、ネットで経理事務の実務経験で評価されるのは3年というのを見かけたので、それを目標に働いていこうと思うのですが、 派遣の経験は甘く捉えられるというのをよく見かけるので何年働くか迷っています。 私自身、スキルアップのために中小企業診断士の勉強を進めており、この資格を取ってから正社員を狙って行きたいなと思っております。 今後のキャリアをどう積んでいくか一緒に考えて頂けないでしょうか? ご意見として、ツッコミどころがたくさんあると思います。長いですが、弱者の生存戦略を書いたので目を通していただけるとより理解しやすいです。 ①中小企業診断士受かるのかどうかという所あると思うのですが、ちゃんと難易度を確認したうえで、半年ほど勉強した上で望むと決めています。大変難しい資格というのを重々承知の上、今後の事務のキャリアを築いていくために取ります。 ②私は発達障害グレーゾーンの人間で、初めての職場で働く際、臨機応変に動くのが苦手です。 ここが働く中で一番ネックになっているところです。 その対策としては、知識をつけることなので、派遣という低いハードルを経験した後、資格勉強で得た知識を活用してやっと、普通の人みたいに働けます。普通の人なら正社員で職歴つんでるという正論は理解しているので、せめて難しい資格をとるのが私の戦略です。 【私の今までの経歴】 短大卒業後新卒で営業事務員に→事故で骨折して退職(会社の状況が悪くて泣く泣く退職)→退職で病んで社会が怖くなる職業訓練(OA事務スキル)を受けて→短期アルバイトで働きながら、簿記2級取得、ここで中小企業診断士の勉強をはじめる。→派遣で未経験の経理事務に受かる(現在)
解決済み
会社はありますでしょうか?? 決算までできて申告は会計事務所がやる感じです。
回答終了
私は未経験で、今簿記2級勉強しているのですが まずは経理の派遣をして、それから経理経験者として正社員の求人に応募してもいいのでしょうか? 派遣だと経験者には入りませんか?
得意。 個人事業主なので毎年確定申告業務は全て一人でこなしている。 会計ソフトもいくつか使いこなせる。 事務で小口現金の管理は度々してきた。 簿記3級あり、2級は少し分かる。 経理は未経験ですが採用の可能性ありますか? 30代、事務経験は10年です。
きて明細を見たら30万近くなってました。僕の手取りは17万近くなのにおかしいと思ったら時給が1700円になっ てました。僕は時給1100円です。だから派遣会社が僕の時給から時給600円を取ってるということですよね。働いて怒られてるのもパシられてるのも僕なのに派遣会社に月10万ちかく取られてます。どこの派遣アルバイトもそうなんですか?
うのですが、提出を求められる場合ってありますか? 私はMOSを持っているのですが、資格証明でもらったA4サイズの紙を無くしました、、、
が今年いっぱいで契約終了する予定です。 先輩の仕事は私が引き継がれることになりますが、その仕事は責任が重く、先輩の日々の業務を見ていて絶対にやりたくないと感じていました。また私は先輩と違い、作業が多すぎて以前起こったことを覚えていなかったり、他の人からの質問に答えられないと頭が真っ白になり、この仕事が向いていないと都度感じ過ごしてきました。先輩の仕事を引く次ぐくらいなら、わたしも契約更新が年末にあるので、辞めたいと考えています。逃げ、無責任かとは思いますが、似たような経験がある方、自分ならこうするというアドバイスいただければと思います。 私なら続ける、もしくはやめてもいいと思う方は
動しないかと聞かれました。 仕事内容は同じなのですが経理部ではなくなります。 派遣先は、上場はしているが雇用自体は安定しているとはいいがたい感じです。結構人が辞めます。 質問は、 契約を続けるべきでしょうか?状況を前向きに捉えることは可能でしょうか?です。 下記が自分が思う状況です。 その部署に行くと、経理としては今の手持ちだけを延々と処理する事になる。 多分その部署の仕事が来てもおかしくない。
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