バイトと正社員についてです。 バイトから正社員になる事が可能な

Question

のは分かるのですが、カラオケ店やカフェなどはバイトと正社員給料のほか何が違うのですか？

具体的に仕事が違うのでしょうか？イメージが沸きません・・・

馬鹿な質問かもしれませんが心優しいかた何が違うのか教えてください

Answer 1

カラオケ店や喫茶店での社員経験はないけど、社員になればアルバイトを管理していかなきゃならない。
月給制もしくは年収制になるだろうし、役職もつく。法定有給休暇も貰えるし、年２回の賞与やその他福利厚生もある。
保険があって、ボーナスがあるのはかなりでかい。
それと、辞めた時（定年でも）に差が出る。失業保険もあるし、退職金も出るしね。
恥ずかしながら俺は今無職だけどこの退職金、失業保険、年金があるから求職活動ができてるよ。
正社員の方が断然責任が重いけどその分ちゃーんと保障されているんだね。
ちなみにアルバイト店員の多いカラオケ店やカフェ店なんかは、社員は店長やエリアマネージャーとか、一人で何店舗も管理しているのが普通なんじゃないかな。経験はないけど。

俺が前にバイトしてた時で、社員と同じ作業なのに俺は隔週２日制、有給休暇なし、正月盆なし。向こうは完全週休２日制、正月休み、夏休みあり（しかも有給）、有給休暇その他に年１０日以上、月時有給１日（強制的に取らされる休暇）、 ボーナスも年１００万くらいとってたな。これで退職金定年で迎えて何千万も取るんだぜ。
「同じ仕事してんのにふざけんな！！」って何回も思ってたよ。ま、辞めたけど。

Answer 2

まずボーナスがあります
（今時は無い会社もありますが）
退職金が出ます
（これも無い会社もあります）
大抵社会保険加入になります（保険料を給料から引かれます）
場合によりますがアルバイトの時給が高いと
社員の方が手取り金額が減ります
責任が増します（売上目標達成とか）
休みが取りづらくなります（コンビニの社員の場合下手したら休みが月２日なんて事も）
まだ他にもあるかも知れませんが
以上を考慮されると良いかと思います。
追伸
社会的地位は向上します（クレジットカードが作れたり家のローンが組めたり）
バイトのシフトのやりくりで頭を抱えます
休みの日でもバイトさんや店から電話がかかって来ても拒否出来ません

また思いだしたら書きますね。