副業でやってるバイトの方が 去年11月に50円UPしたんだが 来月から更に50円上がるらしいので 本業のパートは地域の最低賃金31円 のみ上がったが、バイトは時給100円 昇給って感じですね。
最低賃金が上がったので、それに伴い時給が30円ほどUPしました。 あまりたくさん働いていないので、お給料が上がった感覚はありません笑
パートなど時給の場合、10月の県の最低賃金が示されたタイミングで給与改定する所が多いと思います。先日ワダイになった春闘は月給制の人向け、と思ったほうが良いでしょう。 マスコミの「正規社員は賃金アップしたけど非正規は上げてない会社が多い」なんて煽る記事も目にしますが、それは改定タイミングを知らない(又は知っていてわざと煽る)のではないかと思います。 また、当然ですが賃金アップすれば人件費が上がります。 100人のパートさんがいれば 月に平均150時間だとしたら、10円アップで、年間一人1万8千円ですから180万円のコストが上昇します。 個人的には少額でも企業側から見たら大きな経費です。 ロシアの侵略戦争で物価がセカイテキに上昇する中、会社の物資調達の経費もかなり上がっているので、そうそう簡単には賃銀の大幅アップには踏み切られないのが実情ではないでしょうか。
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