企業の魅力をお伝えするために「良い点」として投稿されたクチコミをAIにより要約しました。AI要約文は試験的な導入です。正確性や品質を保証するものではないため、クチコミ一覧の全文と併せてご確認ください。(クチコミAI要約文とはクチコミAI要約文とは)
テレワークの実施、給与と福利厚生、仕事内容、職場環境、面接と採用についてのクチコミが注目されています。
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クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
全ての業務の進め方において、コンプライアンス意識が強く、堅実的なプロセスが推奨される。 したがって特定のステークホルダの意図のみが偏重されることはなく、全体的な調和をよしとする傾向にある。 そのため、関係者全体の承認得る、ということにフォーカスしておけば大きなトラブルにはならないことが多い。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
580万円(回答者数178人)
投稿日:
昇給は年1回で、目標管理の面談の結果によって決まります。面談時に未達で自己評価が低い場合でも、上司からは少しでも人事に高評価を得られるよう書き方の工夫の仕方についてアドバイスをもらえる点が助かっていました。もちろん残業代は漏れなく支給されます。賞与も業績に左右されるとはいえ、3ヶ月以上支給のケースが多かったです。コロナ禍で在宅勤務が多くなってくるとコロナ手当が月々支給されるのもありがたかったです。年収自体には満足していました。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
きちんと教育してもらえて(必要に応じて外部研修も受けさせてもらえた)、独り立ちも出来、年数を重ねるとそれなりに自分の裁量で仕事もさせてもらえて、直属の上司とも仲が良かったので、楽しかった。
ワークライフバランス
平均有給取得率
65.7%
残業時間
13.3時間
投稿日:
事前に社内、顧客と調整さえできれば休暇を取ること自体はそれほど難しくはなかった。 また残業も36協定の上限を超えないよう上長のフォローが定期的に入り、残業が多くなることはそれほど多くはなかった。
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