業のアルバイトを経て、また社員を目指すなら事務職だと、事務職のアルバイトに応募することになりました。 書類選考が先にあるので口頭で説明することが出来ません。 職歴に短期間で退社したことが記載してあるのですが、志望動機はどう書けば良いか知恵を貸してください。
解決済み
な会社で食肉関係の仕事をしていて36歳、年収420万円妻子持ちです(共働きで妻は年収250万円、7歳と5歳) 地方都市住みで早出は無し残業は繁忙期に多少ある程度で、年間の休日が118日、仕事はかなり楽な方でふるさと納税用のステーキ肉の余りや黒豚の残りなんかを社販で買えて、どうせミンチにするからと牛は100グラム100円、豚は50円で買えるので食費は安く抑えられています。(余り物じゃなくて普通のスライス肉も余ってればスライスやブロック肉でも同じ値段で買えます) 基本家で使う肉は黒豚と和牛だけで焼きそばに使う肉が黒豚豚バラだったり、すき焼きや野菜炒めがA4、A5ランクの和牛ロースだったりしますが他所がスーパーで買う一般的な肉よりかなり安く買えるんで食費は安いと思います。 九州の地方都市でその地域の平均年収よりは多いんですが今の環境って一般的にどうなんでしょうか? ちなみに預貯金は株300万円、預金800万の1100万、学資保険は2人とも200万ずつ掛けています 写真は昨日買った和牛ロースの切り落としで担当者が600グラム入れてくれましたが500グラムで申告して500円で買いました
回答終了
仕切りを設けたい。 1回、コミュニケーションはどう取る?話しかけづらくなるのでは? 1案、職場が静かすぎて集中出来ないからオフィスでBGMを流して欲しい(お腹の音や電話の会話内容を聞かれたくない) 1回、静かな方が集中できる、音楽があると集中出来ない、電話先の相手にちゃんと仕事してるのか?と思われるのでは? という意見が考えられるのですが、 こうなってしまった場合どうしたらいいんでしょうか? このようなミーティングを開催予定で、進行役をするので悩んでます。
とケチ。 休憩室に冷房がない。つけないだけかもしれないが、使っていない。窓開けてるだけ。とにかく休憩する場所なのに汗ダラダラになるので、全く休めない(><) サービス業で販売、大型店で来客がいるのに、エアコンをギリギリ迄つけない。社員は汗タグで仕事をしている。 エアコンがついても設定温度が高いので暑い(><) 直ぐに電気使いすぎ警報が鳴る。意味不明。 今まで働いていた環境では、こんなケチなサービス業は初です。 社員は暑くても寒くてもどうでもいいのか? やる気失くす。 そこそこ知名度あるだけに残念な点。 皆さんの販売店、職場は 昨今いかがですか?
リニックに務めたきっかけとしては、給料がいいのと美容に興味があったからです。 務めて3ヶ月目ですが、やはり社員のほとんどが女性ということもありギスギスしています。 先輩から挨拶を無視されたり、ロールプレイングの際に需要な部分を教えて貰えずに、ミスをした結果、どうしてこんな大事な部分を把握してないの?と怒られ、ロールプレイングの時に教えてもらっていませんでした。と言うと、「えー?私教えてましたけど…私の話きちんと聞いてました?」などと散々です。 ノルマもありますし、正直うんざりしますがそれでも給料が良いのが私にとっては1番大きいです。 彼氏には、最初の新人イビリはだいたい何処もあるけど、1年も経てば、相手も飽きて辞めるし、また新しい人が来たらその人を標的にするだけだよ。だから気にしないでいいんじゃない?と言われました。 今は高い給料のおかげで不自由なく猫2匹との3人暮らしができているので満足です。 この生活を維持するためにこのまま働くか、それとももっといい職場を見つけるべきか悩んでいます。 ご教示頂けると嬉しいです。
職場で会話がなく毎日辛いです。 年齢の近い社員がおらず、各自に担当システムが割り振られる仕組みなので、分からないことを聞く人がいなくて、雑談をする人もいません。 いままで一人でパソコンとにらめっこしながら仕事を捌いていたのですが、業務量や責任の増加もあり、さすがに限界がきています。 転職や異動をして職場環境を変えたいと思っています。 この理由での転職はよくないでしょうか?あまりないパターンでしょうか?
