ソフトウェア・情報処理業界の企業検索結果

テレワーク・リモートワークのクチコミ

8-9割はテレワーク利用しているかと思います。シェアオフィスも導入されているため、自宅から会社までドアtoドアで30分以上であれば8-9割はテレワーク利用しているかと思います。シェアオフィスも導入されているため、自宅から会社までドアtoドアで30分以上であれば会社負担で利用可能で...もっと見る

面接のクチコミ

コロナの影響で面接は全てオンラインで行ってました。全部オンラインだから会社行かなくて済むのが交通費かからないし結構便利でした。コロナの影響で面接は全てオンラインで行ってました。全部オンラインだから会社行かなくて済むのが交通費かからないし結構便利でした。...もっと見る

ワークライフバランスのクチコミ

自分の仕事に一段落つけば、定時帰りも可能でした。仕事をコントロールできれば、自分の日常に影響はあまり出ないのかもしれません。自分の仕事に一段落つけば、定時帰りも可能でした。仕事をコントロールできれば、自分の日常に影響はあまり出ないのかもしれません。...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

年休は申請すれば基本通るのでありがたい。 部署にもよるとは思うが、勤めてる部署内ではパワハラ等は幸い無かった。年休は申請すれば基本通るのでありがたい。 部署にもよるとは思うが、勤めてる部署内ではパワハラ等は幸い無かった。...もっと見る

仕事内容のクチコミ

本質はただのSES会社であるので、配属先次第にはなってしまうが、割と付き合いが長い企業が多いのか、有象無象のSES会社と比べると当本質はただのSES会社であるので、配属先次第にはなってしまうが、割と付き合いが長い企業が多いのか、有象無象のSES会社と比べると当たりは多いと思う。 ...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

一般的な給与体系ではあったが昇給制度に関しては渋い部分があったと思う。 福利厚生については会社持ちの別荘があった。 また健康保険組一般的な給与体系ではあったが昇給制度に関しては渋い部分があったと思う。 福利厚生については会社持ちの別荘があった。 また健康保険組合の保養所もあったの...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

入社3年目くらいまでは厳しいかもしれないが、4年目以降昇格昇給できれば概ね問題なし。 6年目くらいから現場リーダともなると残業が多入社3年目くらいまでは厳しいかもしれないが、4年目以降昇格昇給できれば概ね問題なし。 6年目くらいから現場リーダともなると残業が多いと管理職より手取り...もっと見る

職場の雰囲気のクチコミ

【職場の人間関係について】 部署にもよると思うが、私がいた部署の人間関係はとても良かったと思う。 ライバル企業との競争が激しかった【職場の人間関係について】 部署にもよると思うが、私がいた部署の人間関係はとても良かったと思う。 ライバル企業との競争が激しかったためか、部署全体に活...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

そもそもの給料は悪くない 残業代は+25% 法定休日(カレンダー上の休み)だけでなく、シフトが休みの日に勤務になった場合も、休日出そもそもの給料は悪くない 残業代は+25% 法定休日(カレンダー上の休み)だけでなく、シフトが休みの日に勤務になった場合も、休日出勤扱い...もっと見る

仕事内容のクチコミ

新規開拓メインの飛び込み営業をしていました。 知らない会社に飛び込む必要性がある為、度胸はかなりついたと思います。 営業職と、技術新規開拓メインの飛び込み営業をしていました。 知らない会社に飛び込む必要性がある為、度胸はかなりついたと思います。 営業職と、技術職とで、コンビを組ん...もっと見る

成長・働きがい・キャリアのクチコミ

自分で学ぶ意識があればどんどんスキルアップできる環境は整っていると思う。Eラーニングなども取り入れているが、実際に利用するかどうか自分で学ぶ意識があればどんどんスキルアップできる環境は整っていると思う。Eラーニングなども取り入れているが、実際に利用するかどうかは本人のやる気次第。...もっと見る

副業のクチコミ

特に就業規則などで制限はされていない。 就業規則は何度か改訂されているが、未だに副業に関する項目は書いてありません。 社内の同僚特に就業規則などで制限はされていない。 就業規則は何度か改訂されているが、未だに副業に関する項目は書いてありません。 社内の同僚で副収入がある人は何...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

非喫煙手当てがあるだけです。(社長が喫煙で休んでる人間が許せないという考えなのでこのような手当てができたようです)。 良い点は他に非喫煙手当てがあるだけです。(社長が喫煙で休んでる人間が許せないという考えなのでこのような手当てができたようです)。 良い点は他には全くありません。...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

基本給は年齢給と職能給からなっていて、年齢給は在籍年数が増えるほど多くなるが上限があったはず。 職能給は等級制となっていて、等級や基本給は年齢給と職能給からなっていて、年齢給は在籍年数が増えるほど多くなるが上限があったはず。 職能給は等級制となっていて、等級や等級に紐づく号が上が...もっと見る

退職検討理由のクチコミ

ハラスメント（パワーハラスメント、誹謗中傷、マタニティハラスメント）横行。女性社員の子供体調不良で保育所から呼びされたら退職強要事ハラスメント（パワーハラスメント、誹謗中傷、マタニティハラスメント）横行。女性社員の子供体調不良で保育所から呼びされたら退職強要事案あり。...もっと見る

仕事内容のクチコミ

ソニーグループの事業会社のシステム開発保守運用を行うシステム子会社 様々な業界のシステム開発に携わることができるソニーグループの事業会社のシステム開発保守運用を行うシステム子会社 様々な業界のシステム開発に携わることができる...もっと見る

職場の雰囲気のクチコミ

オフィスは基本的には静かです。質問や話し合いも自由に行われています。 また人間関係は悪くありません。仲が良い印象です。オフィスは基本的には静かです。質問や話し合いも自由に行われています。 また人間関係は悪くありません。仲が良い印象です。...もっと見る

入社理由・入社後ギャップのクチコミ

未経験からエンジニアデビューできるという理由から入社した。実際、研修も充実していたし、派遣先もいい環境だったので、未経験やIT系か未経験からエンジニアデビューできるという理由から入社した。実際、研修も充実していたし、派遣先もいい環境だったので、未経験やIT系からの転職でもプログラ...もっと見る

年収・給与制度・待遇のクチコミ

最近は少しずつ賃上げしているようだ。しかし、買収前の給与には及ばない。昇給は少しだけありますが、期待はしないほうがいい。最近は少しずつ賃上げしているようだ。しかし、買収前の給与には及ばない。昇給は少しだけありますが、期待はしないほうがいい。...もっと見る

女性の活躍・働きやすさのクチコミ

女性の管理職や育休から復帰して長く働いている社員も多かった。 時短勤務やテレワークもできるため女性が活躍できる会社であると感じた。女性の管理職や育休から復帰して長く働いている社員も多かった。 時短勤務やテレワークもできるため女性が活躍できる会社であると感じた。...もっと見る