するまでの間はシフトを入らなくてはいけないのでしょうか 精神的に苦痛で今すぐ辞めたいのですが一ヶ月前提出という決まりなのでそうもいかないのはわかっています かと言って精神科に通ってる訳では無いので診断書をもらうこともできません。 退職届を提出してそれまでの間仕事をやらなくてはいけないと思いますが さすがに連続欠勤の末退職なんて大人としてやってはいけない事だと思います ですが正直出勤したくないです…
回答終了
かとネットで調べているとネガティブな情報しか出てきません。 子供がまだ小さいので長期休暇がある事や土日祝日がお休みである条件は無資格の私にはとても魅力的でした。 実際に働いている方でポジティブな情報があれば是非教えて欲しくて書き込みしました。 宜しくお願いします
解決済み
従業員は厨房の中だけで6人という少ない人数です。 男性2名女性が4名です。 更衣室も男女共用トイレも男女共用です。 このトイレの使い方が本当にひどくてトイレットペーパーホルダーの壁にはしょっちゅう下痢便が指の後で付いています。 便座にはしょっちゅう便の後が飛んでいるし、言いたくないですが陰毛が落ちていてもお構いなし。 私は毎回入る前にアルコール消毒をして終わった後も床を掃除して便座周りを掃除してとやっています。 今日社員の女性が慌ててトイレに駆け込むところを見つけて、その入った後を見たらまた大量の下痢便があちこちについていました。 拭いた後はあるのですが便座は全体的に薄黄色でべったり汚れていて便座の周り床にはスリッパで踏んづけて引きずった跡… もうお金はいらないという思いで帰りにスリッパを買いました。 厨房で働く人間が下痢で報告しないのもおかしいし、他のトイレは使えません。 こんな当たり前のことなぜできないのでしょう。 どういう風にしたらこういうことがなくなるか効果的な方法を教えていただきたいです。 本当に困ります。
の増員のようです。 私は他の方より1時間遅く行くので、行く頃には調理系の仕事はもう他の方がやっており、私はひたすら洗い物や片付けです。 まだ3週目なのでこんなものでしょうか? 未経験だから洗い物や片付けで慣れさせてもらってるのでしょうか? 戦力になれるのか不安です。
職は事務系の仕事だったのですが、調理の仕事をしてみたいと思い、7年前に未経験可で募集していた現在の職場に採用されました。 調理の仕事は未経験でしたが、7年勤務し、調理師免許の取得もして今の仕事では問題なく働けています。 しかし、給食調理は食材はカットされた物が納品され、大型のオーブンや釜で調理するためフライパンや包丁を使う機会がありません。 そのため数年前からスキルの向上がない点は気になっていました。 現在35歳になるのですが、何か新しいことをしようと思うとそろそろ年齢的にギリギリかなと考えています。 そのため今の職場を退職し、普通のレストランに転職をしてみたいと思っています。 そこで質問なのですが、今まで給食調理しかしてこなかった35歳が普通の飲食店に採用してもらえると思いますか? やはり調理師免許を持っていても似て非なる業界でしょうか? 調理関係の仕事をされている方がいましたらご回答いただければと思います。 よろしくお願いします。
が4社受けて3社は落ちてしまいました。そこで気になったのですが保育園の栄養士って栄養士の中でも人気の職種なのですか? やはり未経験の20代前半だと厳しいものがあるのでしょうか?
