ーなどをします。 しかし、その前にこの夏にインターンシップ(大学の授業の一環であり、正式にインターンシップという名称ではありませんが、内容がインターンみたいな感じなので・・・)でIT系の企業に行きます。 そこで、耳と襟足は余分なところはすべて切って、生え際まで短く切ったのですが・・・親が就活みたいなもんだから、後ろを刈り上げなさいと言います。 刈り上げるってことは、自分の髪の生え際を無視して切るってことですよね? 就活でそこまでする必要ありますか? 実際にここ最近の就活生や就職した人の意見を教えてください。 また、「なんでも刈り上げれば良いってもんじゃない!」とか、「美容院に行って、就活の髪型で」と言えばやってくれる とかなどの意見があれば教えてください。
解決済み
某情報系の専門学校ですが、まだ就職活動しなくていい。資格の勉強をしろ。と言われるらしいです。でも、大 学生は就職活動しているのにそんなにゆっくりしていたら就活に乗り遅れると思います。会社説明会も終わってしまいます。一体どうなっているのでしょうか?どうやら、4月にある応用情報技術者の試験の勉強を優先しているみたいですけど親としてはイライラします。
で就活をしている先輩達の姿を見て不安になり質問させていただきます。 私は大学に入学してから資格・検定の取得に励んできました。 しかし恥ずかしながら受けた検定今まですべて落ちてしまっています。 今まで受けて落ちたものは ・秘書検定2級 ・日商簿記検定3級 ・ITパスポート ・漢字検定2級です。 今持っているものは、 ・漢字検定3級 ・英検準2級 ・TOEIC400点しかありません。 落ちた原因は勉強不足なので自分が悪いのですが、 就職活動まであと1年程なので優先順位の高いものから 受験し続けようと考えています。 そこで質問なのですが、 上記の検定でしたらどれを優先的に受験すべきだと思いますか? 大学では英語を勉強しているので英語は当たり前だと思うのですが、 文系だからこそ簿記やITパスポートのような資格もあったほうが有利なのかな、とか 時間がせまってきているのもあって焦っています。 数学が苦手な私に、先輩はSPIの問題を早めに対策しておくと良いと言われましたが 資格とSPIだとどちらを優先させた方が良いですか? 今職業や興味のある企業などは 一般事務を希望しています。 学問として興味のあるものは教育関連で、 金融などにも興味があります。 好きなものは読書や文章を書くこと、犬です。 将来の夢が具体的に決まっていればそれに関連した 資格を取ればいいとわかってはいるのですが、 特に定まっていないため、無難な資格、 たくさんの資格が欲しいと考えてしまいます。 まだ社会の厳しさも知らない私ですが、 厳しいコメントも受け止めますので、 就職活動が始まるまでにすべきことのアドバイスをお願いします。 社会人の方や現在就職活動をしてる方、 学生の方で今していることなど、誰でも参考にさせていただきます。 よろしくお願いいたします。
絶対就職しないと、親の仕事に影響でますかね?不安なんですが…
回答終了
年生です。企業の中には、資格等の成績証明書の提出を求めてくる企業とそうでない企業がありますが、提出を求め られていないにもかかわらず履歴書等と一緒に送付するのは印象が悪いでしょうか? TOEICの点数を捏造している人が多いと聞いて、私もそう思われてしまうのではないかと心配になっています。(900点ちょうどという葉切りの良い点数なので) よろしくお願いします。
うか? 化粧品業界のメーカーを受けようと思っているのですが、企業の強み、弱みはどのように調べれば良いのでしょうか? 各メーカーのホームページで企業理念などを見たりしましたが、強み、弱みを考えるのが難しいです。 具体的に何を見れば良いか、どのようにすれば良いかを教えてください。
す。 Dランクの夜間(2部)の経済学部に在学しているのですが、就職について質問です。 これといった資格もなく、昼間の部のサークルに参加していますが時間(の関係上休日のイベント位にしか参加できません。もちろんそんな私に幹部連の仕事なんか回ってくるはずもなく、特に何をしたとかもないです。 これまでどんな生活をしてきたかと言うと、日中は朝からアルバイト、夜18時位~21時半まで講義と言う生活を送ってきました。 就職活動が本格化して、私はNEC(日本電気株式会社)を目指としているのですが、夜間だから学歴的に無理といった事はあるのでしょうか?私は遊びの誘いなどの誘惑に負けず3年間過ごしてきました。夜間なので社会人の方もたくさんいて、さまざまな年代の方とコミュニケーションをとる機会も多かったです。アルバイトでも普段接する事のない年代の方々ともふれあい、夜間だからこそ良い経験ができたと思っております。また、私は夜間という事にコンプレックスはなく、むしろ通い続けていることを誇りに思っています。 SEなどに興味があり、NECに入ることは1年生の時からの目標でもあります。入りたい!この企業で自分を磨きたい!という意欲だけは誰にも負けません。 そんな意欲だけの私を、企業は受け入れてくれるのでしょうか?とても不安で仕方がありません。
よって、大きい声が出ず、声がかすれています。 現在就職活動中ですが、声の大きさについてよく面接で指摘されてしまいます。 一応難病指定ではあるのですが、それ以外の症状は特にありませんし、病気の説明にも、元気がないように見られる事が一番の問題のように書かれています。 ESなどでわざわざ書くほどでもないと思っていましたが、書いたほうが良いのでしょうか…?また、面接で声の大きさを指摘された際に、病気のことを話すべきでしょうか? 営業職なので不利になってしまうのではないかと不安もあり、今後どうしたらよいか悩んでおります。 よろしくお願いします
女です。SPIの非言語が、全くできません。 これも小学校を卒業してからずっと数字から逃げ続けていた代償だと反省し、 SPIの有名な参考書や小学生の算数ドリルを買ってきて、大学に通いながら1日最低5時間は取り組んでいるのですが 体調を壊し始め、とても間に合う状況ではありません。 言語はほぼ確実に100点を取るのですが、非言語はほぼ0点です。 就職活動においてSPIの非言語ができない人は論外なのでしょうか? このままでは自信のある面接やESにも影響が出てきそうです・・・ どなたかアドバイスを下さい。よろしくお願いします。 (※ちなみに地元中小企業志望です)
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