。 先週の20:00くらいに40代くらいの男性のお客さんが来店しました。その時、私は前出しをしていたのですが、その男性がすごく私のことを見てくるので少し変わった人なのかな?と思いました。その後、その男性のお会計を担当しました。それで帰ると思ったのですが、また商品を持ってきて、2回目のお会計をしました。その時に、レシートの裏にLINEのIDを書いて渡されました。また、その2回目のお会計の途中に、「何歳か、今日のバイトは何時に終わるか、終わったあとに予定はあるか」を聞かれました。年齢と勤務終了時間は正直に答えたのですが、「終わったあとに予定がない」と答えたらどこか行こうと誘われる気がしたので、「親が迎えに来る」と嘘をつきました。正直な気持ちを言うと、歳の離れた男性に好意を持たれたことが怖かったです。 その日はそれで終わり、バイトが終わったあとも無事帰ることができたのですが、今日またその男性が来店しました。私はその時、品出しをしていました。しかし、その男性を見た瞬間、裏に逃げました。その男性は遠くから私のことを見ているように感じました。裏にいる間にお会計がすみ、帰ったようでした。 シフトは固定ではなく、入る時間はバラバラなので「何曜日の何時頃シフト入っている」という予想はつきにくく、毎回私がいる時間に来店されるわけではないですが、また来ると思うと怖いです。 このお客さんへの対応は、来店したら逃げるでいいでしょうか…?
回答終了
好意を感じますが、商品について質問したら仕事モードな話し方になります。 私の事好きじゃないのでしょうか? ちなみに私は外見悪くないです。 向こうはあまり良くないです。
解決済み
悪く、格闘技もやっていて体もガッシリしていて、顔もヤクザ映画出てる?とか言われます、、 なのでコンビ ニとかでもありがとうございます。とかお辞儀したりなるべく恐怖心を与えないようにしていますが女性とエレベーターに2人になったりするとそんなに避ける?ってくらい端に寄られたり、帰宅中前に女性がいると何度も振り返られたり、可愛いなと思って目を奪われると速攻避けられます。 すっごい悲しいです。この間もよく行っていたお店に綺麗な方が入ったので綺麗だなーっと思ってたら男性店員が間に入ってきて露骨に避けられてしまったのでもう行ってません。 友人には怒った所を見たことないし、何でも笑顔で吹き飛ばしてくれる優しい奴だよと言ってもらえるのですが、、 女性が恐怖を感じないようにするにはどうすれば良いのでしょうか、、、
ルアドレスを聞かれて2人で食事に行きました。 私は前からその人のことが好きだったのでとても嬉しかったし、食事も楽しく過ごせたのですが何故か職場では無視されます。 私が他の社員と一緒にいると私じゃない人ばかりに話しかけたり、彼が私の部署に用事で来てたので話しかけようと目の前にいったにもかかわらず気づかないフリをされました(絶対に見えているのに) 社内のT字路で鉢合わせそうになったときも、ものすごい険しい顔で私の前を通り過ぎて行きました。もともと目つきが鋭い人なので怖かったです。挨拶すらできませんでした。 でも私が一人で残業をしていると、ヒョコヒョコやってきて何事も無かったかのように笑顔で話しかけてきます。 最初は好き避けかな?と期待していたのですが、メールアドレス聞いてきた割には返事が次の日だったり、食事の際の話題も社内の人の噂話だったり全くムードのかけらもありません。 メールも私から送らないと来ませんし、なんだか粗末な扱いを受けています。 でも「また食事に行きましょう」とは言ってくれました。正直、彼が何を考えてるのか「???」という状態です。 私の方がアピールしてばかりで、だんだん馬鹿馬鹿しくなってきたのでそろそろ引こうかな?と思っています。 やっぱり遊ばれているのでしょうか・・・アドバイス頂けると嬉しいです。ちなみにお互い20代前半です。
