株式会社オプトの年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 519万円
- 回答者数
- 126人
- 平均年齢
- 25.8歳
- 業界（コンサルティング・専門事務所）
- 551万円
- 公式情報 ※
--万円
- 平均ボーナス(賞与)
- 57万円/年
- 平均時間外手当
- --万円
- 平均昇給頻度
- 1年に1回
- 平均昇給額
- --万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 519万円
- 平均年齢
- 25.8歳
- 回答者数
- 126人
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
性別
雇用形態
入社形態
職種別の平均年収と中央値
職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系497万円
（450万円）事務・アシスタント系436万円
（384万円）エンジニア・技術系464万円
（500万円）その他582万円
（505万円）
（450万円）事務・アシスタント系436万円
（384万円）エンジニア・技術系464万円
（500万円）その他582万円
（505万円）
600（万円）
株式会社オプトの年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
- 年収
- 450万円/年
- ボーナス(賞与)
- 30万円
- 時間外手当
- 9万円
- 昇給額
- --万円
マネージャー、部長と半期ごとに目標を立て、その達成度合と全社の目標達成度合で評価が決まる。 自分で決めていない目標の達成は難しいこともあるが特段不満はなく、マネージャー、部長ともに評価は前向きにしてくれている印象がある。 数値目標も極めて達成が厳しい数字が 上から降りて来るワケではないため、 モチベーションも維持しやすいのではないかと思う。
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
- 年収
- 450万円/年
- ボーナス(賞与)
- 30万円
- 時間外手当
- 9万円
- 昇給額
- --万円
中途入社の社員は自身で掲げていない目標を負わされる場合もあり、その時の評価は悲惨な結果になりやすいと思う。 そのため、入社した半期は不満が多くなるのではないかと思う。 その後は自身に合った目標を追っていくので大きな不満はないと考えられる。 数字だけでは評価されず、定性面も評価されるため、景気に左右されやすい業界ではあるが、給料は上げやすいのではないかと思う。
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リモート可／クリエイティブプランナー／デジタル広告クリエイティブの戦略企画／プライム上場G
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ロイヤルティマーケティングコンサルタント／小売・EC企業向け／プライム上場G／リモート有
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リモート可／プロダクトマネージャー／EC運用・分析SaaS／プライム上場G／マネジメント経験不問
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リモートOK／アカウントプランナー
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ロイヤルティマーケティングコンサルタント／小売・EC企業向け／プライム上場G／リモート有
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リモート可／プロダクトマネージャー／EC運用・分析SaaS／プライム上場G／マネジメント経験不問
- 東京都千代田区
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