株式会社東日本計算センターの年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 434万円
- 回答者数
- 31人
- 平均年齢
- 38歳
- 業界（IT・通信）
- 589万円
- 公式情報 ※
--万円
- 平均ボーナス(賞与)
- --万円/年
- 平均時間外手当
- --万円
- 平均昇給頻度
- データなし
- 平均昇給額
- --万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 434万円
- 平均年齢
- 38歳
- 回答者数
- 31人
株式会社東日本計算センターの年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
給与は新入社員時こそ平均的な額ではあるが、昇給額が少ないので30代になると一気に平均より少なくなる。 家族持ちでは生活がかなり苦しい。 新車や一戸建ては部長以上の給与にならないと厳しい。 同級生に低収入過ぎて笑われる。 業務手当という基本給を量増しているとしか思えない制度がある。 これにより賞与で計算される基本給が安くすることができるため。 昇給はあってないようなもの。 一般的な社員は１年に１回基本千円しか上がらない。 コネ入社や役職付きに気に入られた社員などごく一部のみまともな昇給がある。 一気に昇給するには、部長以上の役職付きと飲み会、ゴルフに頻繁に行き気に入られることが重要。 実力が伴っていなくても一気に上がる人を何人も見てきた。 仕事の実力より上司に気に入られることが重要な会社。 年２回あるが、平均１ヶ月分ずつが多い。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
部長以上の役職付きに気に入られると昇給、賞与に有利になる。 コネ入社だと平均給与より高い。 中途採用の方が基本給が高い。
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株式会社東日本計算センターの求人情報
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株式会社東日本計算センターの
会社概要
- 業界
- IT・通信
- 本店所在地
- 福島県いわき市平字研町２番地
- 従業員数
- 335人
- 代表者名
- 鷺弘樹
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