サングローブ株式会社年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
456万円
回答者数
58
平均年齢
24.1
業界(コンサルティング・専門事務所)
 
552万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
188万円/年
平均時間外手当
4万円
平均昇給頻度
1年に1回
平均昇給額
1万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
456万円
平均年齢
24.1
回答者数
58

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系470万円
490万円)

500(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代423万円
400万円)

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サングローブ株式会社年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

「やってやります!」という気概が必要。誰もが何かしらの目標をもって入社しているため、何も目標なく入社することはおすすめできないが、叶えたい夢や目標、野望があるのであれば、最短でその達成を目指せる環境だと思う。最初の下積み期間はしょうがないが力が付いたら「こんだけ頑張ったのに給与これだけ?」と感じるようなことはまずないので、目標を持った熱い心の人にはぜひ入社してほしい。一緒に高みを目指し切磋琢磨したい。

投稿日:

年収
580万円/年
ボーナス(賞与)
225万円
時間外手当
5万円
昇給額
1万円

年収は前職(介護士)の2倍程度にまで上がりました。かなりシンプルなインセンティブ制度があり、営業成績に比例して給与が上がる設計です。昇給に関しても明瞭な評価シートがあり、自己評価(定性面・定量面)を十分に取り入れたうえで、他者評価も加味して決定されます。昇給幅に関しても、ベンチャーらしく一年で1、2万以上アップすることもあり、いわゆる老舗大手企業にはない柔軟性に富んだ給与制度といえるでしょう。

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住宅手当などの特別な手当ては自分にはありませんが、インセンティブ賞与が毎...

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顧客の業種や業界によっては繁忙期はアポイントが取りにくいなどがあるため、...

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地道に取り組んだ分だけ、しっかりと給与が上がるシステムだと思います。固定...

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成果主義なので、営業成績が芳しくないと給与は「固定給よりちょっと増えるく...

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給与制度:営業成績に応じたインセンティブで給与を上げる成果主義であるが「...

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賞与・昇給ともに概ね満足。各種手当についてはまだベンチャーのため、今後の...

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前職は整骨院で働いていましたが、ここに転職してから年収ベースで100万以...

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給与の上がり方が半端ではありません。月ごとの実績に応じたインセンティブボ...

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インセンティブで大きく収入が変わるので、安定しないこともありますが、営業...

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営業組織はアポインター(架電する人)とフィールドセールス(実際に商談する...

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営業の給与は年次で上がるというより、インセンティブで上げる感じです。ジョ...

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営業部は給与制度が明確で、チームごとに徹底的に教育・管理されているため、...

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若くても結果次第で上を目指せる環境、実力主義で年功序列の無い環境を求めて...

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業績もよく乗りに乗っている印象を受ける。福利厚生や社内設備の拡充が随時行...

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会社自体が急成長しているだけあって、給与(インセンティブ)も羽振りが良い...

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給与体系が透明で公平である点が大変うれしいです。過去に働いていたところは...

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自分はライフワークバランスも大切にしつつ、高給与を目指すために常に効率を...

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給与制度:特筆すべき不満点はない。インセンティブで給与が決まるため、安定...

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前の職場が年功序列でそれが納得いかずにこの会社へ転職したため、現状には非...

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年収は前職より格段に上がりました。もともと美容系の接客業をしていたため、...

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基本的に営業実績に応じたインセンティブで給与を上げていく形になります。前...

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年収を上げたい、もっと正当に自身の成果を評価してほしいと考えている人間に...

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頑張った分だけしっかり稼げます。いろんな営業してきましたけど、自分の営業...

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営業の場合、給与は固定給+インセンなので基本はインセン部分を上げていく形...

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営業やマーケティング、広告運用を行う部署は、毎月の給与にプラスして成果に...

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手当や福利厚生はものすごく充実しているとはいいがたいが、働くうえで必要な...

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インセンティブによって月給が決まるので波はどうしてもあります。ただ経験を...

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基本的にインセンティブに左右されるため年収の上がり方は人それぞれ異なりま...

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この人数規模の会社としては珍しく、明確な成果主義が敷かれていて、年功序列...

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営業は成績に応じて給与が上がる仕組みであり、完全なる実力主義会社といえる...

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退職金や保養所はないようなので福利厚生が大企業並みに充実しているとはいい...

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結果を出すと給与が上がるという、大変分かりやすい給与制度。美味しいお弁当...

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月給は「固定給」+「インセンティブボーナス」で決まります。そのため、営業...

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会社概要

  • 業界
    コンサルティング・専門事務所
  • 本店所在地
    東京都新宿区西新宿6丁目24番1号西新宿三井ビルディング4F
  • 従業員数
    1,006人
  • 企業URL
    https://www.sungrove.co.jp/
  • 代表者名
    林崇史

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