公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
700(万円)
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以前までは年齢に応じての昇給と本人の能力に応じての昇給の2つがありましたが、現在は能力次第での昇給に変更になっています。なので頑張ったら頑張った分だけ給料に反映してもらえます。やる気のある方は頑張り次第でどんどん昇給できるのでモチベーションアップにつながるのではないでしょうか。賞与に関しては年4回あります。こちらも本人の評価によって大きくかわってきます。頑張った分だけ帰ってくるのでその点がメリットだと思います。手当てについては地域手当てというものがあります。勤務地によってABCDのランク付がされていて東京などの首都圏はAになり、物価がたかいので地域手当ても高額になります。また降雪地区には灯油手当てもあります。あとは通勤費も支払われます。
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上に好かれないと昇給やボーナス査定は厳しいと思います。成績だけで査定がいいかと言うとそうでもない現状が強いです。 福利厚生はしっかりと調べてる人間が使える仕組みなので表向きに社員がパッと知られないのが辛い所です。 冬場が繁忙期なので降雪地区か非降雪地区でだいぶ扱いが違います。 また、古い考え方の人も多いので残業は45超える時もありますその時は残業代つけれない可能性もあります。
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