育士として勤務し結婚を理由に退職。夫の地元に嫁ぎ、工場(食品加工製造)のパートに転職 正社員からパートになり、勤務時間が減ってもう少し働きたいと思ったので掛け持ちを始め現在に至る(大手スーパー内のテナント(飲食店にて食品製造、接客(レジ)) 自分の年齢が26歳であること、子どもや将来のこと考えて転職をした方が良いかなと思い始めていた時に、掛け持ちとして始めたスーパーのテナントの閉店が決まったので、これを機に工場パートも辞めて正社員に戻ろうと考えています。 テナントの閉店は今年の6月末なので、あと半年くらい時間があります。 正社員としての経験はありますが、世間一般的に保育士は現場職であまりパソコンを使わないというイメージが強いと思われるのでMOS365の資格を6月末までに取得しようと考えています。 ネットで調べたところMOS資格は履歴書に書いたら恥ずかしいとか、役に立たない等見かけるのですが 私のように異業種からの転職でも履歴書に書いたら恥ずかしいと思う方の方が多いのでしょうか…
解決済み
す。 気になっている応募先の仕事内容は、一般事務 未経験でもイチから丁寧な研修あり。 異業種からの転職者も多く在籍中。 【業務内容】 ・見積書や請求書の作成 専用フォーマットがあるので数字を入力 ・伝票整理 各担当から伝票が集まってくるので、集めて整理作業を行う ・データ集計 発注伝票などを集めてデータ作成 資料ファイリング 専用ソフトへ入力して集計を行う 研修があっても未経験では厳しいでしょうか?
達と変わらず、もう30代前半なのでとにかく早く事務で働いて勉強したいですし、経験がほしく入社を決めました。 本人の能力、勤務態度等で雇用期間が更新されるかどうかの判断材料になるようです。 1番怖いのは能力不足で更新されないことですので、入社まで少し時間があるのでそれまでにしておいた方がいい事を教えて頂きたいです。 業務内容は 日報を決まったフォーマットへ入力業務他、電話対応、その他一般事務、とありました。 応募資格には簡単なPC入力が出来れば大丈夫と書いてありました。 同業者様や建設会社事務経験のある方、こんな人材だったらいいなという回答も嬉しいです。 よろしくお願いします。
知恵袋とかみてて激務で残業などあると書いてあって会社によるのはわかってるのですが1歩踏み出せません。 官公庁へ提出する書類作成や入札に関する書類整理、事務処理全般 (書類の作成準備及び作成、データ入力・整理、契約書の発送等)。と書いてありますが 普通の営業事務と同じ感じでしょうか? 営業事務はやったことないのでイメージがつきませんが コミュニケーション能力など求められると書いてますが取引先と結構話すことはあるのでしょうか?
歳女です。 最終学歴は高卒、現在接客業で勤務していますが契約内容とあまりにもかけ離れているため、転職を考えている中でこの募集をみつけ、接客の経験や自分のPCスキルを活かせるのではないかと応募を検討しています。 今働いている職場は初めての就職で、それまでは7年ほど飲食店でアルバイトしていました。 やはり未経験無資格OKとは書いていても、無謀すぎるでしょうか。 アドバイスよろしくお願いします。
課にて一般事務業務 パソコンはWord、Excelによる社内文書・書類作成・伝票 整理等です。 事務職の求人にはだいたいこのように記載されていますよね。 私は既に30歳で高卒。経験してきた職種も経歴も人より数少ないです。 職種は検品梱包・出荷事務員(正社員として)などしか経験ありません。 ExcelもWordも中学・高校時代に情報の授業で習ったレベルでほぼ時は止まっています。(現在はちょこちょこっとExcelの勉強動画をYouTubeで見る程度) そのレベルではやはり事務職に就くのは難しいですよね? ハローワークなどで実地されているWord・Excel教室に通うなどして技術を身に付けるのが先ですか? 幼稚な文章で申し訳ないですが、事務職経験されたことがある方など何方かアドバイスお願い致します。
回答終了
りの地域)で転職活動をしています。 ハローワークで話を聞いたり紹介状は出してもらっているのですが、書類選考で落とされてしまう事がほとんどの状態です。 資格は全商簿記3級を17年ほど前にしていますが、事務未経験でWord、Excelが使いこなせる程度です。 求人は未経験OKのところに応募をしています。 本人曰く、私が出産を控えている&サービス業の為日祝休みを希望しているのと、事務の仕事に興味があり、今はそれしか考えてないそうです。 この間ハローワークに行った際、職業相談と紹介状を出して貰うために話を聞きに行ったら相手企業数社から、40~50代(子育てが終わっている世代と言われました)希望だったり、女性のみの募集をしていると言われて、応募事態を断られてしまいました。 男女雇用機会均等法であまり公には出来ないと思いますが、採用する可能性がないのに書類選考をされたりするよりかはいいかなと最近感じてしまっている状態です。 そこで質問なのですが、ただでさえ人気職の事務で、未経験の男性が事務職に就ける可能性はかなり低いと思われるでしょうか? 他の業種を選んだ方が良いなどありましたらアドバイス頂きたいです。 よろしくお願い致します。
