たが、この度転職することにしました。 求人をみると、スタッフサービスなど派遣会社に正社員として契約し、派遣されるものが 給料や立地、福利厚生的にもとてもいいなと思いました。 直接雇用は中小企業の事務でいくつかいいなと思うところはありました。 私は、今後結婚、出産も考えております。 また、キャリアアップなどは特に考えていません。 派遣と直接雇用どちらが良いのでしょうか? メリット、デメリット教えて頂きたいです。
回答終了
考えている20代前半の者です。 現在Word/Excel/PowerPointのMOSの資格を持っており、さらにサーティファイ2級の資格を取るために勉強しています。 資格があれば少しは安心かなと思っていたのですが、事務員は面接で国語や数学や英語、一般常識?などの試験があると聞きました。 公務員になりたいだとか、大手企業で働きたい等とは思っていません。 そこで質問なのですが、小さな会社でもそういった試験は大体あるものなのでしょうか。 また、大体ある場合、何をどの程度勉強すれば良いのかもアドバイスしていただきたいです。 よろしくお願いいたします。
解決済み
ぐ転職活動するのは不安です。 事務職に必要な資格をとりたいと思うのですが、まずどの資格から取得すれば良いでしょうか? 必ず取っておいた方が良い資格はありますか? また、今働いている仕事をしながらコールセンターのアルバイトもしようと思っているのですがそれは事務に転職する上でアピールポイントになったりしますか? 就職 第二新卒 就職活動
ーラにあてられて「向いてないかも」と不信感が募ってます。 今まではコンタクトレンズの販売するお仕事をしてたので医療事務を本格的にするのは初めてであり、全てがほぼ初めて覚えるものばかりなのは理解しています。業務自体は3週間で慣れるわけないと思います。ですが最近事務の方の比重が多いな…と思い初めました。 業務内容を全てここで言うのは難しいですが、たくさんのマルチタスクを求められます。 仕事なのでそれは仕方ないにしろ、今やってる業務の横から看護師さんやORTさんが「患者さんの予約取って」「次のお会計の人は〜」「今呼ばれた患者さんの案内もしろ」「電話なんで出ない?」など事務の人は聖徳太子か?!ってくらい求められます。 いや、手が空いてるなら手伝ってよ…と思うことが多々ありますが、他の事務の先輩がお局さんに言い返すと睨まれたり捲し立てられたりするそうです。 そんな場面を見てるので、「ああ、私もいずれこんなふうになるのか」と今後の未来に対して明るくならないな…と正直感じてます。 まだ3週間ですし、もう少し、とりあえず試用期間3ヶ月までは踏ん張ってみようと思うのですが、踏ん張れなかった場合はやっぱり退職を考えてもいいのでしょうか。 過去に色々転職をしてるのでまた履歴書に各項目が増えるのはなんだか不利なのかな、と不安にかられています。 同じ状況になったことある方にぜひご意見をいただけたらな、と思います。
仕事が難しくなり退職しました。 現在バイトをしていて3ヶ月後に手術をする予定です。 術後に転職活動をします。 医療事務に転職する場合、通院先の事務職になろうと思っています。 コロナの影響が少ない医療事務に転職を考えてるのですが、一般事務とどちらが給料がいいのでしょうか? また正社員として働けるのはどちらでしょうか? 通院先で働くのは場違いですか? 回答おねがいします。
科の受付働きたいと思っています。 今医療事務で働いてる方の実際の声をにきたいです、、 どういうことをしてるのでしょうか? 楽しいですか?暇な時とかあるんでしょうか? 私が応募しようとしてるところは、日の午後しか休みがありません。 ちょっとしたことでいいので教えてください。 ちなみに高卒です。
初めてです。 1年経っても、まだミスすることがあります。 何度も確認しても、間違いがあることがあります。 最近では、私は発達障害なのかと思い始め、悩んでいます。仕事にも自信がなくなってきました。 前の仕事で、こんな事を感じた事はありませんでした。 どのくらいミスをしたら、発達障害を疑うものでしょうか。