条件に2年以上、1日6時間以上、週4日以上働いていれば調理師免許が取れるとありますが、 夏休みは1ヶ月以上仕事をしない事になるし、他の休みも長いですが、その場合上の条件に当てはまらないのでしょうか? 将来的に学校給食の正社員をしたく、勉強をしながら経験も積みたいと思っているのですが、分かる方教えて頂きたいです。
た。 中学校数校の給食の炊飯部門なのですが、覚えることがとにかく多いです。また、クーラーはついてるらしいのですがご飯を炊いているのでとにかく暑くて体力的にもキツイです。(これはみなさんも同じですが) 噂でよく聞くいじめはなくて皆さん仲良く話しながら仕事をしていますが、いない人の悪口を言うのでとても怖いです。 それぞれ持ち場が決まっていてローテーションになるので、覚えた事をノートにまとめてもまた別の持ち場になると何をしていいか分からなくなります。 みなさん分からないことは教えてくれますが、時間勝負なのでメモ取る暇もなくメモを取ろうとすると「そんなのそのうち覚えられるから!」と言う人もいます。 なので家に帰ってから覚えている事を思い出しながらノートにまとめているのですが、全部は覚えきれていないので次の日もたついてると「昨日も言ったけど。。」と言う出だしの言葉から始まり説明を受けます。 帰り道はみんなで一緒に帰り「まだ入って1週間なんだからやってくうちに覚えるしかないよ」とみなさん言ってくれますが、いざ仕事になると違います。 今日は朝からちょっとキツイおばさんが教えてくれたのですが、怖くて少し萎縮していたら離れたところで「分かってるんだかよくわからない。」という声が聞こえてきてそれにいつも優しい人が「反応がねぇ。。」と言ってるのが聞こえてきました。多分私のことですよね? あんな聞こえる声で言うのに少しビックリしました。 もちろん言われる私が悪いのでそこは直そうとしっかり返事をするように頑張りました。 今日でまだ6日目なのですが今日は1日ずっと「辞めたい」と思っていたので言われた事だけこなして終わりの掃除も言われた通りにこなすので精一杯でした。 帰り道また皆さんに「みんな最初は何もわからない事だらけだったんだから大丈夫だよ。分からないことは大きい声で聞いてさ、みんなフォローするから頑張ろう!」と励まされ(辞めたいと言ったわけでもないのですが察したのでしょう)帰って来ました。 ちなみに今月いっぱいで辞める方の代わりに私が入社した感じでなので辞めたいと思っても辞めれません。 なのでなんとか頑張りたいのですが、元々力がないので体力勝負なこの仕事を選んでしまった事をとても後悔しています。 また、メンタルがとても弱く毎朝下痢で食欲もなく無理矢理食べている状態です。 夜はまだ眠れている方ですが夜中に2回ほど目が覚めてしまい目が覚めると仕事のことを考えてしまう為1時間くらい眠れなくなってしまいます。 そして朝起きる時からドキドキして息苦しくなります。 こんな私でも慣れてくるものでしょうか? あと2週間も働けば夏休みですが、夏休み明けが今からとても怖くてたまりません。 今日は金曜日で土日はお休みですが、今からもう月曜日の事を考えてしまい辛いです。 私なりに日に日に出来ることは増えてると思うのですが、みなさんからしたらできて当たり前のことなのでその辺は何も言ってくれません。当然だとは思いますが。 家に帰ってから何もやる気が起きずでもやらなければいけないので家事を必死にこなしているとなんだか虚しくなって涙が出てきます。 みんなが通る道だからと自分に言い聞かせて毎日頑張っていますが、「私も最初は辛かったけど慣れました」と言うような前向きな経験談を教えていただきたくて質問させていただきました。 長々と読んでいただきありがとうございます。 こんな弱くてダメな私にどなたか喝を入れてください! よろしくお願いします!
毎日詰められて辛くて1ヶ月で辞めてしまいました。 転職の際、面接でなんで辞めたのと聞かれたらなんて言えばいいと思いますか?
回答受付中
に入れられるので開始、終了時間、勤務時間もバラバラで、人手不足から残業、休日出勤が多くなり(5時から20時の次の日に5時から17時など)、生活習慣が乱れ、さらに残業で体力を奪われ、体調を崩してしまい、入院になりました。 給食委託会社は女社会なので職場の人間関係が最悪な時もありましたが、何度も辞めたいと思いましたが、その都度直接話し合い、どうにかしてきました。 本社の方へ入院の連絡をしましたが、ちゃんと治してから帰ってきてほしいとのことでしたが、勤務先に入院については電話で、その後の入院期間や仕事についてメールしたところ、返信がなかったので電話したところ、返信してないだけで見ており、発注などについて説明すると、はーい。と切られました。 同期にここまで残業している人はいないし、体力的にもキツかったので、残業減らして欲しいと伝えましたが、責任者には異動したら?辞めたら?と言われるので、これを機会に辞めようかとも思ったのですが、まだ2年目なので異動を言おうかと思っています。 残業たくさんしてお金欲しいという社員もいるらしいので、そういう方と私が代われば今の施設にも良いと思うのですが、異動もしない方がいいのでしょうか。
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