却してあります。 現在は、父親の保険の扶養入っております。 保険証が手元にない場合は、どうしたら良いですか。
解決済み
喪失証は無くても、大丈夫なんでしょうか。 いま勤めてる会社の手続きが遅くなって発行が遅れても、次の会社の社会保険の手続きとかは無くても問題ないのでしょうか。雇用保険喪失証だけはやはり早急に貰った方がいいでしょうか。
認定日の前に1回以上の求職活動が必要になりますが、例えば、ハローワークで職業相談して雇用保険受給資格者証が無くても何か用紙 にハンコは貰えるのでしょうか? 受給資格者のしおりをもらった時に担当の方に質問をしたのですが、曖昧な答えをされて終わってしまい分からなくなってしまいました。
合いに手伝いがてらHELPしてもらっていたのですが、 そこそこの生徒が集まってきましたので、固定でアルバイトというか契約社員というか常勤を1人入れることになりました。 調べていると、「労災保険」「雇用保険」に入らないといけないことがわかりました。 「労災保険」は、労働基準監督署に行く必要があることまではわかりました。 具体的な手続き方法や書類など、体験レポ的にお教えいただければ幸いです。。 田舎に住んでいるため、監督署まで往復2時間以上かかります。 郵便などでの手続きというわけにはいかないのでしょうか。。 また、支払額、方法などもお教えいただけると幸いです。 どうぞよろしくお願いしますm(__)m 1人アルバイトというか人を雇うと給与以上にどれだけコストがかかるのかとビクビクしています。。
、番号だけ知りたいです。
り 認定日次の日から就職する事になりました。 前日にハローワークの方へ訪れて 明日から就職する事を伝えています。 採用証明書や受給者証を返信用封筒に入れて郵送して下さいとの事で会社の方に記入して頂き郵送しております。 再就職手当てには該当無しですが就職日前日までの雇用保険は支給されるとの事ですが、二週間以内には振り込まれますとハローワークの方にお話しを聞いたのですが、二週間経つ未だ振り込まれまれていません。 雇用保険に詳しい方教えて頂けたら幸いです。
回答終了
方もです。 会社は週何時間以上の労働者に雇用保険を付ける決まりがありますか?
い合わせて送ってもらったところ雇用保険被保険者資格喪失確認通知書なる物が届いたのですがこれは代わりに なるんですか? わからないのでわかりやすく解説の方をお願いします。
た。 雇用保険料は、基本給から計算するのでしょうか? それとも、社会保険料などを引いた金額から計算するのでしょうか? 税理士に聞いたときは後者で行っており、 有料のやよい会計ソフト(自動計算)では、社会保険料を引く前の金額から計算されていました。 ご回答のほどよろしくお願いします。
手当支給申請書と関連事業主証明書に合わせて、雇用保険受給資格者も転職先に提出しないといけないですか ?出さなければ会社から提出を求められますか?できれば、必要事項のみ記入してもらい、自分でハローワークに提出したいです。その会社によって違うんですかね?
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