多く、自分なりにやりがいを感じて頑張ってきました。 が、今年から雇用された同じ非正規が、何かと突っかかってきます。 例えば、仕事を教える。←仕事を教えるのは正規の仕事。ただの非正規がでしゃばるな。 正規の仕事のフォローを頼まれた。←非正規のクセに正規の仕事に手出すな。 これまでにも同じように仕事をこなしてきましたが、このようなことを面と向かって言われたことは一度もありません。 毎日の業務報告と週一の成果報告に対しても、批判的なコメントしかつけてきません。 度々上司が話してくれたようですが、本人には自覚も悪気もなく、「そういう人なんで許してあげて」と言われます。 繁忙期には時間外もしてましたが、それも「非正規のクセに時間外までしなくていい。」と騒ぎまくるので、時間外もなくなりました。 毎日のように批判的なコメントを目にする周りの職員も気分が悪いとのことで、私の業務報告は違う方の名前で書いて貰ってます。 成果発表も、すれば妬みの対象になって矛先が向くから…との理由から、私の成果に関しては一切なくなりました。 挙げ句、なるべく目につかないようにと席を移動させられた上に、週休を変更して顔を合わす機会を減らすようにとのこと。 どれだけ頑張っても、正規にはなれないし、給料もあがらない。それでも、やりがいや達成感で続けてきました。 が、これからはたった1人の妬みを買わないように、できてもやってはいけない。 知ってても知らないフリをしなくてはいけない。 周りが困っててもフォローしてはいけない。 成果を出してもいけない。 資料やリストに名前を出してはいけない?、 勤務中にちょっとした雑談をするのもダメ。 一緒にご飯でも~なんて論外? 彼女のご機嫌を伺いながら、仕事もせず、孤立してたらいいんでしょうか? さすがにモチベーション低下して、やる気がなくなりました。 周りにも「出勤するだけで給料貰えると思って割り切ったら?」「お金貰いながら時間潰す=仕事」と言う人がいますが、否定する気はありません。 「仕事が生き甲斐」の私にとっては、このような職場環境が窮屈で、全然楽しくありません。 同僚や上司が散々「そうじゃないでしょ」と注意してもきかないから、諦めて「こっちが我慢するしかない」 正直、この対応にも疑問しかありません。 こんな職場さっさと見切って、転職する方が良いですかね?
心の整理がつかない。 ・いまいち「退職」したことに納得がいっていない。 ・逃げるように辞めたので(ストレスのせい?)退職から数ヶ月経っても落ち着かない。 ・自分自身の気持ちを探して、次の転職に備えるために質問させていただきます。 <職種と退職理由> 職種は「パチンコ業界」で、私は清掃員として勤めていました。 退職理由は「人間関係のトラブル」で、特に私から何か失礼なことをしたりとか ご迷惑をかけてしまったわけではなく、職場のホールスタッフからの事案でした。 <具体的に> ・「嘘をつくから、付き合ってくれないか?(一緒にいたことにしてほしい、その代わりお礼としてご飯を奢るから)」 と言われた。 ・「名前貸してくれないか?(自分の携帯が止まりそうだからあなたの名義を貸してほしい)」 と言われた。 どちらも「褒められたこと」ではないし 「嘘つくの良くないですよ」と伝えたが、相手は「大丈夫大丈夫、金を借りてたことにしていいですか?」みたいな感じでした。 <その後> もちろんどちらの話も断りたかったですが 「嘘をつくから」というほうは「揉め事ではないなら...良いですよ。」と承諾をしてしまいました。 (承諾した理由は、私は「清掃員のバイト」という立場で、相手は「役職のホールスタッフ」という上司と部下の関係性だったのと、入社して間もなかったので 「少しでも困っていることがあれば、助けになりたいし、揉め事なく平和に仕事ができたらいいな。」