現在転職を考えています。 時期はまだ決めていないんですが、今の会社でまったく休みがとれない為、有休が

Question

現在転職を考えています。
時期はまだ決めていないんですが、今の会社でまったく休みがとれない為、有休が現在転職を考えています。
時期はまだ決めていないんですが、今の会社でまったく休みがとれない為、有休が３０日以上たまっています。
例えば、有休消化に入った時に、就職が決まり、すぐに来てほしいと言われたら、法的には有休中でも新しい会社に行ってもいいんでしょうか？

Answer 1

有休消化中は他のところでは働けません。
あなたはまだフリーではないのですから。

新しい会社には、その旨話せばいいのではないでしょうか？
でも新しい会社としては心象良くないですよね。
新しい仕事より、休みを優先させるというのは。

Answer 2

有給中は前の会社にいることになるでしょう。
多くの企業では会社の二重在籍を禁止しているためです。

また、会社を辞めるときは、最低2週間前に退職届けを出さなければなりません。
それは法律で決められています。

Answer 3

有給消化中内緒で次の仕事探すのは良くあるでしょう。
今の会社を辞めてからでないと、再就職できません。
その際入社日をよく相談して、退職することです。

Answer 4

新しい会社にその旨を話せばいいと思いますが。
人それぞれ考えがありますが　
チャント有給休暇の意味を調べてください。
大人なんですから　自分の都合だけ考えるの非常識だと思います