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富士通Japan株式会社投稿者別の社員クチコミ

投稿日:

投稿者プロフィール

職種・役職
マーケティング/主任
雇用形態
正社員
年代
30代
性別
女性
在籍状況
現職
入社形態
新卒入社

投稿者の年収・給与

年収
600万円
ボーナス(賞与)
150万円
時間外手当
6万円
昇給頻度
1年に1回
昇給額
1万円

投稿者による会社評価

仕事のやりがい

給与・昇給

成長・教育

ワークライフバランス

職場の人間関係

経営・雇用の安定性

投稿者によるクチコミ

不満な点仕事内容

投稿日:

一方で、部門自体もドラスティックに変革していくため、自分がやりたいことを...

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コロナが会社を変えました。完全テレワーク制度にオフィスの大幅再編と、フル...

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WLBにも記載しましたが、シンクライアント端末とVPNを駆使してフルリモ...

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PCや回線スペックによって会議の途切れがあったりとハードウェア面でのより...

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ほぼほぼ不満はありません。強いて言うなら、昔ながらの「ねぇちょっといい?...

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富士通Japan株式会社の就職・転職に役立つ情報として、富士通Japan株式会社の社員・元社員による投稿者の属性詳細や年収情報を掲載:マーケティング/正社員/30代/女性/主任/現職/新卒入社/2022年頃の話/投稿日:2022/03/15、総合評価:4.0 / 5.0、年収600万円。企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。

富士通Japan株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
53.7%
平均残業時間
27.3時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

実施率
97.3%
実施日数比率

社員の副業(正社員)

副業に取り組んでいる社員
13.6%

富士通Japan株式会社質問・相談

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