新卒で今年入社しましたが、既に辞めたい気持ちで一杯です。前回も質問しましたが、細かい理由は割愛させていただきます。 と…

Question

新卒で今年入社しましたが、既に辞めたい気持ちで一杯です。前回も質問しましたが、細かい理由は割愛させていただきます。
とにかくパワハラとその人の下ではやっていく自信がありません。現在は試用期間中です。試用期間中に退職するのと試用期間が終わってから退職するのでは辞めやすさに影響は変わりませんか？それと退職届は必ず提出しないといけないのでしょうか？

Answer 1

本採用になってから辞めるより、試用期間中、また、試用期間が終了した時点で辞めるほうがやめやすいです。ですが、本採用になってからでも、文句は言われますが辞めることはできます。退職届は出したほうがいいと思います。それと、転職回数が増えないようによく考えて、今の会社に在職しながら、再就職先を探して辞めたほうがいいように思います。今はなかなか仕事もありませんし、在職しながらのほうが焦って、良くない会社に入ってしまうというような失敗もしなくて済みます。自分がその仕事にあっているかも考える余裕ができます。転職回数が増えないようにしましょう。転職回数が増えれば質問者様の評価を落とすことになり、いい会社に入りにくくなります。