育児休暇取得率が非常に高い。子供の看護休暇も整っており、子供がいても働き...
セクシャルハラスメントの研修会が世間で話題になるずっと以前から開催される...
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滋賀/ユーティリティ設備技術者 売上1兆円超の世界的企業/技術仕事から企画まで幅広くお任せ
テレワークも浸透し、有給も好きな時に取得ができる。テレワークが普及する前...
20年くらい前までは、女性は結婚後か出産後に退職される人が多かったですが...
女性の管理職が非常に少ない。まだまだ浸透していないし、男性社会であると感...
産休は気持ち良く取得でき、産後の復職で別部署になった際もスムーズにできる...
20年くらい前までは、結婚や出産を機に退職される女性が多かったですが、産...
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先ず、福利厚生が充実しているかと思います。私も男性ながら、育児休暇を取得...
女性の産休育休は取りやすく、理解もあるので子どもに関する有休なども取りや...
昇格制度はきちんと整備されており、業績評価や能力考課とも連動しているので...
女性のキャリア形成で言えばまだまだかと思います。少しずつではありますが、...
一般職は、ほとんどが女性でした。部署によってちがうけれど、一般職の場合ほ...
総合電機業界の求人
女性の採用人数は増えていますが、離職率も増えており、なかなか定着していな...
直属の上司によって、仕事の働きやすさが異なってくる。自分から積極的に声を...
異性の方が多いので、特有の体調不良など話難い事があります。同性の管理者が...
以前は管理部門に限られていた女性の配属先も、開発や営業現場にも広がってい...
産休育休制度は完備されており、取得率も高い。復帰後も、子供が小学校を卒業...
この会社を見た人が見ている企業
自分が配属前に業務に対して抱いていたイメージとして、寡黙に実装やその他設計を淡々と行うことを…続きを見る
女性でも働きやすい環境ではあると思う。時短勤務の人は一定数存在する。総合...
産休時の対応も非常に良く、ぜひお勧めしたい。また、女性特有の生理時などの...
女性比率が低いということもあり、管理職はあまりいません。最近は新卒採用で...
ママさんでも時短勤務で正社員として働いている方がとても多く、結婚・出産で...
女性の採用人数も増え、管理部門中心だった配属先も開発や営業現場にも広がっ...
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優しい人が多く、親切に教えてくれる。1年目の研修が半年ほどあり、そこで丁寧に基礎について学ぶ…続きを見る
女性管理職は極端に少ない。近年では女性の総合職も増えてきたが、転勤との兼...
女性はやはり少ない。しかし、女性の管理職率や登用率は上げようと工夫されて...
男性が圧倒的に多いため、女性が働きにくい点はあるかと思います。今後、女性...
女性の積極採用、昇進機会の増加など、総じて力を入れている。特に管理職の女...
産前産後の休暇などは当たり前のように取れる。時短勤務などもしっかりしてい...
総合満足度が高い会社ランキング
出産、子育てに関する制度についてはかなり整っていて、女性にとっては働きや...
産前産後、育休後も働きやすい会社だと感じました。悪阻の最中も明日来れなく...
女性のキャリアアップを支援したいという姿勢はあれども、まだまだ役職者は男...
同性の方がいて働きやすい環境だとおもいます。年もバラバラで、和気あいあい...
産休育休後、退職されることは少なく、復職する方がほとんどです。復職後も小...
福利厚生が、しっかりしており出産後も以前と変わらず働きやすい。子供が小さ...
仕事内容も簡単で力仕事もない部署だったので女性でも安心して働くことができ...
社員の方は育休、産休は取れますし、皆さん取っていたので働きやすい環境だと...
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