dオペレーターの仕事について調べていたのですが、将来性がない、需要がない、給料上がらない、派遣でしか雇ってもらえない、などの言葉が目につき、本当にこのコースでいいのか頭を悩ませています。 派遣でも良いと思っているし、高い給料は望んでいないのですが、需要がなくなりこの先仕事がなくなるかもしれないという点が不安に思います。 あともう一つ不安な点は、私自身文系で、数学が苦手ということです。しかしどの職に就いても、数字は関わってくることが多いと思うので、この点ではあまり苦手意識を持たない方が良いのかなと考えています。 最初は事務職希望で事務系のコースに行こうと思っていました。 しかし、無料で勉強できるなら専門的な知識を学べるコースに行った方が役に立ち、手に職をつけられるのではないかと思い、他のコースを調べていくうちに、元々細かい作業が好きで物作りにも関心があった私はcadのコースに興味を持ちました。 今後需要があまりないということなので気になるのですが、cadオペレーターの職に就いて、そこで身についた知識を活かし、スキルアップを目的に他の建築関係の職業に転職する、などということも可能なのでしょうか? 今の時点で、cadオペレーターとしての就職先は少なくなってきているのでしょうか?
解決済み
嘆いている方はなぜその職業についたのでしょうか。 私は給与も考慮した上で今の仕事(IT職)を選び、贅沢はできていませんが特段金銭面では苦労していません。 特別頭がいいわけでも家庭が恵まれていたわけでもないですし、保育士に憧れていた時期もありました。しかし私は自分のモチベが給与になるとある程度予想していた為、そのあたりを考慮して今の仕事を選びました。 上記のような経験があった為、自ら低収入な仕事を選んでそれでいて入社後に「手取りが少ない苦しい」と言っている人の気持ちがわからないんです。 元々夢だった、人の役に立ちたい、という人ももちろんいると思いますし、夢を叶えることが悪いとは一切思いません。ただ、何年も前から労働力と給料が見合ってない職業はよく話題に上がっていましたし、その話題が耳に入っていないのは流石に無理があると思いますし、だとしたら承知の上では?と思ってしまいます。 もちろん現状のお給料が、保育士や介護職の方の労力に見合ってるとは私も思いませんが、ここまで話題になってるのにそれでもその職を選び、その上で嘆いている人は何に期待していたのか、、?と疑問です。
回答終了
身者は採用してもらえないらしいです。(理由はわかりませんが) その会社はしっかりした研修制度があったり未経験からでも挑戦できたりと私からするととても魅力的です。 面接だけでもしてもらいたいのですが職業訓練校を卒業していることは履歴書に記入または経歴として伝えないといけないのでしょうか? 独学で資格を取ったと言っては経歴詐称になりますか?
ので、もうすぐ受講なのですが給付金の事前審査はいつ行われるのでしょうか。 住民票を提出等もまだ言われていません。 現在同棲(婚約もしていない)をしていて、世帯についてハローワークの人に何も聞かれなかったんですが同棲をしている事実だけで給付金はもらえないのでしょうか。 彼氏とは結婚するかもまだ分かりませんし、別れる可能性もあります。 生活費も頼っておらず折半です。 頼ろうと思っていないので、貯金を切り崩しています。給付金がもらえないとなるとかなりきついです。 不正受給したいわけではなく、この状況で申請が通ればと思い何かご助言がいただけると幸いです。
練の申し込みをしました。 義務教育卒業程度の国語と数学が試験に出ると書かれていました。 そこで、これだけは押さえておいた方がいい!というところはありますか?また、筆記試験はマークシートだったりするのでしょうか?ちなみに福岡県です。 中学生の参考書などで、手当たり次第に勉強していて、なんだか内容が薄っぺらいなぁと心配になり、質問しました。 ご存知の方、教えてください!
簿記担当の講師の方の説明が本当にわからず悩んでおります。 具体的にはテキストの内容から話しがずれていることが多々あり、いざ問題を解こうとするとほとんどできないというパターンです。 それでも3ヶ月は理解しようと必死に傾聴し、帰ってからも自主学習をしておりました。 ただ、2級商業の難関に差し掛かって今回の悩みが浮上しています。 当方、失業保険などの給付金は一切なく訓練に通っているのですが、簿記に関して言えば自宅でCPAラーンニング→テキスト→練習問題という組み合わせのほうが明らかに理解度が増しています。 となると、毎日通うコスト(運賃・昼代・時間)が本当に無駄に思えてきまして、休みたいと思い始めました。 あとしつこく話しかけてくる生徒が1名いてわりとストレスです。 また、簿記以外でもOfficeの授業がありますが、それもやはり説明が難点です。 他の生徒さんたちは自宅PCにOffice環境がないことと、休むと失業保険に影響がでるので必死に通っておりますが、全体的に授業を理解してる人のほうが少ないと感じます。 実際、休憩時間にそういう話もよくでてるので。 自分の場合は、Officeの環境はすべて整っておりますので学習は可能です。 付加価値を求めて通うことを決めた訓練ですが、それが思いのほか足かせになっているのではないかと思いました。 訓練仲間の人間関係はとても良好ですが、本気で簿記2級に的を絞るとなると、時間が惜しく感じます。Office系はあらかたできるので捨ててもいいかなと思います。 ただ、可能なら受講の卒業証だけはもらいたいという気持ちもあります。 なかなか名訓練校らしいですので。 残り13日休めます。 皆様ならどうされますでしょうか? (休むという罪悪感が払拭できません) ちなみに来週から工業簿記に入りますが、講師曰く「一回でも休むと理解できなくなる」とのことです。 ただ、先に書いた懸念事項があるので、難易度が高い科目ほど授業に参加するのがヤバいという気はしています。 とてもくだらないご質問かもしれませんが、私だったらこうするよという奇策があればご教示いただけますと幸いです。
回答受付中
週に通院のため1日欠席。 今週も通院で欠席する旨伝えたところ、 「1日欠席するのはやめてください。病院が終わり次第来てください」 と言われてしまいました。 当初は通院日は1日欠席してもいいか聞いたら大丈夫です。と言われていたのに、急にダメだと言われて戸惑っています。 病院の後も私用があるため、出来れば1日欠席したいです。 正直に伝えて休みを貰えるでしょうか? ご回答よろしくお願いします。
講座(簿記系の6ヶ月)があります。 学校(民間の資格学校)に、過去の応募者数を参考にしたくて問合せました。 直近6回の開催での応募者数を教えて頂き、倍率は1.4倍~2.2倍でした。 応募者数の倍率が2倍超は、人気講座になるのでしょうか。 Web系の講座はもっと倍率が高いと思いますし、他の講座で30人に対して90人の応募(3倍)というのも見たことがありますが…
5名 定員:10名 のコースなのですが、 ハローワークで申込した際に聞いた現在の応募者数は14名でした。 ところが、いざ選考を受けに行くと来ていたのは自分含めて5名だけでした。 これは申込をしたが来なかったのが9人も居るということですかね…? こちらのコースはハローワークで申込をしてから願書をスクールに直接自分で出す必要がある為、残り9名はスクールへ願書を出さなかったのか… はたまた残りの人は別の時間を指定されていただけなのか… 本題ですが、もし選考出席者が最少開講人数の5名だった場合、一人でも適していないと判断される人が居た場合、やはり開講は見送りになってしまうのでしょうか? 実際に人数は集まっていたけど未開講になってしまったなど経験された方とかいらっしゃいますか?
活動実績を作りたい。 最寄りの管轄ではないハローワークでやるセミナーに行きたい。それも求職活動にカウントされる?
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