パナソニックマーケティングジャパン株式会社年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
567万円
回答者数
491
平均年齢
39.9
業界(商社)
 
518万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
132万円/年
平均時間外手当
3万円
平均昇給頻度
2年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
567万円
平均年齢
39.9
回答者数
491

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系526万円
500万円)
事務・アシスタント系578万円
600万円)
販売・サービス系472万円
455万円)
エンジニア・技術系567万円
600万円)
その他562万円
600万円)

600(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代338万円
350万円)

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役職別の平均年収と中央値

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パナソニックマーケティングジャパン株式会社年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

正社員と契約社員との格差が大きい。仕事量はあまり変わらないのに、契約社員には手当てや賞与などは支払われない。 年一回で昇給はあるが、自分がどのように評価されているかの説明は無く、契約書を見せられ、基本給が上がりましたと言われるだけなので、やりがいを感じない。

投稿日:

現世間にて賞与も含めて頂けるだけでありがたい事だとは思いますが、夫のみの一馬力だけの収入では、かなり厳しい生活状況になると思います。私は妻と共稼ぎ世帯の為、二馬力による収入源がありますが、住宅購入や車の購入や子供の学費等高額な支出もあり、今後の生涯の事を考えると、当社の年収のみではギリギリの生活環境が想定されます。

求人をチェック

投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

営業手当などの、職種による手当が皆無。残業代もフレックスによりほとんどな...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

年功序列で上がっていくので、何もしなくてもある程度給与が支給される。賞与...

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  • 投稿者:
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 2018年頃

投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

今現在の給料体制について不満な点を述べたいと思います。まず、毎月の給料で...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

販売数の報告をしている割にはまったく評価される事がなく、給与面に反映され...

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ボーナス(賞与)
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格付があがった際などの昇級額は高く感じました。上司が当たりであれば評価も...

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電機・家電・AV機器業界の求人

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年収
ボーナス(賞与)
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飛び抜けて良いわけではないが大きく上下しない事は安定を求めている方には良...

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ボーナス(賞与)
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現世間にて賞与や冬季手当も含めて現状頂けている状況ですので、大変ありがた...

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年収における賞与の割合が高いため給与は低く感じる。昇給は年間評価によって...

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給料は年一回上がるか上がらないか微妙でした、賞与も給料一ヶ月分も出てなか...

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基本(最終学歴とか)、資格(職種や役職のレベルみたいなの)、実績(売上、...

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ボーナス(賞与)
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人事評価は非常に曖昧で、結局は上司にゴマすった人が上がっていくシステム。...

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福利厚生は良いと思うが給与が上がることは中々ない。自分は契約だが周りの契...

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福利厚生は充実している。特に住宅手当は非常に手厚い。また、労働組合がしっ...

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成果主義が浸透しておらず、やってもやらなくても大きくは変わらない。なので...

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年収は高くもなく低くもない標準的。業績が多少悪くても賞与が支給される安心...

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サービス残業や休日での仕事がある程度当たり前。逆にしないと仕事が片付かな...

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トップが変わると勝手に報酬金額を減らされました。不当だと言うと、ルールに...

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技術系社員は仕事がハードなので間接社員のようなプレゼン能力を養う時間もな...

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昇給額が低い。役職がつくのも早くないためある程度勤続しなければ給与が低い...

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ライフワークバランスが取れるのが、唯一の良い点。学校行事などの時は、有給...

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毎年昇給され安定した収入を得ています。成績によって昇格額も変わるのでやる...

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地元思考か、転勤しても良いかを選択出来ます。資格手当ては少ないですが、賞...

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何年たっても昇給はなく、全国一律の時給とのこと。昨年まで年に一回インセン...

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順調に昇格すれば、母体が大手企業なので給与体系も本体企業にある程度準じて...

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給料の上がり方は評価と年齢、職責になります。賞与はまずまずです。福利厚生...

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基本、食堂のみ使用可能。熱中症対策の飲み物とか冷蔵庫に入っているが、自社...

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スタートの時給が良かったため、昇給はほとんどありません。でもこの仕事内容...

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基本的に年功序列。入社8〜9年で昇格試験を受けられる。これをパスすれば(...

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給与は同世代で比較して良いと思う。福利厚生は充実してます。勤務体制が比較...

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福利厚生では最近ではホテルバイキング等色々選べ年に一回はありました、ひと...

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入職時は時給が高く、勤務時間も一定で良い。残業代は2年前まではつけられた...

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  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 20代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2017年頃

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時間外手当
昇給額

パナソニック製品の卸売を本業としている会社です。パナソニックのグループ会...

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昇給額

昇進は、人付き合いできまり、公平感はないね。どの人に従うかを間違えたら生...

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