を抑えられる。他に...

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給料が少ないですが、福利厚生がしっかりしていて、女性のわたしにとっては働...

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社員段階の上がりに疑問を抱くことがある。正当な評価をされているのかわから...

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年功序列のマイナス面として、どれだけ頑張っても管理職手前までは横並び。そ...

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綺麗なデザイナーズの新しい寮が会社の近くにあり、すごく感謝しています。女...

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自分の場合は正社員雇用になる前にやめたのでよくわからないですが、正社員に...

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大手なので、社宅等があり格安で住むことができる。多少ではあるがカフェポイ...

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住宅手当てや子ども手当など各種手当はありません給与明細がわかりづらい基本...

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毎年定期的に昇給があり、時間外手当や、深夜手当、当直手当も妥当な金額であ...

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とりあえず、お給料が安い。働きやすいけど、お給料が安いので、子育て中の方...

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行動と業績で毎年評価する制度があり、評価も複数の上司でされるため比較的正...

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あまり給与に興味がなかったが、気がつくと貯蓄や投資に使える給与がもらえて...

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家族手当と住宅手当が存在しません。なので、家族持ちはいかに残業代を増やす...

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班長などの役職は、職場の中で空きが出来なければ中々なれません。なので早い...

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他社の人に話を聞いただけなので何とも言えませんが、他社に比べ給料の上がり...

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福利厚生については手厚くポイント制度を利用して自分のライフスタイルに合わ...

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会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2丁目2番4号
  • 従業員数
    38,050人
  • 企業URL
    https://www.kobelco.co.jp/
  • 代表者名
    勝川四志彦
  • 上場市場名
    プライム市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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