今の職場は今日で丸六年経ちました) 職場に敵はいませんが、見方も1人もいません。頭に来た時や、納得が行かない時に、心置きなく話せる人間が会社にはいません。 そんな中、1ヶ月後に控えてる慰安旅行に行って意味があるのかと悩んでいます。 私だけが派遣社員なので14000円払わなきゃいけないし、来月は引っ越しでバタバタするし、出費も多いので、もうキャンセルしたいです。 良いですよね?
解決済み
のキャンセル料を払って休日出勤をするのが社会の厳しさと現実ですか?
のキャンセル料金は会社に請求できるのでしょうか。
ばさん達4人パートのおじさん1人で回しています。 パートのおばさんのうち1人は 僕の休みに現場トップを 任せています。 その現場トップを任せていたおばさんが 怪我によってしばらく出れなくなってしまいました。 本来は週に二回はとらないと行けない休みを、 僕は休みは週に一回 パートのみなさんもそれくらいになってしまいました。 僕は旅行の予約をしていて、この時点でキャンセル料は発生していました。 が、その怪我をしたおばさんは、その旅行までには復帰できると医者が言った、と言うので、それを信じてキャンセルをせず、 そのおばさんが戻ってくるまで、みんなで乗り切ろうということになりました。 しかしその10日後に急遽、戻るのにもう少し時間がかかりそうと言ってきました。 そのおばさんは労災がおりていて、お医者さんの許可がでないと働けなく、 直前になるが許可がでれば僕は旅行はいけて、 でなければいけなくなります。 僕は旅行に行けるものだと思っていたのでもちろんキャンセルしていません。 現段階でもキャンセル料は発生していますが、 直前まで行けるかわからない状況で 仮に行けなくなったとしたら キャンセル料は会社に請求という形を取れるのでしょうか? よろしくお願いします。
った職場に空きができたので、そこに転職しようと思うのですが、内定が出るまで辞めることを伝えたくなく、社員旅行もキャンセル料が出る前に行けなくなったことを伝えたいのですが、なんと言えばよいでしょう。 それとキャンセル料はやっぱりでるのでしょうか、
の欧州卒業旅行を計画しています。 しかし、進学(大学院)試験を2校ほど受験したのですが、いずれも不合格との結果になってしまいました。別の大学院は7月に試験の機会があるのですが、次の受験機会までにこれからアルバイトもしくは何らかの職探しを行わなければばなりません。 大変楽しみにしていた旅行ではありますが、3月の貴重な9日間が消えてしまうので、自分も中止を考えてはいるのですが、両親が旅行に対して猛反対しています。 中には気分転換でもしてきたら?といってくれる方もおり、自分としては折角貯金し、楽しみにしていたので、卒業旅行には是非いきたいです。しかも、個人で航空券・ホテルなどを手配したので、キャンセルをしても払い戻し金も少額です。 確かに、進路も決まっていないの能天気に旅行に行くなど、甘ったれているんじゃない!!と叱られるのは承知です。しかし、楽しみにしていた旅行をキャンセルするのは悔しいです。 やはり、このような自分の現状では、卒業旅行をキャンセルするべきでしょうか? 意見を頂けますでしょうか。
このような場合、どうするのがベストだと思われますか? 長文になりますが、ご意見をお願いします。 ※実際に起こったことを多少アレンジして質問させていただきます。また、自分(質問者)は、当事者ではありません。 A、B、Cの三人は共通の趣味を持つ友人同士で、その趣味の為の旅行を計画し、数ヶ月前に交通機関や宿泊の予約をし、それぞれの職場で有給休暇及びシフトの調整を行い、上司や同僚の了解を得ました。 旅行の直前になり、Aの上司から、Aに対して「休暇を取り下げてくれないか」との話がありました。 Aの部署は少人数で、その上司とAの二人しか居ません。どちらかが居れば仕事はなんとかなるので、Aは旅行の日程が決まった時点で上司に相談・了承は得ています。 上司が取り下げを頼んだのは、偶然、旅行の日程中に、家族の手術(命に関わることではありません)が行われる事が決定したからでした。 Aは、上司に休暇を取り下げることを了解し、B、Cに旅行に行けなくなった事情を話しました。 日程をずらそうにも、Bがシフト制の仕事をしていて、余程事前に根回しをきちんとしないと希望通りの休みが取れないことと、三人とも他に同じ趣味の知人・友人が居らず、誰かに急遽同行をお願いすることも不可能なので、結局、旅行はキャンセルとなりました。 質問です。この場合、A、B、Cに旅行のキャンセル料がかかってしまったとしたら、Aの上司は三人に対してどのようにするのが適切でしょうか。 Aに対しては、当然、口頭でお礼とお詫びはしていますが、B、Cに対しては面識がありません。
始めに退職の為、不参加という事を伝えました。慰安旅行まで3ヵ月以上もあるのに、キャンセル料を払わなけれ ばならないのでしょうか?
が不思議に思った事があるので質問させて下さい。 友人は彼との旅行を数ヶ月前から計画、ツアー会社に支払いも済ませていました。 1週間前になり職場の子供のいる先輩から「小学校の最後の授業参観。シフト変わってくれるかな?」とお願いされたとの事。 友人は職場で恋人との事はあまり話さないタイプで、旅行に行くことは社内の人間は誰も知りません。 友人は子供の為ならと旅行をキャンセルしてシフト変更を承諾しました。 しかし、ツアー会社へのキャンセル料は自分が支払ったと…。先輩にも旅行があると言わなかったようです。 友人はいつか自分が子供をもった時の保険の為に、子供絡みのシフト変更は快諾してるんだ~と言っていました…が、なんとなく腑に落ちません。 友人の彼も機嫌を損ねたようですが仕方ないと言ってくれたようで、この件は終わったことなのですが。 もし友人が先輩に旅行に行く事、キャンセル料が発生する事を伝えた上で、シフト変更が成立した場合、キャンセル料は誰が支払う事になるのでしょうか?
回答終了
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