教えて!しごとの先生
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バイト先に社会保険加入を嫌がられてるっぽいです… 週4日8時間で働きたいと面接で伝えて承知して貰ったので、とうぜん…

バイト先に社会保険加入を嫌がられてるっぽいです… 週4日8時間で働きたいと面接で伝えて承知して貰ったので、とうぜん社会保険加入も承知してもらったものと思っていたのですが!バイト3日目に突然、月どれくらい働く?と確認され、 あれ?面接で言ったよね?と思いつつ週4、8時間でお願いします!と再度伝えると、その契約なら社会保険でこっちがお金出さないといけなくなるから、じゃあ週5日か1日9時間働けない?みたいなことを言われました(T . T)とりあえず、できればこのままでお願いしたいと言いましたが、なんか有耶無耶な感じで話終わりました。 小さい事業所なので、1人分の保険料折半も負担になるんだろうとは思いますが、それならそうと面接のときに言ってほしかったです!! 募集要項には日にちに応じて保険加入できますって書いてたんですが(T . T) 感じの良い店長なのですが、従業員の方々はあの店長はケチだよ、といっています。なので、このままゴリ押しで社会保険加入させてもらったとしても、誰が保険料払ってると思ってんだ〜的なふうに当たり強くならないか心配ですし、労働時間減らすかして社会保険入らないようにすべきですかね? それとも、このままの契約で保険加入したいです!と強く出てもおかしくないでしょうか?!

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    いまは 社保の扶養? 国保? 扶養内なら 加入しないで いまのままでもよいのでしょうね 国保なら 掛け持ち許してもらって 別の先 探した方がよいかもね

    2人が参考になると回答しました

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