株式会社三ツ知の年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 451万円
- 回答者数
- 26人
- 平均年齢
- 37.3歳
- 業界（商社）
- 518万円
- 公式情報 ※
- 474万円
- （
- 平均年齢
- 42.5歳 ）
- 平均ボーナス(賞与)
- --万円/年
- 平均時間外手当
- --万円
- 平均昇給頻度
- データなし
- 平均昇給額
- --万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 451万円
- 平均年齢
- 37.3歳
- 回答者数
- 26人
株式会社三ツ知の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 間接部門
- 正社員
- 40代
- 回答しない
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2020年頃
投稿日：
福利厚生は専門の所と提携しており、テーマパークのチケットやギフトカードなども割引価格で手に入れる事ができる。 普段の外食やホテルの宿泊費も提携している所であれば安く利用でき良いと思います。
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 間接部門
- 正社員
- 40代
- 回答しない
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 2020年頃
投稿日：
成果考課の等級制度の為、成果を出し続けないといけない。前回と同じ成果だと昇給額も半分になってしまう為、余程ないと思うが次の等級に上がるのに10年を要してしまう事があるかも知れない。 次長クラスまで上がらないと生活に余裕は生まれないと思う。
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愛知県／春日井市／転勤無／ルート営業（自動車部品）／EVでも需要増／WLB／東証スタンダート市場
- 愛知県春日井市
- 年収400万円〜600万円
- 仕事内容
- 株式会社三ツ知 【愛知県/春日井市/転勤無】ルート営業（自動車部品）※EVでも需要増/WLB東証スタンダート市場 【仕事内容】 【愛知県/春日井市/転勤無】ルート営業（自動車部品）※EVでも需要増/WLB東証スタンダート市場 【具体的な仕事内容】 ★地元(春日井)でWLB重視に腰を据えて働きたい方に向けた営業職の求人です！★ ～土日休み/残業20時間程度EV化してもなくならない安定性大手企業との取引多数/東証スタンダート市場～ ■職務概要 自社開発製品・工業用ファスナー部品を扱う同社の営業職としてご活躍ください。 ■業務詳細 ※既存ルート営業・新規営業両方ございます。 ・お客様(自動車業界・建…
20代30代活躍／工業用ファスナー（ネジ）の法人営業／転勤なし
- 愛知県春日井市
- 月給21万円〜24万円
- 仕事内容
- 工業用ファスナー部品を扱う当社での営業職としてご活躍頂きます。 【取扱商材】 ・自動車部品に係るカスタムファスナー ・シート用部品 ・ウインドウレギュレーター用部品 ・ロック用部品等 【具体的な仕事内容】 自動車メーカーの1次請け企業へのルート営業・新規開拓営業がメイン業務になります。 自動車部品（シートやロック、レギュレーター部品）に関してメーカーの開発担当や購買担当から、検討案件（図面）をいただき、形状提案や見積もりの作成、新規部品の受注につなげてもらいます。 新規受注した部品が自動車部品メーカーでシート等の製品となり、最終的に完成車メーカーの車に搭載されます。 ◎訪問件数15件/月、見積…
20代30代活躍／自動車部品の品質保証営業／春日井市
- 愛知県春日井市
- 月給22.2万円
- 仕事内容
- 自動車部品に係るカスタムファスナーの品質保証業務をお任せします。 ▼取扱商材▼ ～自動車用部品～ ・カスタムファスナー（ネジ） ・シート用部品 ・ウインドウレギュレーター用部品 ・ロック用部品等 ▼具体的な仕事内容▼ ・得意先納入品質保証 ・取引加工先品質管理、指導、工程監査 ◎全部署が連携して、設計から量産、納品までの全工程において、徹底した品質管理を実施。また高品質な製品をタイムリーに提供するために、お客様と一体となった品質保証を推進しています。 ◎得意先からのコスト、品質等のニーズに対応した製品を作り出すためにいかに製造技術、加工技術を開発し改良していく中で、顧客に品質に関する説明を行い…
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株式会社三ツ知の求人情報
求人一覧募集中
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株式会社三ツ知の
会社概要
- 業界
- 商社
- 本店所在地
- 愛知県春日井市牛山町１２０３番地
- 従業員数
- 499人
- 代表者名
- 中村和志
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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