大林ファシリティーズ株式会社の年収・給与・昇給・ボーナス
大林ファシリティーズ株式会社の年収データ
- 平均年収（正社員）
- 530万円
- 公式年収※：
- --万円
- 回答者数：
- 72人
- 平均年齢：
- 43.1歳
平均データ
- ボーナス(賞与)
- --万円/年
- 時間外手当
- --万円
- 昇給頻度
- 1年に1回
- 昇給額
- --万円
年収分布
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
年収データはクチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
大林ファシリティーズ株式会社の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 雇用形態
- 入社形態
- 評価別
- 職種
良い点年収・給与制度・待遇
定年退職が65歳で、それまでは、基本給料は下がりません。 他社が60歳で大幅に給料ダウンするところがありますが、この会社は長い期間良い給与水準で働けます。 また、給料は65歳で下がりますがその後も働いている方も沢山おります。 70歳を超えても働いている方もいます。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 年収
- 400万円/年
- ボーナス(賞与)
- 80万円
- 時間外手当
- --万円
- 昇給額
- --万円
大林組の子会社ではあるが、待遇は天と地ほど違う。全体的に給与は低いので社員は躊躇なく辞めていく。残業代はちゃんとつくが残業代含めてまともな給与額になる。
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大阪／年収450万～／警備スタッフのマネジメント・現場運営の調整土日祝休／大林組Gの安定基盤
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- 大林ファシリティーズ株式会社 【大阪】年収450万～／警備スタッフのマネジメント・現場運営の調整◆土日祝休／大林組Gの安定基盤 【仕事内容】 【大阪】年収450万～／警備スタッフのマネジメント・現場運営の調整◆土日祝休／大林組Gの安定基盤 【具体的な仕事内容】 東証プライム上場大林組G／年間休日125日／土日祝休み／月平均残業20時間程度／警備員からマネジメントへのチャレンジ ■職務内容： 施設警備業務（常駐・機械）の中核を担うフロントマンとして、警備員のマネジメントや現場運営の調整をお任せします。安全で円滑な現場を支える重要なポジションです。 【具体的には】 *警備員の配置・手配、日々の業務…
大阪／電気主任技術者／設備管理（マネージャークラス）50代活躍中／転勤無／定年65歳／大林組G
- 大阪府大阪市中央区
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- 大林ファシリティーズ株式会社 【大阪／電気主任技術者◎】設備管理（マネージャークラス）◆50代活躍中／転勤無／定年65歳／大林組G 【仕事内容】 【大阪／電気主任技術者◎】設備管理（マネージャークラス）◆50代活躍中／転勤無／定年65歳／大林組G 【具体的な仕事内容】 大手ゼネコン・大林組100％出資企業 ／年間休日125日／残業も少なくて働き方 大林組100％出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている当社にて、設備管理・部下の管理をお任せします。 ■具体的には： ・お客様への提案業務（提案書、見積書、中長期修繕計画作成等） ・お客様との折衝、調整…
神戸／ビル管理（主任クラス）残業20ｈ程／年休125日／土日祝休／転勤無／プライム上場大林組G
- 兵庫県神戸市中央区
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