株式会社日立システムズの新卒採用面接・選考情報
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インターンシップ、説明会や採用ページなどで社員の方のリアルな意見を聞けるタイミングがとても多く用意されているので、企業理解を深めやすい。また、社員の方にリクルーターとして付いていただけるため、面談などで面接のアドバイスなどを頂き、面接への対策を行なう事ができる。面接では、コミュニケーション面をよく見られている気がしたので、笑顔や目線などを気をつけると良いと思う。
良い点面接
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投稿日：
ガクチカほか、学生時代のエピソード中心です。始めに空気さえ作れれば、笑いながら緊張せず、面接を進めることが出来るかと。社員の方１名と人事の方１名の計２名で１次面接・２次面接ともに進められます。また、エントリーシートが通過した場合、リクルーター面談が開催されますので、その場で具体的な現場の質問をすると、実際に勤務するイメージがわくかもしれません。
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- 正社員に応募（新卒）
- 2024年卒
- 採用
投稿日：
自己分析を徹底すれば受かる。最終面接では、ガクチカについてかなり深掘りさ...
総合満足度が高い会社ランキング
株式会社日立システムズの質問・相談
- 解決済み
日立システムズってブラックですか？
- 質問日
- 2017/04/20
- 解決日
- 2017/05/05
- 回答数
- 2
- 解決済み
IT業界で働いている方に質問です。 現在就職活動をしているのですが、日立システムズさんとITフロンティアさんですと、どちらが良いですか...
- 質問日
- 2013/04/01
- 解決日
- 2013/04/16
- 回答数
- 1
株式会社日立システムズの求人情報
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株式会社日立システムズの
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