と思ってのことでした。) ですが後日。 「統括」という「役職(ホールスタッフ)」をまとめてお店を管理する立場にある人が いらっしゃるのですが 「役職の人」から言われたことが、話が話なだけに さすがに「相談しようかな...報告しておいたほうがいいよね。」と考えて 私と役職の人とのやり取りを相談、報告しました。 (先日、こういうことがあって、こういうメッセージが届いて、どうしたらよいですか?という風に) その後は 「統括」の方は当人に注意をしてくださって 「連絡先」も消して「もう連絡するな」とその統括の立場の上の人。 他店舗を管理している「マネージャーさん」も間に入っていただいて 問題解決へ向かいました。 <役職の人の対応> 一通りの注意が終わり、一応は形だけの「謝罪(メッセージDMのみ)」は あったのですが、なんというか... 「統括に言われたので、謝りました!!」みたいな内容の謝罪文が送られてきて 「え?それで終わり?」みたいな印象を受けました。 (ご飯を奢りますよ!という話も、3ヶ月経っても相手から一切音沙汰なし。 「結局、行くのか、行かないのか」すらもよくわからないまま時間は過ぎました。) そして 「名前を貸してほしい」の部分も 家族に「仕事で帰りが遅れたからその言い訳をするために」みたいな雰囲気だったのに 「統括」の人から後日 「○○さん(役職の人)と○○系列のパチンコ店にこの間いったみたいだけど 最近ウイルスのこともあるし、うちのお客さんもみてるから気をつけるように。」 と朝礼で注意を受けたことがありました。 (話が食い違いすぎてるし、統括の人に嘘をいうのも...それに口裏あわせの為の 「一言(こう言う話にしてありますんで~ごめんなさい、お願いしますね!)」とかも なしで「携帯の名義」の話も”もう済んだんで”みたいな感じで 「あれから、なんとかなりました!失礼しました!」みたいな一言もなし。) なので 「凄く下にみられている」 「舐められている」 「いいように利用されている」 ような印象を受けてしまい でも私の心の中では 「なるべく、波風立てずに、仲良くやれたないいな。」 「困ってることがあれば助けになりたいな。」 「掃除の仕事は好きだし、ずっと続けたいな。」 という気持ちがありました。 なので 「怒ったらいいのか」 「哀しんだらいいのか」 すらもよくわからず とにかく行くのが嫌になってしまって 退職を申し出ました。 辞めたのは良かったのですが 今度は「うつ病」みたいになってしまって 「日記帳」にひとつひとつ人生の幼少期から、現在に至るまで 書き綴って、整理してみたりしましたが 確かに「その日記帳に書かれているのは自分の過去」なんですが いまいち「実感」がないというか。 (あぁ~あの時はこういうことあったよね、懐かしい~みたいなものがない。) <知りたい答え> ・職場を辞めて「正解」だったのか? 田舎のほうで、友だちもいないので ほとんど他人と会話する機会がなく「話さない」となると 背負い込むしかなく、本当にメンタル的にまいってます。 客観的なご意見をください。ごめんなさい。
、 キャリアを歩んでいけそうな職業を思いつく限り教えてください。女性がいると言っても、全員ではなく2、3割以上なら十分です。 現職はメーカーで周りにはおじさんばかりで、 気軽に話せる人は1人もおらず鬱気味です。 細かいことは身バレが怖いので書けません。 よろしくお願いします。 今の職種関係なしに教えてください。
ん 心が死んでます。 一週間仕事を休んでしまいました。 切り替えて仕事を行くことはできますか? 今仕事に行っても周りに優しく 接することができないと思います どうしたらいいですか?
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