マです。 上は小1、下は1歳です。 販売職を10年勤めており、専門卒(ブライダル)で大した資格もありません。 30歳を超えて家族のことを考え、このまま販売の仕事をしていてるのはどうなのかと思い転職を考えています。 長い時間働けて、保育園のお休みにも合わせられる病院関係(事務など)がいいかなと思っています。 しかし、最初は保育園からの呼び出しや子供たちの急な病気もある為なかなか難しいのかなと思い、テレワークが出来る仕事にしようかとも悩んでいます。 そこでお伺いしたいのですが、、、 今33歳の私が在宅勤務の仕事に就職後、約3.4年後に医療事務で病院に転職するのはやはり遅いでしょうか? 30代後半で未経験で病院の医療事務に転職するのはかなり難しいでしょうか?? 経験された方、病院関係の人事の方など教えてくださると嬉しいです。
年程一般事務をしておりますが、転職を希望しています。 現在の職場ではVBAを使っています。 Pythonの勉強を始めようと思っていますが、転職に有利でしょうか? それとも他に習得すると役に立つ資格はありますか? 教えて頂けたら有り難いです。
)転職理由としては ・給与が低い ・求人票と全く違う勤務地、職種(応募時は営業事務)をやらされて最初から不信感があり、モチベーションが保てない ・3年勤務していたのですが基本暇。簡単な、雑務のような仕事しかやらせてもらえない。もっといろんなことやりたいと上司に相談しても流される。 ・部署内での課長と係長の仲が悪く、「俺から仕事取ってやめさせようとしてるんだろ!」と言い争いしてるのを聞いて、「係長クラスが仕事ない、取られたとか言うならそりゃ一番下っ端の私に一生仕事回って来んわな…」と全て諦め、これをトドメに退職を決意 2社目は経理に嫌な思い出ができてしまって全く違うことがやりたい!と思い異業種を選択。長く働けそう、定期的に病院に通っているため医療事務という職種が身近にあったという理由で医療事務へ転職 ここで今2年目に入ったところなのですが、もう辞めたいです…。 理由としては ・応募時に日祝は休みだと聞いていたのにいざ働いてみると普通に日曜祝日出勤させられる(そして10連勤もざらにある)ことから休みを増やしたいという思い ・賞与が欲しい(年収も上げたい) ・経営不振で長く働けるか最近不安。病棟閉鎖したり院内の施設複数閉じたり、順調に畳む準備始めてない?と感じます ・入ってきた後輩が内容は伏せますが人格的に問題児。患者に強く当たったりします。 後輩が問題なのは周りや上司も知っているのですが、注意しないし関わりたくないという感じで放置→このままこの人からストレスを浴びせられ続けるのか…という精神的負担 転職せんでも部署移動とかさせてもらえば休日出勤の面や後輩からのダメージはマシになるかな〜と思い上司にも相談しましたが考えてないと言われ終わり。 ちなみにこの後輩の件からストレスで蕁麻疹や急に涙が出てきたりしたので一刻も早くここから逃げたいと思い、転職活動開始 希望は事務職で経験ある経理か、未経験OKのがあれば労務事務(現職で社会保険情報や労災を扱っていて興味を持ったため) 医療事務という仕事は大好きなので続けたい気持ちもあるのですが、やっぱり年間休日と給与が低いのでどうせ転職するなら上げたいという思いで経理労務事務で探してます。 自分なりに面接対策を行い、2社ほど面接を受けたのですが、やはり1社目をなぜ辞めた、なぜ経理から医療事務を始めたのか、なんで医療事務辞めるのかというこの3つにうまく納得してもらえません。 経理志望だと経理やって医療事務やってまた経理って出戻りじゃん、軸がないよね? 労務志望だと新しいこと始めて2年間くらい学んだら辞めてない?とかなり詰められます。 かと言って上記にあげたことをそのまま話すのも印象が悪いなとも思います。 バックオフィスに戻りたい、スキルアップ、現職を通して興味を持ったためと話してもめちゃくちゃ深掘りされるし、 ちょっと本音を出してライフワークバランスを整えたい〜と伝えると仕事やる気あるの?みたいな風に言われます。 本当のこと言っても真面目に回答してもここら辺の経歴を時間かけて詰められて終わりです。 何か資格取ってから未経験職種に飛び込めばまだ言い訳つくのでしょうが、時間がかかります。もう精神的に持ちそうにありません。 自分と同じような短期間の未経験が多い転職、前職への出戻り転職などで成功された方はいらっしゃいますか?また、どう整理して企業に伝えればいいでしょうか? 自分で考えてるうちにパニックになってきたのでみなさんの意見が聞きたいです。
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