日5時間働いています。ですが義母は飲食店の収入はほぼ0と申告している➕私を雇っているとは申告していません。 なので私も手渡しでお小遣い程度のお給料を貰っています。 認可保育園に行くために就労証明書を出さなければいけないのですが手渡しなのでもちろん私の収入は0になってますが点数は何点貰えて それとお店が雇っている事を申告してないのが違法と言われてしまうのか知りたいです。 時間的には点数は高い方ですが収入が無い事が矛盾していると思われるのか そこまでは調べられないのか気になります
回答終了
のセッティングをして欲しいと言われました。 ある先生からは おやつの前に掃除しなくても、と言われました。 指示が違いすぎて私は動きようがありません。 こういう場合はどうすればいいのでしょうか。 副園長からは もっと全体を見て動いて、と言われ、 知らねーよ、って思ってしまいました。 保育士14年やって初めてフリーの立場になりました。 初日から 全体を見て、とか 私から気づいて動いて、とか言われるとは思ってなくてビックリしました。 フリーの仕事も教えてもらえず、 バラバラの指示を出されてもどうしていいか分かりません。 私はどう動いたら良かったのでしょう? よろしくお願いいたします。
理由としては、汚い人間だと思われるかもですが、しっかりお金稼ぎたいからです。 ⚪︎子供と関われる仕事でできるだけお金を稼げることができる職業ってありますか。しっかりお金が稼げるなら楽して稼ごうとは思っていません。 ⚪︎保育学科から一般企業とか全く違う職種に就くのはやはり難しいのでしょうか?もし、福祉関連以外であれば英語を活かした仕事をしたいと思ってます。 ⚪︎要するに、しっかりとお金が稼げる(=実績がお金に換算される)福祉系、英語を活かした職業はあるのでしょうか。 わかりにくくまとめてありますが、質問は3つです。 参考にしたいので、ぜひ色んな方からのお話が欲しいです。
解決済み
と続く感じの仕事だとわかりました。 例えば大きな声での話しかけを、子どもたちにしたり、片付けが上手くいかない子どもたちのヘルプで汗だくになったり。(3-4歳児) 他の先生との指導方針が違ったりして、気も使います。 子供の笑顔が見たくて出勤できてますが、 8時間勤務は一月ほど経てば慣れるものなのでしょうか? 保育士経験者の方、働き始めはどうだったか教えてください、よろしくお願いします。
)になりたい思っています。そのため放課後支援員資格研修は心理学科卒業"見込み"で4年生の間に受けることが理想ですが、それは実現可能でしょうか。
回答受付中
ましたが、併せて何回目で合格したのかの統計では2回目が1回目の倍でした。 つまり3ヶ月〜6ヶ月の勉強では1発合格は難しいのですか?それとも、そもそも科目で絞り2回目での合格を狙っているのでしょうか? 今勉強を始めようかと思っていますが、1年半後の試験を受けるには早すぎますか?(受験資格取得が1年半後なので) 分かる方宜しくお願いいたします。
だなと思っていたのですが せっかくだからと思い働き始めました。 今の園は正社員の保育士が私含めて2人しかおらず、ほぼ放任状態です。陰口も飛び交っていて心も休まる暇がありません。子どもも可愛いと思えなくなってきました。 そんな中で持病の喘息が出ました。 今までは夜中が多かったのですが、仕事中が特に酷いです。 喘息を理由に辞めるのはおかしいでしょうか。 また2ヶ月で辞めてしまってもいいのでしょうか。 よろしければお答えお願い致します。
年だけ複数担任で幼児担任をしました。 しかし、仕事量の多さと人間関係がギスギスしていて毎日疲れていました 乳児担任になってからは先輩先生たちや他のクラスの先生とも話し合いながら保育ができて、大変なこともたくさんありましたが、 人間関係がよかったからか、苦ではありませんでした。 幼児担任にもならないと保育士失格ですよね‥?
務員試験を受けようと思っている大学3年生です。 今まで公務員保育士について調べた中で、公務員試験に合格しても候補者名簿に載るだけで、欠員があった場合にのみ採用され、合格=採用とは限らないということを知りました。年度初めから職につきたいため、4月1日まで待っても声がかからなかった場合が怖いです。募集人数は採用される人数ではないのですか? 試験に合格したが年度初めから採用されなかった人って本当にいらっしゃるのでしょうか。 また、採用されないかもしれないのであれば見切りをつけて私立の就活に移りたいのですが、時期の目処はありますか?
はなくパートです。 就職してから1ヶ月くらいです。 1ヶ月で辞めるなんて言い出しにくいですが、どうしても辛いです。 甘えてるかもしれませんが、仕事量が多すぎます。学生時代は他の園でバイトしてたんですが、まったく比にならないほど保育への情熱が熱く、忙しすぎます。 1ヶ月に何度も体調を崩しています。(いつも日曜に崩すので、休んではいないです。) しかも4月頭まではとりあえず居る前提で掃除担当や会議の予定を入れられています。 辞めにくいです…。 どう辞めたら良いんでしょうか…。 理由ってどう言えばいいですか? 続けたほうがいいですか…? よろしおねがいします。
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