株式会社ドコモCSの年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 527万円
- 回答者数
- 575人
- 平均年齢
- 36.2歳
- 業界（IT・通信）
- 589万円
- 公式情報 ※
--万円
- 平均ボーナス(賞与)
- 125万円/年
- 平均時間外手当
- 3万円
- 平均昇給頻度
- 2年に1回
- 平均昇給額
- 1万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 527万円
- 平均年齢
- 36.2歳
- 回答者数
- 575人
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
職種別の平均年収と中央値
（440万円）事務・アシスタント系458万円
（400万円）販売・サービス系361万円
（350万円）エンジニア・技術系605万円
（600万円）その他542万円
（400万円）
700（万円）
株式会社ドコモCSの年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
- 年収
- 300万円/年
- ボーナス(賞与)
- 6万円
- 時間外手当
- 1万円
- 昇給額
- --万円
1人なら一定の給料を5年間もらうことができるので、安定はしているし、契約社員ではあるが、若干のボーナスは年2回もらえる。正社員雇用になれるチャンスもあるので、そこで試験に受かれば更なる昇給も見込める。また、組合が、契約社員のために動いてくれている風潮があり、昼食手当など若干ではあるが増えている。私がいた部署には表彰制度が上下期にあったので、ある程度は評価はしてくれる。
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
- 年収
- 300万円/年
- ボーナス(賞与)
- 6万円
- 時間外手当
- 1万円
- 昇給額
- --万円
反面、給料は、高くないので、1人なら問題ないが家族をもつとかになると、少ないと思う。ボーナスがあるにしても、もう少し色をつけてもらいたい。手当は以前よりは増えているが、微々たるものなので、稼ぎたい人にはお勧めできない。正社員雇用制度があるが、受かるのは、若干名のため、5年満了で辞めていく人がほとんど。もう少し枠をもう少し増やしてもいいと思う。
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リモート可／量販店マネジメント経験者歓迎／量販店向け企画・営業 ／安定経営基盤／裁量
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- 株式会社ドコモＣＳ関西 【リモート可／量販店マネジメント経験者歓迎】量販店向け企画・営業 ※安定経営基盤／裁量◎ 【仕事内容】 【リモート可／量販店マネジメント経験者歓迎】量販店向け企画・営業 ※安定経営基盤／裁量◎ 【具体的な仕事内容】 【リモート可（週１～3日程度）／有休消化率100％／ドコモグループ／経営基盤シェア拡大／平均残業月20h】 ●リーダークラスで営業推進をご担当いただきます ●商材はスマホをはじめとしたドコモ商品全般です ●企画業務など上流から企画・検討・実行・推進が可能です ●キャリア加入推進及び流出防止をメインミッションとしております ■業務内容 ・代理店へのドコモ営業方…
店舗向け研修講師／年間休日127日／年収550万円以上
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- 年収550万円
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- 株式会社ドコモＣＳ関西（ドコモグループ） 店舗向け研修講師／年間休日127日／年収550万円以上 【求人要約】 店舗向け講師としてキャリアをスタートしよう 有休取得平均24日！年間休日127日！残業20h！ 【NTTドコモ100％出資企業】知名度・安定性抜群 ドコモショップに実績向上を目指してアドバイス！ 臨店研修を中心に研修業務を手掛けるキャリア採用！ 当社はNTTドコモの100％出資企業で、ドコモショップ・量販店などへの販売支援、コンタクトセンター運営、通信ネットワーク建設・保守を担っています。 今回募集するのは、ドコモショプ向けの研修企画・講師として、より良い店舗運営のために店長やスタッ…
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一般事務職の募集／池袋エリア／平日休みOK／曜日シフト勤務／…
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- 時給1,520円
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- 代表者名
- 藤原道朗
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