Cは企業の求めるスコアまではありますが...スコアアップのため、並行して勉強しています。 貿易実務検定を楽しく勉強している最中ですが、資格はあまり役に立たないとエージェントから、聞きました。また求人も少ないので、未経験がとられることはほぼないと。 貿易実務検定は資格取得まで勉強するつもりですが、貿易事務以外にどこで役立てられるでしょうか? 色々知らないことが多く、申し訳ありません。
事務職への転職を考えています。20代後半の女です。今は国家資格の医療職についています。 先日こちらで、採用される可能性は低いのか、必要なスキルなど質問させていただいて、 その際はこの年齢で未経験ではかなり難しいということと、Excel等パソコンのスキルが必須ということなどを教えていただきました。 厳しい状況なのはよく分かりましたので、今度は具体的にアドバイスなど頂けたらと思います。 事務職に転職された方は、志望動機や自己PRなどどのようなことを伝えましたか? また人事の方は、未経験で20代後半でも、どういう人なら採用したいと思いますか?(人柄、資格など何でも良いです) ちなみに私は医療職(技術職)ついており、簡単な医療事務、受付業務を兼ねています。 WordやExcelは不安なのでパソコン教室で勉強する予定ではいます。 本格的に転職活動を始めるまで、1年ほど余裕があります。 これを踏まえて他になにかやったことがいいことや、アピールすべきことなど具体的なアドバイスがあれば教えて頂けるとありがたいです。 転職活動の難しさはとてもよく分かったのですが、本当に転職したいのでよろしくお願いします。
職活動中の23歳女です。 皆さんなら、どちらを選ぶかお答えいただきたいです。沢山回答して下さると勉強になりますし、何より嬉しいです。 長文になりますが、よろしくお願いします。 今年4月で3年と半年弱勤めたデイサービスを辞めました。国家資格取れるまでは頑張るつもりでいました。そして、取得したので辞めました。 そこの↑不満としては、、仕事の内容とお給料が見合わない。資格手当入れて交通費込みで手取り14とか… あとは、休みがもう少し欲しかった。 土曜、祝日は関係なかったので介護業界では110は多いらしいですけど私からすると少ない。120は憧れです。 人を抱える動作含めて、体力使って腰が痛いし、排泄介助は臭いが苦手すぎて一番苦痛な時間でした。はっきり言って本来入所施設に入るはずの植物状態の寝たきりの人もいました、、 転職でワークライフバランスを考えた際、事務職だと全てが叶います。 休みは土日祝で、120あるところが多いのに加え、お給料も高くはないけど前よりいいし 体力面も、肩凝りとか眼精疲労とかはありそうですが、まだましな気がします。 精神的にもコツコツ自分のペースで仕事するのが好きなので、集中できそうです。 そして、ワークライフバランスが整ってるため、ある程度の苦痛は耐えられそうです。 きっと、違うストレスもあるんでしょうけど。 介護現場だと、利用者さんに途中で呼ばれてそうはいきません……( ;∀;) 事務作業は前職では、1番早いくらいでした。 ただ1番の問題は、パソコンが特別できるわけではないということです。 前職でもエクセルとワード両方使ってましたが、出来るのは入力や簡単な関数の操作程度です。 未経験の事務職にも応募していますが、書類が通らないと面接はないし、仮に面接通っても研修があるらしくパソコンが特別出来るわけではない私は不安があります。 覚えるのは、年齢が若いからか他の年上の方からは早いと言われます。年相応の物覚えなのかもしれません。 対して介護に行くとすると、次はリハビリ系に行こうと思っています。それも応募しました。経験があるのでそこの施設の流れは、大体把握しました。 ただ、前のところは運転しなくても正社員として雇ってくれていました。が、他のところはそうはいかずハイエースの大きい車をいずれは運転しなければならないという条件でした。広い道ばかりでは無いので、ましてや大きい車運転したことないので不安です。。 今回応募したところは、機能訓練重視のデイケアで休みも115以上あり、お給料も手取りで20弱ありそうです。そこにボーナスもしっかりあり私が仮に入ったら、年収320.30と聞いています。 排泄と入浴介助もあります。 思いの外、重い介護度の手のかかりそうな人も多く迷っています。介護職では、条件面がいいのでみんな離職はしないみたいです。 もちろん日勤のみです、夜勤はなしです。 休み重視なら事務なのですが、事務職は初めてでうまくいくかわかりません。 人を相手にする仕事ではない為、仕事に集中できそうです。 覚えてしまえば、ストレスが少なくもなりそうです。 休みが多いので、リフレッシュできそうです。 パソコンスキルが上がり、仕事に幅を持たせられそうです。 人間関係はわかりませんが。 お給料重視なら介護になります。 こちらも、うまくいく保証はないですが、、 まだ慣れてます。 ただ、苦手な排泄入浴介助がやっぱり付きものです。。 あと、不安な運転と… 業務自体は、したことあることばかりで慣れてる方だと思います。 5年働いてケアマネの資格取得すれば、現場から離れられます。 5年間耐えられるものかどうか、、 皆さんならどちらを選びますか。 そして、事務職未経験から入った方研修はどのようなことをされましたか。未経験でも、ついていけるものなのでしょうか?? 長文読んでいただきありがとうございます。 沢山の回答お待ちしております。m(._.)m
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