軽にかけるものですか? 会社の同僚(同い年)の男性から頻繁に「かわいい」「チューしたい」「デートいつする?」などよく言われます。 髪型変えたりすると「今日髪型違うじゃん」とか、最近ダイエットしてて痩せた事にも気がつき「痩せたね~」なんて事も。 嫌われるよりかは好かれる方が気持ちがいいものなので正直嬉しいです。 でも彼は既婚者。 つい最近2人目の赤ちゃんが生まれたばかりです。 そんな彼から先月末、社内携帯電話で「好きです」と突然言われました。 でも私の中ではまた冗談言ってとかわしましたが「ホントだから」の一点張り。 でも私も既婚者です。 そんな言葉に正直動揺もしましたが、勘違いしそうな自分にモヤモヤしてます。 その男性はもともと社交的な人で、他の女性事務員にもよく話しかけるようなタイプです。 ただみんなに言っているのか私だけなのかが全くわかりません。 その後はいつも通りに接して、告白についてはお互い一切何もなかったようにしています。 ただ男性が出張で一日いなかったり、社内携帯電話にまったくかかってこなかったり 他の人と仲良くしゃべっているのを見ると、なんだか淋しくなっている自分が最近います。 営業なのでしゃべりは達者なような気がします。 もともとの性格もあると思いますが やっぱり社交的な人ならこうゆうことも平気で既婚者女性に言ったりするものでしょうか? ただ反応を見て面白がっているだけなのでしょうか? ちなみにお互い30歳。私は子供はいません。
が多い。話を遮ることが多い。机の整理整頓ができていない。 とにかくよく話す。異性との距離が近い。 思いつきでなんでも話す。50歳独身ですが、見た目も言動もとても幼い。 学歴はあり、仕事もこなしますが、話がずれている時も多く、沸点も低い。 彼女はADHDでしょうか? 既婚男性社員と距離感があまりに近く、ADHDでないとすれば、不倫関係なのかと疑うほどです。 ADHDデモ好意を持って接しているという可能性もありますが。
上司(男性)の心無い言葉を浴びせられ続け、 自分の中で流し続けるのにも限界が来そうです。 会社に入ったばかりで右も左もわからないので質問しようとしたら「断る」と言われたのが最初でどんどんエスカレートしていきました。 「断る」と言わなくなったと思ったら「もう完璧でしょ?」と言われるようにもなり、今まで流して気にしないようにしていましたが、流すこともできないほど余裕がなくなってきました。 箇条書きで言われたことを書いていくと、 ・(私が失敗した後独り言っぽく)俺頭賢くないからさ。頭賢い人は本当にうらやましいよねぇ。ねー?Aさん? (同期の女の子にあてつけるように) ・なに?仕事してるフリ?(パソコンで入力中に) ・(体が痛むようで)後輩のいじめで死に追いやられてるかも。ほら、あそこの人に。(指さされる) でも俺は自殺はしねぇなぁー。ねぇ?○○さん? ・「目つき悪!」「感じ悪いよ」 ・Aさんはわからなくなったら聞いてくるけど、あなたは独断と偏見で処理するから要注意なんだわ ・根性曲がってるから曲がった見方してるんじゃないの? ・俺いじめられててさー。○○さんって言う人なんだけどさー。(他の人にそう言ってる) …など、あげたらキリがありません。 だいたい事務所に人がいないときによく言われてます。 会社の規模は小さい方で、事務所には10人、そのうち女性は私を入れて2人のみです。 もう一人の子とは同期で入社しており、する仕事は全く違います。 本社はありますが人事課というものは存在せず、なにかあったら上司に相談…という形だと今は感じています。 周りの方たちはその上司に対してあまり好意的に思っていないというのは伝わってきています。 他の方から同情するような言葉を向けられることもありました。 この上司は根っからの悪人ではないようなのですが…。 入社後からほぼ毎日日誌をつけており、なにがあったかも少し書いてあります。 なので、これをまとめて、形にして後日上司よりも上の人に相談しようと思っていますが、これでなんとかなるものなのでしょうか? 最悪、退職する覚悟…なども必要になってきますか? タチの悪い上司との付き合い方やこういう場合の対処法など、教えてください
プではないし、お互い彼氏も彼女もいます。最初は意識もしてなくて、目が悪いので睨んでしまった様になってしまい目つきが悪くてごめ んね!と言ったらその子が「いえ、キレイです!」と言ってきたのでドキっとしました。それからも髪の結び方を変えたりすると「今日もキレイですね。」とか時々言われてドキっとします。意識してしまったのを見透かされてる感じがします。でも休憩室に2人きりになったら仕事の話しかしません。今日は女性の先輩と2人でいる時に、急に手を差し出してきたので、意味がわからずためらいながらも手を握手するように握り返したら俺の方が熱いと思ったのに負けたー!熱あるんじゃないですか?とか言いながら去って行きました。意味がわからない。たぶらかされてるのでしょうか?それとも好意があるんでしょうか?
