設問はこんな感じ。 あなたはある会社の人事担当者です。以下の条件で勤務シフト表を作成しなさい。 ○期間:2023/10/1~2024/3/31(日本国内カレンダーを使用) 出勤は土日のみ/祝祭日は含まない。 ○A君~H君 8名のメンバーが一人ずつ出勤して、日数や頻度が偏らないこと。 ○誰も出社しない日があってはいけいない。ただし、2023/12/30と2023/12/31は全休のため設定不要。 ○各自の出社不可日は以下のとおり。 A君:2023/10/1~2023/10/9,B君2023/10/7,2023/10/9,C君:203/10/7~2023/7/16 ○結果は時系列で表示すること。 ○各自の通算出勤回数を別に表示しなさい。 結果は色々ですが、 ・土日の日にちを間違える(実際は土曜なのに日曜と表示) ・あるメンバーの出社不可日にそのメンバーを振り当てる ・誰も出社しない土日が設定される。 ・特定のメンバーが連続或いは頻繁に出勤して、偏りが大きい。 ・・・等々、文言などを変えて再質問しても結果は変わりません。 「申し訳ありません間違いを修正しました」とか言いながら、指摘された箇所が直ったら、新たに他の箇所が間違っている・・・の繰り返しです。 私の設問が悪いのでしょうか?どなたか教えてください。