大岡技研株式会社年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
458万円
回答者数
81
平均年齢
30.4
業界(メーカー)
 
555万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
--万円/年
平均時間外手当
--万円
平均昇給頻度
1年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
458万円
平均年齢
30.4
回答者数
81

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフエンジニア・技術系438万円
400万円)
その他439万円
400万円)

500(万円)

年代別の平均年収と中央値

年代平均年収(中央値)平均年収グラフ20代357万円
360万円)

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大岡技研株式会社年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

年収
350万円/年
ボーナス(賞与)
50万円
時間外手当
--万円
昇給額
--万円

ボーナスは扶養家族がいないと満額支給されません。全社的に発表されるボーナス額も、書面上の平均25万×2ヶ月=50万と言う数字も基準月給には班長手当込み平均月給を挙げ実際に社員に支払う時の計算は手当なしの月給から計算するといったカラクリがあります。 その為、実際に払われるボーナスが低くモチベーションが下がります。基本的にしっかりしてそうでお金の面はズルい事が多い会社です。

投稿日:

年収
350万円/年
ボーナス(賞与)
50万円
時間外手当
--万円
昇給額
--万円

昇給は一応毎年しています。ただし独自の仕組みがあり平均5000円昇給しますと会社として張り出されても、結局勤続年数や扶養の有無で個々人の昇給額は下がる場合もあります。 人によると思いますが人情味がある会社で相談すれば部署移動も可能です。

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投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

仕事内容と給料のバランスを考えたら全くといっていいほどみあってない。仕事...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

製造部門。原則、交代勤務(4勤2休か週単位2交代)。残業は月平均35時間...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

基本給が低く昇給額も少ないです詳細は求人情報をご確認下さい若い方で年30...

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ボーナス(賞与)
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昇給額

給与は低いですかなり。給与は基本給は高めですがその他の手当が全て最低限過...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

福利厚生がしっかりしており、補償も充実し安定した収入がある。色々なお祝い...

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福利厚生は組合費の半分は積み立てされているそうですそれ以外はほとんどいい...

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ボーナス(賞与)
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一応毎年決まった額が昇給することと、ボーナスが全く出ないということはない...

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近年になり賞与、手当制度が見直されました昇給もベースアップ(実績1000...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

基本給が低く、年収に占める残業とボーナスの割合が高い。近年はコロナなどの...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
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かなり待遇が良いと思った。昇給も早く、リーダーになるのも人によるが、早く...

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鉄鋼業界の求人

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

それなりに会社規模にあった福利厚生もある。インフルエンザの予防接種を開始...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
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全然上がらない。というか元が低すぎる新卒で入った人の方が、中途採用より明...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

出来ない人はすぐやめざる得ない環境を課長自らしているからか、退職率が異様...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

良い言い方をすれば、安定していると思います。また、労働組合がある為、なに...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

年間休日は110日ぐらいある。ただし祭日は出勤日になる。盆と正月の休みは...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

危険な仕事の割には給料が安すぎる印象があります。また昇給も500円弱って...

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大岡技研株式会社

会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    愛知県豊田市高岡町秋葉山1番地1
  • 従業員数
    714人
  • 企業URL
    https://o-oka.jp/
  • 代表者名
    大岡由典

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