ませんでした。 職場内の30歳男性が、気のある素振りをみせてきます。 私もそれなりに、好意を持っている態度を示していますが、まだ誘われていません。 この年齢でまた恋愛できると思っていなかったので、かなり嬉しいです。 子供が欲しいらしいのですが、今から交際結婚を考えると私にはもう子供は難しいかと思います。 だから、こちらから誘うのは躊躇してしまいます。 今同じ職場にいて、お互いに気にし合っている状態なので、一時的な感情で行動しない方が彼のためかなと思うところはあります。 また、同じ職場の若くて可愛い子と話す時の彼はデレデレしているので付き合ったとしても結果的に後悔するのは自分も同じ状況かなとも考えます。 ただ、私に思わせぶりにしてモテる自分を周囲にアピールしたくて、本当は先に進むつもりもないのかなとも考えます。 この先どうすればいいのでしょうか。
なくなったり、 頭痛、腹痛、吐き気がします。 職場でわけもなく泣きたくなったりもします。 もう限界を感じ、本気でストレスに殺されそうに感じているため、 明日辞表を出そうと思っています。 一日も早く仕事を辞めるには、 正直にパワハラを受けていた事を職場に 話した方がいいと思うのですが、 その女性上司は中学生のお子さんのいるシングルマザーの方なので、 私がパワハラを訴えたことでその子供を 養えなくなったら逆恨みされたりしないか と思うと、 言い出せそうにありません。 子供に罪はないとも思いますし。 なので別の理由をつけて引き継ぎで 迷惑をかけないよう1ヶ月後に辞めると いうことにしようとも思うのですが、 その一ヶ月間心身が持つのか不安でたまりません。 現に今も明日13時からの仕事の事を考え、 体が鉛のように重く辛いです。 何とかパワハラの事実を知られることなく、一日も早く、うまく仕事を辞める手段はないでしょうか? もしそれが難しければ、あと一ヶ月、パワハラを耐え抜くためのアドバイスを頂きたく思います。 結構切羽詰まってまして、、 文章も読みづらくてすみません。 どなかアドバイスをよろしくお願い致しますm(_ _)m ちなみにそのパワハラは、 女性上司のお気に入りの男性が 私に好意を寄せてきたのが原因かと思われます。 それまで私にとても優しくしてくれた 上司の態度がそれをきっかけに変貌し、 こちらがどんなに真面目に仕事をしても 無視したり、 見下した目つきをしたり 威圧的な口調で話してきたりと、、 『坊主憎けりゃ袈裟まで憎い』と言った感じで、 こちらがオドオドした態度を取ると 余計にイラつくようです。 その上司は他のスタッフにはとても感じよく、 私より後に入った新人の子を やたら可愛がったりもしており、 職場に行く度自分が価値のない存在に 思えて辛いです。
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