FPTジャパンホールディングス株式会社

評価・業界との比較

総合評価

(業界平均総合評価:

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  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
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  • 経営・雇用の
    安定性
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平均年収

401万円
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  • 平均残業時間

    --時間
  • 有給休暇消化率

    --%

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FPTジャパンホールディングス株式会社

クチコミ・会社評価

仕事内容

FPTジャパンホールディングス株式会社の評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • リーダー
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2019年頃

投稿日:

残業が多い 案件がとても忙しい、不具合の修正が毎回指摘されていました。日本の企業の先方によく怒られた オフショアの開発がまだ改善されるべきだと思っています。 人間関係がとても複雑、飲み会が多い会社ですが上司にうまい話をしないと上に上がらない 商品の品質がまだ重視されていない、お金、利益の方が優先されている 日本にいるメンバーがとても大変。オフショアの代表としてお客様に問題の説明を実施して問題を起こした原因の追求がされて毎回謝っていました。オフショアに厳しく指摘しても全く改善され、口論した時が多かった どこのお客さんに常駐してもほとんど変わりません。問題だらけ、もっと改善してほしいです。 能力が足りていない会社員が多い、PMの資格を持っていても実了がないケースが少なくありません。また、長く働いた会社員なら昇給や上に上がることが当たり前になっていた。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

401万円(回答者数325人)

FPTジャパンホールディングス株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 人事
  • 正社員
  • 30代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 子育て中
  • 2019年頃

投稿日:

実力・貢献度によって決まりますので、いつも自分の専門知識と新しい事を学ぶことが必要です。給与は他社と比べて、高くないですが、KPIに達成したら一時ボーナスがもらます。

成長・働きがい・キャリア

FPTジャパンホールディングス株式会社の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 人事
  • 正社員
  • 30代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 子育て中
  • 2019年頃

投稿日:

入社してから、研修・教育をちゃんとしてもらいましたので、会社に関しての知識を充実に理解出来ました。その時、自分のキャリアアップの道を明確に説明して頂き、もし順調に行きましたら、昇給・昇格出来ます。

ワークライフバランス

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