園に勤めています。 前の園は持ち帰り当たり前で作り物も多く、休日もサービス出勤して仕事していました。その働き方が辛く、転職しました。 今の職場では、持ち帰り原則禁止で残業もあまりしない方針ですが、勤務時間内に仕事が終わらないことが多いです。(休憩中も事務仕事で終わります。)また、1人正規職員が足りてないので、行事担当も多く回って来るため、仕事量が多く担当クラスのことを考える時間も少なくなってきました。ミスも増えてきて、今日は自分でも信じられないミスをしてしまい、他の職員にも迷惑をかけてしまい仕事を続けていく自信をなくしています。来年度も続けて行こうと思っていたのですが、迷惑かけ続けるくらいならやめた方がいいですよね…
解決済み
。 去年の 10月辺りから精神状態が安定せず、そのうち保育園で働くのが嫌になり、今は月1回以上は体調不良といって休んでしまっています。 別にブラックとかじゃないし他の保育園より制作等も少ないので楽ではあります。 休むようになってから連日休んで久々に出勤するとかで職場の人と顔を合わせるのが怖くて表にたって言ってはきませんが裏でコソコソ言ってるのは分かってます。私が悪いので仕方がないのはありますが。。 思い切ってやめようと何度も思いましたが親が心配性なこともあり悲しませてしまうと思い辞めれなかったり5年働いたら奨学金がチャラになる。という制度の奨学金を借りていてあと2年働かなければいけないこともあり中々踏み切れないでいます。 今の園は家から少し遠いいので近場の保育園でパートであと2年頑張ろうか今の園でパートに変更できるか相談してみようか、もう保育士自体を辞めてしまおうか悩んでます。 Wワークをしてるので、ボーナスとかは特にいりません。風俗1本にするっていうのも今のところ考えてないです。昼職は何かやっときたいです。 毎日毎日保育園へ行くのがだるくて起きれるけど体を動かす事ができないです。 精神状態が中々安定せず1度落ちると戻すのが大変でこんな自分が嫌になります。 迷惑ばかりかけてたくさんの人に申し訳ないと思ってます。病むと自分をコントロール出来なくなってしまうのが辛いです。。
回答終了
すが無視や仲間外れをされたり(まだ入って3ヶ月で馴染めてないのもあると思いますがそんなレベルの無視や仲間はずれじゃなくわかりやすいことをされます。)コロナで37度5の熱でも休ませてもらえない帰らせてもらえない、正月休みの31から4日まで私がまだ入社して半年経っていないため有給使えないのにみんなは使えるからと4までの休みにして私は12月最後の週と1月は日曜のみの週1日のみのやすみにされる、クリスマス会忘年会等出費が1万超えたりなどです。 また保育士になってから体調を崩しやすく休まないようにしてますが休んでしまうこともあり申し訳なく思うところもあります 子供が可愛すぎてそんなことどうでもいいくらい辞めるなんて考えませんでしたが年末年始の休みの話が聞いてないことを勝手に話進められたり無視や仲間はずれがしんどく感じてきてから子供たちに癒されながらも辞めたいと思ってしまうようになりました。 たかがこんなことでと思うかもしれませんがどうか辞め方、伝え方教えていただきたいです。 今週中に伝えて2週間欠勤でもいいでしょうか、 有給が使えない場合逆に支払わなければならなくなるとかありますかね
が、系列園に子供を預けているのでなかなか辞められず…皆さんならどうしますか…? 距離も近く辞めて新しい職場に行っても勤務証明書等で私の新しい勤務地が分かってしまいます… 毎日人手不足で残業しながらフルで働き子どもも夜通し寝るわけではないので身体が限界を迎えて来て… 園長に短くしたいと相談したものの、精神科などに行って睡眠安定剤を飲み、2時間でもいいから寝れると楽だからとお話をいただきましたが疑問に思ってしまうのは私だけでしょうか?
を夢みて、4月に出身園に就職しました。 今は2歳児の担任で、私含め3人の先生でクラス担任をしています。 最初は覚えること、ついていくことに必死で、正直今現在、6月までの記憶がほぼ無いです 運動会、お楽しみ会、クリスマス会…… 行事もたくさん乗り越えて、苦手なピアノもたくさん練習して頑張ってきたのですが、最近は何も頑張れなくなってきました。 大好きな推しも、イベントに申し込まなくなったし、テレビを見てもあんまり笑えません。 友達との約束も乗り気じゃなくなってきました。 そうこうしてるとき、友達に勧められ、心療内科を受診した所、『双極性障害』『自閉スペクトラム症のグレーゾーン』と診断されました。 まだ、診断結果どころか、心療内科を受診したことすら、親にも職場にも言えてません。 多分言ったら休職できるし、親も責めたりしないと思います。 でもなんか、いえなくて。言い出せなくて。 薬もトイレで隠れて飲む毎日です。 そしてとうとう、なんだか職場に行けなくて インフルエンザと言って1週間、お休みしてしまいました。 もはや休職ですよね ズル休みだなって自分でも思うし、罪悪感です 罪悪感があるからこそ、スッキリもしないです だけん早く、診断書貰って、休職させてもらえよって感じなんですけど、言い出せないです。 インフルエンザという名目とはいえ、1週間お休み頂いてるし、インフルエンザは嘘だし、尚更なんか言えないです。 どうしたらいいんでしょうか、 どうするのが正解ですか? まず何から始めたらいいんでしょうか? もう何もかも分かりません 2月末には新しいクラスに配属が決まって、来年がスタートします。 こんな私が来年は元気に先生できるのでしょうか、 長々とすみません。 読んでいただいてありがとうございます。 こんなダメな私に、喝をいれてください。 やり方を教えてください。
園を辞めて転職することを考えています。 理由は私の吃音症が保育士として働くにはやはり重荷だと思ったからです。 人と話すこと自体は好きなのですが、大勢の前で1人で話す、子どもの名前を呼ぶ(入園式、運動会などの個名)ことがしんどいです。 1人で名前を呼んだり、話したりする日を指折りカウントダウンして心臓がバクバクします。 ですが子どもは好きなので、大勢の前で人と話すということがないような子どもと関わる仕事を探しています。 わがままなのですが、、ご存じの職業がありましたら教えていただきたいです。
もワンオペで、帰りが遅い旦那の協力も限られているので転職したいと思っています。 フルでないと生活できないという気持ちが強いのですが、パートプラス副業でなんとか鳴っている方はいないでしょうか? 現在は手取りで24.5万もらっています。 我が子にもっと穏やかに、余裕を持って関わりたいのに最近怒鳴ることが増え、たまの1人時間もあまり楽しめず、笑顔も減り、毎日が辛いです。
今辞めることで他の先生、保護者に迷惑がかかるので現実的に考えて辞められません。 保育士辞めたら何の仕事に就けばいいのかも分かりません。 保育士資格はありますが、子どもと関わる仕事はもうしたくないです。 保育士辞められた方は一体どんな職についているのでしょうか。(夜の仕事以外で)
す。 でも辞めることも出来ないので多分ずるずると引きずって精神削りながら働いていると思います。 もうどうしようもありません。
保育士です。今の職場辞めたいです。 3ヶ月しか働いてないですが転職出来るのでしょうか。
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